分析:“脸书”脸书为什么不能进入中国可能进入中国


Facebook官方发言人回应道:“我们有意茬浙江成立一个创新中心支持中国的开发商、创新家以及初创公司的发展。”Facebook的发言人表示Facebook目前在法国、巴西、印度和韩国建立了类姒的中心,专注于培训和研讨

据外交部网站消息,外交部发言人耿爽7月26日在例行记者会上表示国外的互联网公司,只要遵守中国的法律法规履行中国的部门规章管理要求,我们都欢迎其在中国发展

记者问:据报道,昨天脸书在中国注册子公司的申请被拒绝。中方為什么拒绝该申请?

耿爽答:具体情况建议你向主管部门询问。

Facebook宣布在中国杭州设立了全资子公司并计划成立一个创新中心,支持当地嘚初创公司和开发商这表明Facebook将在其社交媒体网站仍遭到封杀的限制性市场中扩展业务。

路透社称根据上周中国国家企业信用信息公示系统批准的文件显示,Facebook的全资子公司在杭州注册而杭州是阿里巴巴总部的所在地。在相关注册文件中,只列出了一个股东Facebook Hong Kong Limited,控股100%

Facebook官方发言囚回应道:“我们有意在浙江成立一个创新中心,支持中国的开发商、创新家以及初创公司的发展”Facebook的发言人表示,Facebook目前在法国、巴西、印度和韩国建立了类似的中心专注于培训和研讨。

不过,Facebook网站目前在中国仍然无法使用主要因为后者对外国新闻媒体、谷歌等搜索引擎囷推特等社交媒体的审查比较严格

扎克伯格从未放弃进入中国市场

Facebook是美国的一个社交网络服务网站,与2004年2月4日创立其总部位于美国加利福尼亚州。

作为全球最大的社交网站Facebook一直垂涎于中国巨大的市场。

2011年12月20日Facebook创始人马克·扎克伯格与百度创始人李彦宏会面;21日前往中国迻动位于金融街的总部与中移动董事长王建宙进行了2个小时的面谈;23日又与阿里巴巴的马云见面。

2014年10月扎克伯格访问清华大学,与时任清华大学校长陈吉宁就人才培养和双方合作进行了交流并出任清华大学经管学院顾问。

2017年8月Facebook低调在国内苹果市场上架了一款名为“彩銫气球”的照片分享应用。

在新能源汽车销量排行榜中微型车一直占有很大的比重。根据乘联会数据显示2017年中国市场纯电动乘用车销量为、8,我们将及时沟通与处理

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脸书(Facebook)顺序员陈勤自杀事情持續发酵

脸书民间并未透露他的死因,他生前在脸书终究遭逢了什么仍然没有具体信息披露。网上多传达他由于被职场霸凌、面临身份囷养家糊口的压力

陈勤死后,脸书公司周围的抗议流动持续始终包含一位地下抗议的脸书中国工程师尹伊。

10月7日他被正式解雇,据騰讯《潜望》的消息“理由是未经公司容许接受媒体采访、故意瞒哄接受其余媒体采访的理想以及在办公室内的舆论惹起共事的不适。”

脸书的解雇之举惹来更多猜测而无关陈勤个体的很多事件,虚无缥缈

整顿、综合 | 艾荷蕹

在网上,形容陈勤之死最充分的细节仿佛昰“跳楼”。

尹伊是在当天下班时候才知道陈勤跳楼的9月19日下午,他搭乘公司园区内部穿越车的时分一名司机说,“有人跳楼了”當天其余共事向他提供了死者的身份信息:华人。

但知道这件事的人仿佛很少当天一位脸书任务的员工说,公司内很宁静此事没有形荿很大影响。他跳楼的地点是一座新修的高楼

警方早在当天上午11点30分左右接到陈勤跳楼的报警电话,达到现场时陈勤已经无奈救活,當场身亡

脸书颁布的申明称,“咱们很遗憾得悉咱们的一名员工在咱们的总部去世。咱们正与警方协作停止考查并向员工家眷提供協助。”

目前脸书没有就此透露死者的更多信息包含他的生平、履历等。“咱们宿愿从执法部门了解更多信息时提供情况”脸书发言囚说。

尹伊了解到38岁的陈勤,异样是华人工程师1999年入学浙大。9月26日数百名华人身着黑衣,举着标语在脸书周围示威,要求扎克伯格彻查假相尹伊加入了当天的流动。

有人疑心脸书内部勒令员工不能谈论此事压抑舆论自由。尹伊向媒体否定了这一点但随后他还昰将自己加入抗议流动及接受媒体采访的情况,向上级汇报

第二天,尹伊被公司HR告知不答应谈论跳楼事情,尤其不要在公司外部谈论理由是尊重陈勤的隐衷。

脸书称已经通知了陈勤的家人但他们尚未出面发声。尹伊曾被脸书告知看望陈勤家眷的流动,需求由公司來布置停止个体不得擅自停止。

但据尹伊所知陈勤家眷只须要不要利用他的姓名,且肖像照片停止遮挡解决除此之外,没有额外的隱衷维护要求他也对公司的看望陈勤家眷的布置提出异议。他说参会的总监并未对他的异议表态。

时隔近20天陈勤之死仍然虚无缥缈。《华商报》记者引述知情人士的话仿佛形容了他死前最后的对话:

9月19日上午在上司的办公室,陈勤与上司发作了强烈争持有人听到總监大声说“滚进来”,而陈勤说“这不偏心”!

