她们说20社保是每个几号回款歀

1.请问您是买的新华保险公司2004年推絀的”吉庆有余”两全保险(分红)产品嘛

2.这款产品是定期保险,20年到期时一次领取给付有效保险金额。例如(当次投保的基本保险金额+20年的累计红利保险金额)这就是满期领取的钱数了合同终止。

3.希望我的回答您能够明白祝您每天有个好心情!

当次投保的基本保險金额是不是5000乘以20年就是10万呀

您的5000元是所交的保费,基本保险金额应当大于保费的您在查看一下您的保单,5000元所对应的初始基本保额是什么您就明白了。

    这款产品是新华人寿的产品缴满20年,保险合同到期(即20年的保险期)根据条款,您可以得到“有效保险金额“作為满期生存保险金同时保险合同终止。

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月月老师(见到马上回复勿催)| 官方答疑老师

你好,社保款是没有自动扣除的拿回银行回单和社保回单,做账就可以了

追问:什么意思?我是新手会计我想知道公司的社保,每个月是不是自动扣款还是说需要我怎么点哪里怎么处理?

月月老师(见到马上回复勿催)| 官方答疑老师

你好,如果你公司与银行办理银行自动与社保划款就是每月银行自动扣社保,你和银行确定一下

追问:不需要我操作它就自动划款了?那我要减员呢我没减它自动划扣怎么办,但是我需要减员

月月老师(见到马上回复勿催)| 官方答疑老师

你好,你减员要提前去社保变更

追问:現在不是可以直接在电子税局减员吗?

追问:减员是每个月的几号之前

月月老师(见到马上回复,勿催)| 官方答疑老师

你好你是社保幾号划款,各地时间不同政策不同,咨询一下社保和税务机关

月月老师(见到马上回复,勿催)| 官方答疑老师

你好社保减员一般单位应当在解除或者停止劳动合同之日起15日内,为职工处理社保减员的手续

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社保缴纳公司负责人员说公账扣不了款,需要到社保局打单子交现金公司可以到社保局打印单子用现金缴纳吗?i而现在已经扣除两月工资社保而到社保局查询不到任何有效缴费记录,而公司一再说他们是交了费的!求大神回答一下怎么解决这个事情谢谢

专业擅长: 继承、离婚、合同法

你好,可以向勞动行政管理部门申诉如果处理不了的,就向当地劳动仲裁委申请仲裁

  很据法律规定,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费如果公司未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同   公司不给交社保怎么办?   首先依据《劳动合同法》的规定用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查   同时《劳动合同法》也规定, 用人单位有下列情形之一的劳动者可以解除劳动合同:   (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者勞动条件的;   (二)未及时足额支付劳动报酬的;   (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;   (四)用人单位的规章制度违反法律、法规嘚规定,损害劳动者权益的;   (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;   (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形   其次,依据《社会保险费申报缴纳管理规定》用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款   所以由此可知,如果公司不给交社保劳动者可以结解除劳动合同,或者向所在地的社会保险行政部门投诉

社保分单位缴纳部分和个人缴纳部分。具体社保费缴费比例分别为:

养老保险单位和个人分别缴纳20%、8%;

医疗保险,单位和个人分別缴纳12%、2%;

失业保险单位和个人分别缴纳2%、1%;

生育保险单位缴纳0.60%,个人不缴;

工伤保险单位缴纳2%个人不缴。

  劳动者请事假是不該扣社保补贴的,事假扣工资的说法本身就是错误的  事假,劳动者未提供劳动那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就是违法的  《工资支付暂行规定》、及劳动者所在省的工资支付条例等。

以上回复不符合我的实际情况马上咨詢在线律师!

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