副总裁 待遇和副董事长,谁的工资更高?

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药业集团股份有限公司关于

调整公司董事长和副董事长津贴及高级管理人员薪酬的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告內容不存在任何虚假记载、误导性陈述

或者重大遗漏并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。

药业集团股份有限公司(以下简称:本公司)于2018年7月26日召

开六届董事会五十二次会议审议并通过《关于调整公司董事长和副董事长津贴

的议案》及《关于调整公司高级管理人员薪酬的议案》。为充分调动公司董事、

高级管理人员积极性和创造力促进公司稳定、快速发展,结合公司实际情况並

参考行业及地区水平拟调整公司董事长和副董事长津贴及高级管理人员薪酬,

1、调整董事长和副董事长津贴为完善公司董事津贴体系,充分发挥董事积

极性及创造力根据《公司章程》等相关规定,结合公司经营情况和薪酬标准并

参照行业薪资水平拟调整公司董事長及副董事长津贴至325万/年(税前)。调

整后的董事长和副董事长津贴拟于公司股东大会审议通过进行实施其个人所得

税,由本公司代扣玳缴

2、调整高级管理人员薪酬。高级管理人员除基本薪酬外根据公司薪酬管理

制度规定,实施个人绩效考核并按照考核结果,发放公司绩效奖金如有兼任,

则按其所任职务中薪酬居高者标准进行发放调整后公司高级管理人员薪酬自公

司董事会审议通过后生效,其個人所得税由本公司代扣代缴。

任期内年度基本薪酬(税前/年)

药业集团六届董事会薪酬与考核委员委员十次会议决议;

药业集团六届董事会五十二次会议决议;

药业集团六届监事会三十四次会议决议;

药业集团独立董事关于公司六届董事会五十二次会议审议事项之独

二〇一八年七月二十七日

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一个公司的权力职位是怎么排的比如总裁下去就是副总裁 待遇然后下去就是总经理,可以排到多少最好详细点部门多一点。... 一个公司的权力职位是怎么排的比如总裁下去就是副总裁 待遇然后下去就是总经理,可以排到多少最好详细点部门多一点。

总裁-副总裁 待遇、总裁助理-总经理、副总经理、总經理助理-部门部长或者部门经理-项目经理-职员

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我们公司的,供你参考(制造业股份制公司从大到小):

董事长,副董事长董事,总裁总经理,副总经理高级总监,总监高级经理,厂长(有些公司厂长比高级经理大)经理,副经理高级主任,主任主任助理,车间管理员班长,组长职工

为什么总裁比董事长小?之间的区别是什么
董事长是法人 最终老板
那厂长是负責什么工作的?

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总裁,副总裁 待遇总经理,总经理助手、部门经理、办事员!希望采纳!

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  • 一般法律意义上是一样的在《公司法》里都是“经理”;之所以不同看不同公司的偏好。

    总经理是由董事会选聘/委任并向董事会负责;其职权范围在公司法里都有,主要三方面:

  1. 经营事务:全面负责公司经营事务;

  2. 建章立制:制定具体的公司经营规章;

  3. 人事任免:所有公司高管以下(不含高管高管┅般指副总级别以上管理人员)的任免权。

  • 在非集团公司里总经理就是CEO,是经营管理的老大在集团公司里,总经理是比CEO小的CEO只有1个,而总经理1个子公司就有1个相当于省长。

  1. 一般是董事会的成员之一承担主席、主持、召集人等职能,但在中国公司法的框架下董事長的法定权力其实和其他董事差不多是一样的,在董事会的表决中只有一票

  2. 由于董事长有召集董事会等程序上的权力——这种程序上的權力是其权力超出一般董事的地方。

  3. 当公司没有董事会只有一名执行董事的时候,这名执行董事通常在名片上也印制成董事长这里的董事长,其实是以一人而行使董事会的权力

  4. 董事长的权力其实往往不在于这个职衔本身,而在于其常常为公司大股东、实际控制人国企的董事长的权力可能很小,就是这个道理

  • 总经理和董事长权力比较,及谁的权力更大

  1. 董事长是在董事会的层面发挥作用,职权更务虛一般是参与制定公司的战略,作为公司代表人等等但强势的董事长也常常会“越权”,一竿子插到底具体职权如何,根据公司法囷章程及议事规则来确定

  2. 董事长和总经理权力大小其实不一定。大家印象中好像董事长权力更大其实就如上面所说,其权力可能并非來源于董事长的职衔本身

  3. 董事长如果能控制董事会,那么就有能力任免总经理、副总经理和其他高管如果不能,那么总经理的权力可能更大

  4. 比如两个股东投资一家企业,各占50%股份各领一半董事席位,一方要董事长职位另一方要总经理职位,这个时候一般来说总经悝的岗位更有实权

  5. 讨论总经理的权力还有值得一提的有意思的一点。总经理对于副总、财务负责人、(上市公司的)董事会秘书以及章程规定的其他高管只有提名权,而没有任免权因此,总经理的权力大小还受其他高管权力边界的影响由于总经理权力很大,这是一種制衡的手段

  1. 企业所有权的代表。要么他是企业的老板;要么,他是企业最大的股东是全体股东推举出来的代表。一般他负责决筞重要事务,不参与经营管理活动就像国家主席。


前者是西方国家的称谓后者是我国的称谓,就是企业的最高行政长官一般而言,這2种称呼只会出现在集团公司且不会并存,因为他们的职责差不多只是称谓不同而已。但是也有少数公司2者都有但一般是1个人兼着;如果是2个人的话,CEO略大这个相当于国务院总理。


在非集团公司里总经理就是CEO,是经营管理的老大在集团公司里,总经理是比CEO小的CEO只有1个,而总经理1个子公司就有1个相当于省长。


总裁下面有的还设了一些副总裁 待遇什么的,执行总裁就属于此类主要是分管某┅块工作的,其职权绝对比总裁低相当于部长。与总经理谁大那就要看企业的组织结构了。

根据具体问题类型进行步骤拆解/原因原理分析/内容拓展等。
具体步骤如下:/导致这种情况的原因主要是……

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