一般在商场做导购底薪一般多少工资是按照双方签订的劳动合同约定的，按照底薪外加各种补助津贴，外加提成等具体工資的高低与个人的销售业绩以及提成是有一定关系的，提成越高工资就会越高。

月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数,工作日加班费的计算方式：

月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；

双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；

法定节假日加班费的计算方式：月工資÷21.75÷8×加班小时数×3倍。

一、《劳动法》第四十四条

（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；

（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的支付不低于工资的百分之二百的工资报酬

（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬

《關于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》

二、日工资、小时工资的折算

按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人單位应当依法支付工资即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此日工资、小时工资的折算为：

日工资：月工資收入÷月计薪天数

小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。