找公司谈了几次结果都是以各种悝由推说了我该怎么做好?是就此事不了了知不过问这事放宽心,不计较好吗... 找公司谈了几次结果都是以各种理由推说了,我该怎麼做好是就此事不了了知,不过问这事放宽心不计较好吗?
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很多公司的年终奖和入职时间有关联的既然你知道自己来公司时间不长,就不要过度计较这个至少你知道来年你如果满一年肯定是有一笔年终奖的。新员工在任何一个单位年终奖肯定都会打折扣或者没有的很正常,多优化自己的工作多学习,新人不论年龄努力工作的二十个理由是聪明的选择。别冲动多感恩。
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你是觉得没被公司同等待遇,没有被接纳你认同了公司,但公司没认同你很失落。看你的能不能说服相关人员应该有希望。但是公司要是真差100元你愿意为这种人卖命吗。宁落一林不落一人
我在这还是实习生来着,刚加入这行对公司的价值真的不是很大,但最起码我所做的工作是对得起我所拿的薪水就是觉得这种待见上的不同真的是太贱了!!!谢谢你的回答,另 我明朗许多了
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如果能忍就继续干忍不了就辞职
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你刚进来工作为什么发给你?
所以人员试用期过后满一月就囿的,明白
这是你说了算还是老板说了算?不公平的事情多了去了
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