工厂工资要求员工每天上半天班,工资高过最低标准。算合法吗?

我工作的工资是按月结算的这個月有半个月老板安排上半天班,结算工资时这半个月老板也按半天给我结算

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节假日三倍工资那天我上了半天癍因为身体不舒服请假休息了,那天工资应该怎么算

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