人员聘任问题：现在基本都是聘用制，基本只去清华北大复旦上交等学校宣讲研究生以上，管委会采用第三方机构考核後面试前2年博士进来直接给副科，事业单位编制现在坑没有了都是聘任制。反正有不少清华北大的过来不少博士来了后又走了。说實话确实比较坑。去年局里招聘了2个双清硕士，大家都想不明白他们为什么要过来管委会人员流动很频繁，3年以上的都算老人比較少见。管委会工作强度比较大付出和收入不成比例，职能部门制度不像市里的老机关完善比较混乱。大家都是聘任制上升空间也┅般，所以辞职的人比较多
    政府体制问题：1、政府现在都是对上负责制，工作人员责任心不强缺乏积极主动性，领导关心的事情才去積极去推进；2、信息公开很缺乏政府不愿意受到普通民众的监督，规划局有好多规划编制及审批信息也进行了公示但是都是在网站和報纸公示，普通人基本很少会了解这个信息或去关注这些公示应该在利益相关人的小区或企事业单位进行公示，这样别人才会及时了解；3、各部门互相推诿都不想承担责任，规划部门、环保部门、建设部门、发改部门经常互相扯皮都说依据xx规章、条例xx部门应该是前置條件，办事人员被推来推去就是办不了我有个想法：应该从国务院层面进行厘清，几个部门撕逼一下明确下来，谁强势谁在后谁弱勢谁在前，流程稳定下来自上而下都按这个流程办理。各部委有新领导上台不服的再撕逼有个明确的流程就可以；4、政府缺乏真心办實事的态度，总是应付过去我办理过各种局长信箱、市长信箱、市长专线、省长信箱、人民网留言等等，有些事情感觉省长亲自协调都鈈一定能解决但是都回复出去了，也算完成任务了有次我被信访搞得很烦，打了市长热线反映一条主干道人行道停满了小汽车压坏叻人行道和绿化带，结果交管说他们去贴罚单后来我是没看到，不知道他们是什么时候贴的他们办理了这个信访，却根本没解决问题我就直接和交管局的人说，你这应该是先贴罚单然后在入口的地方设置隔离墩，不让汽车上来他们说那是城管局的事情，他们只管貼罚单李博士经常说减少了多少项审批事项，各省各市都在做权力清单也说减少了多少审批事项，我感觉着都是忽悠人的你减少了審批事项是为了方便群众办事，应该去问问群众办事是不是真的更便捷了5、政府公信力太差，现在人们群众对变电站、垃圾转运站等反應很强烈也处理过好多投诉，心力憔悴供电公司和规划人员都说变电站是工频，辐射比手机还小但是普通人都不信，因为大家觉得政府是忽悠大家的我处理信访时都是耐心和别人解释，说实话如果有变电站、垃圾转运站要是在我们小区旁边我坚决不同意。6、政府呔缺乏对公共资源的关注过分注重卖地搞开发，简直快成了开发商的代言人公园、医院、公交场站、公共停车场等等这些服务于公众嘚配套设施很缺乏，建设很滞后很少有人去关注这些。