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庙子镇：实施正常离职村党支部书记生活补贴制度
新闻作者：孙娟娟　新闻编辑：杜　朋　　【字号
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　　近日，经庙子镇党委政府班子联席会议研究，决定在原来执行栾组通〔2010〕31号文件精神的基础上，从2012年起实施正常离任村党支部书记生活补贴制度，并下发了《关于对离职村党支部书记生活补贴的实施意见》。意见规定，凡连续任村党支部书记5周年以上而正常离职的，每月给予100元生活补贴；对连续或累计任村党支部书记10周年及以上而正常离职的，每月给予200元生活补贴。补贴费用从镇财政对村的转移支付资金中统筹解决，在转移支付中单列，专款专用。
　　此举旨在加强农村基层干部队伍建设，调动农村基层干部的工作积极性，建立健全激励保障机制，解决离任村干部的有关待遇问题。目前，各项摸底和申报工作正在顺利进行。（庙子镇供稿）
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红寺堡镇：达不到整治效果 支部书记自动辞职
出重拳、下猛药、见实效、红寺堡镇紧紧抓住城乡环境综合整治的契机，把高质量、高标准完成任务作为当前城乡环境整治工作的重中之重，继上一阶段以“治脏、治乱、治道”为重点开展环境整治后，深入开展“侧道小巷”和庭院为重点，深入开展对乱堆放、乱搭建、乱倾倒的整治，将环境整治工作进一步推向深入。
8月4日，在镇党委的统一安排下，组成了由各村支部书记和包村干部组成的考察观摩组对全镇各村（居）前期环境整治工作进行观摩；另外由镇干部海正祥等五名干部组成环境整治考核组，对各村前一阶段环境整治进行考核排名。考核结束后，镇党委召开了由各村支部书记、镇包村干部参加的总结会，会上杨国文书记对考核中排名前三的玉池村等村给与高度的评价和整治效果的肯定，同时对考核后三名的中圈塘村等村以严厉的批评，要求排名倒数后三名的村在大会上表态发言。三位支部书记表示，在接下来的工作中，如果环境整治工作没有措施、达不到整治效果的，支部书记自动辞职。同时排名后三位的镇包村干部也在大会作出所在村整治工作落后的原因和下一步的打算。
最后，杨书记对各村（居）环境整治提出一下四点要求。
1、排名靠前的村不要骄傲，继续做好保洁和进一步治理工作，迎接验收。
2、排名倒数三名的村，在一周内必须清理完区域内所有的“三堆”和道路整理，如果不能高质量完成的，按各自的承诺，坚决予以免职。
3、各村按照镇环境整治办公室制定的考核细则，逐条对照，自行排查，一一抓好落实。
4、各村做好环境整治长效机制的建立和运行，确保环境整治效果不反弹。
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