村干部虽然不属于正式“官职”但是对农村发展来说发挥着不可代替的作用，可以说村干部是农村经济发展的规划者和带头羊大家都知道其实一个农村假如没有一个能带领村民发展的人，那么这个村庄发展是缓慢的而村干部就是其中之一的人选，当然有能力的为民办事村干部非常重要。

为了加大對高校人才吸引到农村任职村干部促进农村经济更好的发展，实现2020年全面小康社会的目标近期国家出台了一系列政策，其中包括《关於调整提高村干部补贴及离任村干部荣誉金的通知》这个通知明确表示提高农村基层村干部的基本工资待遇。

提高村干部工资的措施；1、村主任（村长）：不低于村书记的70%2、村委会其他干部：不低于村书记的50%。3、村委书记（村支书）：工资要高于当地农民人均可支配收叺的2倍

按照以下地区村干部工资来看，村干部工资也不算很高但是解决生活需求还是没有问题。

北京村干部工资：刚开始基本工资是烸月2500元第二年增加500元，以后还会逐年增加

重庆村干部工资：平均基本工资是每月2500元左右，每年有300元补贴五险一金不包。

江西、湖南、湖北、四川、江苏、安徽：刚开始工资为每月1780元-2000元之内同时还有一些补贴等。

除了有基本工资除外当然还有其它的福利，比如：退休的村干部缴费3年以上养老保险年满60周岁就可以领养老金。

养老方面：个人缴费和财务补贴结合退休后个人补助每年费用不低于2800元。