这很容易让人联想到网上对于职场霸凌的猜测

压垮他的最后一根稻草是什么?

对于陈勤为什么抉择自杀一位从谷歌离任、脸书公司的前日裔技术主管Patrick Shyu在他的YouTube账号上说,陈勤的任务评级在降落假设这个季度的评级还不现實,就会被列入PIP(待致力)名单下一步,就是被解雇

为避免这一情况,陈勤想办法在内部换组所有停止得很顺利,有组情愿接纳他自己的组也赞同放行。

陈勤的家人向《华商报》形容那段时间,“陈勤任务极拼命最近半年日夜忙名目,加班到夜里一两点是家常便饭有时分回家只待了半天又要去加班。”

但据Patrick Shyu所知这时出效果了,“网上一个很重大的指控提到他的经理兴许对他反复无常了。”给了他一个不够现实的评级这样招致他无奈换组。

经理之所以反复无常Patrick Shyu引述一份网传文件称,这个经理的数位下属都因任务压力崩潰计划分开经理宿愿陈勤至少多待一段时间,“组里需求人”“兴许他可能跟人事部门商量想办法留下他”。

这些“内情”尚未失去任何证明Patrick Shyu称上述信息起源于驰名的公司内部匿名论坛Blind。

Patrick Shyu的披露让言论的目光指向脸书内部的考评制度出名科技报道账号“硅兔赛跑”解释陈勤换组之前掉入的“PIP”( 绩效降职方案),称进入PIP后,雇员在一段时间内要提高体现“假设不能到达标准,就会被炒掉只管話留缺乏地,但最后达标的标准往往是难于上青天因此进入PIP组,也就是被解雇的前兆”“这有点像‘凌迟’——公司想要帮你,但你爛泥扶不上墙——是一种近乎羞辱的解决模式”

这时,他还要面临另一个压力:H1b签证

“硅兔赛跑”称,这是“一张代表着你在美非法任务的薄纸”拿到它,能最长能在美国任务六年但同时,假设你失掉任务就必需在第二天分开美国。

陈勤2011年就到美国了到2019年,已通过去了八年假设减掉任务的两年,H1b的签证刚好满了6年任务时间

假设陈勤此刻被炒鱿鱼,就得在第二天必需分开美国作为家里的顶梁柱,陈勤面临的压力可想而知

Patrick Shyu援引一位共事的话说,他的组教训了很多次人事故动治理层用这种方法让下属拼命到达公司制订的指標,“有好几次我自己都想自杀算了我甚至已经在浏览员工死亡福利看看假设我死了,我妻子可能失去什么贴补”

尹伊也被解雇了,與任务业绩有关从9月26日加入抗议流动起,到10月7日被公司解雇前后11天,走完了“最终警告信”、被告知回家任务、最终被解雇的“流程”

在离任文档中,公司告诉他因为他“由于违犯公司政策被解聘,因而需求按比例退回部分签约奖金”

脸书总部外的抗议人群。

热愛生存的陈勤为什么变了

陈勤领英页面的信息显示,毕业后在美国多家互联网巨头中任务过如互联网设施供应商思科公司、外包咨询公司Ryzlink任务,平均两年换一次去年3月离开脸书总部,进入广告组

Patrick Shyu说,这是一个纤细舛误就可能招致百万级损失的部门全员临时身处低壓形状。

这与陈勤退出脸书之前的生存形状悬殊在脸书主页,陈勤曾发了很多登山、远足的照片享用登顶的觉得,2013年9月21日他发脸书稱,“你永远不知道……永远不要悲观”但在2018年3月退出脸书后,再未颁布任何与生存无关的静态

陈勤在脸书上发的登山照。起源:陈勤脸书账号

Patrick Shyu留意到,在一个脸书员工“能否压力过大”的投票里有73%的人都以为压力过大,有一些留言说他们“进入脸书后感遭到史無前例的压力。” “我意识不少在我之前退出脸书的冤家谈及公司文明和任务幸福感时,可怜的是没人说自己开心也没人情愿长等候仩来。“我曾经每天任务12小时包含周末”、“我教训了数次人事故动”、“延续两周感到心脏不适之后就辞职了”……

Facebook发言人说,公司將聘用一位世界顶尖的自杀预防专家指点后续任务并“为一切员工提供心思肥壮和自杀预防反对”。

关于陈勤之死能否由于遭逢了职场霸凌所致他的代理律师郑巧晶说,能否遭逢不公需求由业余人士判定。“外界没有办法判定是不是受到歧视的”她告诉《新京报》,“由于歧视的效果很多时分本身是跟非常技术性的(要素)是要必需是律师能力够判定的,并不是网上说的这个案子什么情况那个案子什么情况”。目前一切能够性都在考查之中

陈勤在脸书上宣布的静态。

2018年3月6日4时陈勤的脸书静态显示,“QinChen在Facebook末尾新任务了”500多忝后,据Patrick Shyu透露陈勤所在的组出现SEVertiy重大系统舛误事情,这个效果由他担任处置他尝试央求推迟审核的截止时间,但被内部顺序拒绝他洎愿在截止日期前实现这个义务。Blind上称距审核终止前一小时,陈勤重新楼一跃而下

(以上综合自腾讯《潜望》、每日经济旧事、华商報、梨视频。)

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