本人于去年12月26日休完产假之后向公司提出休哺乳假 本来我是想把哺乳假（每天一小时）连起来一次性一个月休掉的 我通过什么方式可以得到补偿呢？

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本人于去年12月26日休完之后向提出休哺乳假
本来我是想把哺乳假（每天一小时）连起来一次性┅个月休掉的。后来跟公司提议结果被他们拒绝了，说公司不允许把哺乳假连起来休
那我想算了，也不跟他们搞了最后我直接请的倳假，也就是一月份和两月份我都请的事假最初他们是同意的，要我补了个假条直接就休事假没有工资
后来在过年前他们突然向我提絀。不允许这样长时间的休事假让我最晚3月1号一定要去上班。不然的话就算我自动离职还给了我一个通知。想咨询一样这种情况在哺乳期公司可以开除我么？ 我通过什么方式可以得到补偿呢（另外到现在他们一月份也没有帮我交。）

想咨询哺乳假是多久上班之后哺乳假一天两次一次半小时。那路程怎么算

哺乳假就是每天喂奶一小时是從产假结束开始算还是从孩子出生开始算？

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哺乳假就是每天喂奶一小时是從结束开始算还是从孩子出生开始算？