试用期4000工资加双休
上了26天班 ,那么保底就是4000块钱
再加上加班的,就该超过4000块钱了
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可能是不会全额给你工资的吧
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本人因有其它事情需办理向老板辞职,老板说辞职需提前一个月我说可以再做一个月。过了十来天老板说下个月要开新店,叫我先回去处理事情到时候再回来上癍,这个月工资会照常算给我我就答应了。可是到发工资的时候月工资只按4000元来算(原工资5000元),说是不满一个月工资只有4000元培训期工资都4500元,正式工反而比试用期还少应聘时也没有这么说,也没有签合同想咨询一下被扣的工资可以拿到吗?毕竟一天十二个小时高强度工作也不轻松每一分都是血汗钱。
详细描述(遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助):
本人因有其它事情需办理向老板辞职,老板说辞职需提前一个月我说可以再做一个月。过了十来天老板说下个月要开新店,叫我先回去处理事情到时候再回来上癍,这个月工资会照常算给我我就答应了。可是到发工资的时候月工资只按4000元来算(原工资5000元),说是不满一个月工资只有4000元培训期工资都4500元,正式工反而比试用期还少应聘时也没有这么说,也没有签合同想咨询一下被扣的工资可以拿到吗?毕竟一天十二个小时高强度工作也不轻松每一分都是血汗钱。
试用期4000工资加双休
上了26天班 ,那么保底就是4000块钱
再加上加班的,就该超过4000块钱了
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