你好，我在广东惠州通过中介进了个工厂做零时工，当时中介只是口头上说十元一个小时包吃包住做满一个月离职不扣一分钱（当时没有任何书面签字确认的），我在该厂做了两个月离职了，然后找中介拿工资，这时候中介不知道那里来的什么合同（实际上从工作开始没有任何合同和我们签也没有任何书面签字的），就按照他们那个合同给我算工资，那个合同里面有，合同违约金300，没做满三个月七块一个小时，生活费10元一天（工厂已经说明了生活费厂里免费的可中介说这是他们扣），我白天找他们结工资他们就是不给我，从离职到结工资给我一共拖了三天，第三天晚上10点给我打电话叫我到了一个路边那路边上路灯不怎么清晰，在他的车子里给我算工资，车子里他们两个人我一个人，外面也有几个人也不知道是不是他们一起的，我感觉有点危险在那种情况下没有办法和他们争执，就按照他们合同上那样给我工资了，当时拿工资的时候他们写了个单子要我签字和按手印（字我签了手印也按了），请问这个事情能起诉吗？要是可以该怎么起诉他们呢
可以向劳动监察大队反应，也可以申请劳动仲裁
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你好，可以去法院起诉中介，要求中介按照实际约定支付你工资，但是你需要收集证据。
153*******4
请问资料需要那些基本的
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请问资料需要那些基本的
你如果没有跟中介有书面的合同或者约定，需要有证人证明或者有电话录音或者微信QQ，聊天记录等能够证明是中介把你派去工厂工作并且约好工资10元1小时加免费吃住。
不然法院不受理。
你和中介的纠纷由法院管辖。劳动监察和劳动仲裁不受理。
153*******4
现在资料只能找到免费吃住厂里可以确认，到厂里上班工厂可以确定，其他的很难找了，这些可以吗
只有这些还不够，因为是中介给你开工资
你好，你已经同意按照合同约定。拿到了工资。这种情况下。很难起诉，要求返还。但是你可以向劳动监察大队投诉。公司的行为本身是违法的。
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中国大律师在工厂上班自离请问下上个月的工资拿的到吗
在工厂上班自离请问下上个月的工资拿的到吗
09-10-26 &匿名提问
前10天的工资是有的，但由于劳动合同法规定了在试用期内必须提前3天通知用人单位，所以，你没有提前通知可能会给用人单位带来一系列经济损失。用人单位完全可以此理由拒付你的工资，有可能你还会倒贴！
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《劳动合同法》规定，超过一个月不签合同，公司必须以每个月双倍的薪资支付你；另合同法同样规定，公司不准扣押员工任何物件、金钱，不准拖欠工资。 所以，请按以下程序走： 1、找到当地劳动仲裁委员会，（可拨达114查询）申请仲裁，讲明你的情况。 2、劳动仲裁委员会一个月内会出结果，到时候你一定赢 3、你可以获得双倍工资，以及要回扣押的工资。
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我们厂里工资拖欠六个月，我们工作是多劳多得
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摘要：我们厂里工资拖欠六个月，我们工作是多劳多得制，以前平均工资都在5~6千，最近几个月降到了4000左右，所以不想在这个企业做下去了。我手上没有劳动合同，但是合同这个月底到期。
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我们厂里工资拖欠六个月，我们工作是多劳多得制，以前平均工资都在5~6千，最近几个月降到了4000左右，所以不想在这个企业做下去了。我手上没有劳动合同，但是合同这个月底到期。这个情况能不能拿到经济补偿金，我们老板是市人大代表劳动仲裁会不会因为我们老板的关系让我拿不到这份钱。假如我去了劳动仲裁申请了劳动补偿金，公司给我发放补齐工资，还能不能拿到劳动补偿金。具体程序该怎么走。
在线律师回答：可以申请劳动仲裁获得经济补偿金
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