在公司开除员工补偿标准上班犯错了被开除有补偿吗

如果犯错了被公司开除会获得赔偿金吗?(内空)
土豆是狗仔的宝贝
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如果犯错了被公司开除会获得赔偿金吗?(内空)
法道律师团
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要看你是犯得什么错误,如果是严重违反规章制度,是没有经济补偿金。
土豆是狗仔的宝贝
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准确来说,给公司造成了,6000元人民币的损失,公司每月的营业额在500万美金左右,客户投诉,扣我司款项,我有错,但错误不完全在我,事情发生后,我告知了,相应的上司及经理...因为一直没有处理,客户投诉到总经理处,总经理认为是我的主要责任,本周经理出差外地,下周回来,到时可能总经理会要求开除我.......我想问我是否可以获得,N+1的赔偿金.新劳动法中规定:&&严重违反规章制度没有经济补偿的,但是这个严重怎么明细法,没有具体起来啊!!&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&所以说我不知道我这个严重啊,还是不严重......还不是老板的一句.......
土豆是狗仔的宝贝
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呜呜,怎么没有人回复呢!!
前世与今生
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要看具体情况吧。不一定被开除不能拿赔偿的。
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首先,要有明确的制度规定;其次,你的行为违反了该制度规定;其三,你违反了的程度已达到制度规定的解除合同的条件。
土豆是狗仔的宝贝
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什么意思啊!!就是不能获得赔偿金!!!如果按责任,主要责任不在我!![刀把先生]( 13:01:32)首先,要有明确的制度规定;其次,你的行为违反了该制度规定;其三,你违反了的程度已达到制度规定的解除合同的条件。
芷若重出江湖
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土豆是狗仔的宝贝
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&我的合同未到期,公司基本答应按N+1个月进行赔偿!!我还应该怎样争取自己更多的利益!!!
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(家在商务合作)工作中犯错公司是否有权开除孕妇_百度宝宝知道因犯错误被辞退的工人还有工资补偿吗
全部答案(共2个回答)
规定,在单位里每工作一年的,单位需要补偿你一个月的工资单位未按以上规定执行的,你可以申请劳动仲裁!
1、既然已经是连续第三次与公司签订劳动合同,你已经具备可签订无固定期限劳动合同的条件,不知你是否提出过该要求并已经实际签订?!
2、只要合同上的工资数并未低于...
劳动法规还是北方狼和玲珑提供的那些法规,但我给楼主的答案却是不一样的。
1、申请劳动仲裁的时效问题。这是个现在根本不存在的问题,楼主告诉我们:“现在单...
如果是因员工违纪辞退,公司不需要支付经济补偿金,如果是属于法律规定依法解除劳动合同的,依法提前通知后,还应根据员工工龄一年补偿一个月工资。
你不用再搜了,《公务员法》颁布后,国家对此还没有统一的有关公务员辞退或辞职经济补偿的法律规定。
你还是想办法到你们当地的人事部门通过朋友找一下地方政府...
我为妈妈垫付买衣服的钱,宝妈问,我先说是妈,后说是我,宝妈说我骗她,别人会认为她物质,要离婚,怎么办
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