根据具体情况和双方的合同约定 協商不成 可以申请劳动仲裁 新劳动法裁员赔偿：《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个朤工资的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高於用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均资三倍的向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍嘚数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年经济补偿金按照解除劳动合同前12个月的税前总收入(包括基本工资、奖金、补贴、加班费、去年年终奖在内)除以12得到一个月工资，再乘以工龄系数

我在公司工作8年社保也买了86个朤，现在公司让我不要上班最多赔偿两个月工资怎么争取自己最大的利益？

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：

你好！我在公司工作8年社保也买了86个月，现在公司让我不要上班最多赔偿两个月工资，最多5000.我准备劳动仲裁请问可以吗？怎么争取自己最大的利益