关于市民政局所属民政局是事业單位吗公开招聘编外用工的公告

因工作需要市民政局所属民政局是事业单位吗向社会公开招聘编外用工，现将有关事项公告如下：

（一）具有慈溪市户籍(以2019年9月9日的户籍所在地为准)

（二）具有国家承认的大专及以上学历。

（三）年龄要求35周岁及以下(1983年9月9日以后出生)

 （㈣）身体健康。

 （五）符合招聘岗位要求的其他条件

招聘采取报名、笔试、面试、体检、考察、公示的方式进行。

    2、报名地点和咨询电話：古塘街道青少年宫北路198号市民政局阳光民政大厅联系电话：。

3、报名方式：采取现场报名方式并接受资格初审报名人员需提供以丅材料：（1）报名登记表；（2）身份证原件及复印件；（3）户口簿原件及复印件；（4）毕业证书原件及复印件；（5）相关工作经历证明原件；（6）个人一寸免冠照2张。

（1）在规定的时间内报名逾期不予受理。

（2）报名人员提供的个人信息必须真实有效凡信息失实，一经查实取消考试或录用资格;

（3）报名合格者，另行电话通知领取准考证

（4）报名合格人数不足招聘计划数3倍的，取消招聘计划取消招聘计划的岗位情况予以公布。

本次招聘考试采取笔试和面试相结合的办法进行

1、笔试。笔试内容为综合基础知识和相关法律知识满分為100分，合格分为60分闭卷考试。具体时间、地点详见准考证考生凭准考证、身份证进入考场。

2、面试根据笔试成绩，按照招聘岗位指標以1:3的比例从高分到低分确定面试对象(比例内最后一名分数并列者全部入围不足比例按实际人数)。

面试主要测试语言表达能力、组织协調能力、综合分析能力、解决实际问题能力、回答问题准确度和气质仪表等面试满分为100分，不足60分者淘汰考生凭身份证参加面试，面試时间、地点另行通知不按规定时间、地点参加面试的，视作放弃面试

面试结束后计算总成绩，总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%在面試合格人员中，根据总成绩从高分到低分排序按1：1的比例确定体检对象(若考试成绩相等以笔试成绩高的排位在前;笔试成绩也相同的，则進行笔试加试<时间、地点另行通知>)体检标准参照公务员录用体检相关规定执行。

体检费用由考生自理报考人员不按规定的时间、地点參加体检的，视作放弃体检体检不合格者淘汰。

考察工作由市民政局实施考察工作参照公务员录用考察有关规定执行。考察结果仅作為本次是否录用的依据考察结论为不宜录用者淘汰，合格者为拟录用人员

考察合格人员为拟聘用人员，在慈溪人才网（）公示7天同時公布举报电话。公示期满后没有反映或反映的问题经查不影响录用的，签订聘用合同

1、本次招聘的笔试、面试成绩、考察对象、拟聘用对象公示及招聘有关事项公告等信息将在慈溪人才网公布，请报考人员及时关注报考人员对公布、公告的相关内容有异议的，可在信息发布之日起7天内向市民政局反映联系电话：。

2、聘用人员与招聘单位签订劳动合同聘用以后的有关管理和待遇，按照编外用工管悝有关规定执行被聘用人员无正当理由逾期不报到者，取消聘用资格按照《劳动法》相关规定对聘用人员实行6个月试用期，试用期考核不合格者解除聘用手续。

3、本公告由市民政局负责解释

附件:市民政局所属民政局是事业单位吗编外用工招聘报名登记表