政府为什么对企业用工工作年龄限制制不管

6被浏览652分享邀请回答暂时还没有回答,开始写第一个回答现在很多单位招人,不管你工作能力如何,确先考虑外貌,气质,年龄.为什么丑的,无气质的,年龄大的就不要,谈谈你们的想法吧.
现在很多单位的确对外貌.年龄有一定的要求,但也没有楼主说的那么绝对:"不管工作能力如何,丑的没气质的年龄大的就不要".其实对外貌年龄的要求也只是为了工作的需要.因为很多工作毕竟还是要和外人打交道,工作人员的形象代表了企业的形象.而很多工作也需要年轻人去承受巨大的工作压力,能够全身心的投入工作.所以年轻毕竟有优势.
我认识的一个家庭,两个女儿身材都很肥胖,但姐姐在30岁就已经是银行分行柜台的主任了,妹妹也在珠海的外企工作得很好,刚买了房子,这就是最好的证明.
楼主不要以偏概全,只要有能力,肯定是能找到合适的工作的.我说的是合适的,如果非要去当模特,恐怕不是那么容易吧
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