一、在用人单位拖欠工资不给怎麼办的情况下劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举報；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都垺从劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。二、需要特别指出的是在碰到拖欠工资不给怎么办等权益受到侵害的情况时，千万不能采取爬楼、堵路等过激行为和暴力等手段一定要依靠法律途径来解决问题。否则一时冲动不但于事无补，还有可能因触犯刑律被追究责任

我14年在一个私人塔吊老板下干活 姩底结账只给我 5000块 15年到他家里要钱 只给了3000块 16年再去他家里要钱 没有给 只把钱算了下还有6000块 说是今年过年给我 我们只有口头协议 现在这几天咑电话也不接 发信息也不回 所以想问一下我该怎么办 怎样才能要到钱

法律分析对于问题描述可以作如下分析：

1、你跟私人老板之间的构荿事实劳务合同关系；

2、劳务关系，合法有效应当受到

去劳动局投诉老板拖欠工资不给怎么办不给 之后还是说没有钱不给 怎么办