我爸爸意外离世，获得一笔赔偿金，两个女儿已嫁人，其中一个留在家和_百度知道
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我爸爸意外离世，获得一笔赔偿金，两个女儿已嫁人，其中一个留在家和
我爸爸意外离世，获得一笔赔偿金，两个女儿已嫁人，其中一个留在家和妈生活在一起，现在留在家的要离婚，我想问一下，一笔赔偿金会不会被分
我有更好的答案
法律规律死亡赔偿金是赔给死者直系近亲属 的，范围是死者的父母、配偶、子女。这笔钱应由直系近亲属均分。
天津律师刑事辩护专家
爸爸，没了钱归妈妈分配
钱重要还是亲情重要
那个女婿是招过去的吗
以后花钱的地方多了
钱分了你妈妈咋办
这钱不要羡慕了
你们要是要上门女婿我可以考虑，我离婚的
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等待您来回答当事人因工伤死亡，得50万赔偿金。家里有母亲、妻子、女儿及5个兄弟姐妹。女儿11岁，母亲80岁。公司支付了40万，还有10万未支付。母亲现在过世了，剩余部分怎么分配？
全部答案（共5个回答）
1、死亡赔偿金在死者生前或死亡时并不存在，所以按照《继承法》及其《意见》的规定，我们可以得出结论，死亡赔偿金不是死者的遗产，死亡赔偿金是死者因他人致害死亡后由加害人给其亲属所造成的物质性收入损失的一种补偿。
2、死亡赔偿金应当按照《继承法》第10条规定的法定继承顺序，由配偶、父母和子女作为第一顺序继承人共同“继承”。没有第一顺序继承人的，由第二顺序继承人“继承”。被继承人子女先于被继承人死亡的，由被继承人子女的晚辈直系血亲代位“继承”。同一继承顺序中，死亡赔偿金原则上按照继承人与被继承人共同相关信息的紧密程度决定分割的分额，而不适用《继承法》第13条规定的同一顺序一般应当均等的原则。死亡赔偿金原则上应由家庭生活共同体成员共同取得。当事人未请求分割的，人民法院不予分割。
3、具体分割：
（1）提取出抚养费、丧葬费等费用；
（2）由母亲、妻子、女儿均分余额；
（3）母亲死亡，其遗产依法进行继承。
顺祝幸福！
··死亡赔偿金，一般情况下包括三部分，即，抚养费和赡养费；丧葬费；亲属抚恤金。其中的丧葬费有固定标准；抚养费是对未成年子女的，赡养费是对赡养老人的；剩下的部分才是抚恤金，也就是精神安慰金，分配原则是近亲属均等，近亲属参照法定继承人顺序，有父母、配偶、子女的（第一顺序法定继承人），有几个算几个，在没有第一顺序法定继承人的情况下，才进入第二顺序，其中包括兄弟姐妹。有第一顺序法定继承人的情况下（哪怕是一个人），第二顺序的法定继承人就无权参与分配。
死亡赔偿金属于对死者近亲属的精神抚慰，不属于遗产，但可以参照《继承法》的相关规定予以分配（与兄弟姐妹无关）。因此，原则上讲，50万元赔偿金应由母亲、妻子和女儿三人均等分配，但仍需根据实际情况处理。
具体到个例，死者女儿只有11岁，生活及学习所需花费相对要高。而死者母亲已80岁高龄，且有其他5个子女共同赡养，故死亡赔偿金可适当少分配。
至于公司尚未支付的10万元，应分配给母亲的份额，可作为母亲的遗产，由有继承权的法定继承人共同继承。
适用工伤死亡的法律规定是《工伤保险条例》第三十七条：“职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金”。
死亡赔偿金作为对死者未来可期待收入的补偿，不是遗产，不能继承，但可以参照《继承法》分割遗产的原则加以合理分配。死亡赔偿金原则上可参照《继承法》的规定进行分配。
死亡赔偿金，实际上是抚恤金，除去赡养老人和抚养子女的部分，剩余的参照继承遗产方法分割，二婚妻子仍然是继承人之一，可以分得一份。原配死亡或离婚的，没有任何权利参与...
根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》中的第十七条第三款的规定及第十八条的规定，你女儿死亡时应获得以下赔偿：
1、相应的抢救医疗费用...
答: 有没有孕妇的在家的，在家好无聊啊，一个人，
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这个问题分类似乎错了
这个不是我熟悉的地区
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工伤死亡后赔偿金分配
我姑父一个月前在出差时因车祸死亡，公司赔偿了35万。我姑姑今年38岁，有2个孩子，大女儿今年13岁，上初中2年级，小儿子今年5岁，上幼儿园。另外，其父母尚在，大约都在67岁左右。我姑父有两个姐姐和一个哥哥。由于公司在赔偿的时候没有给出确切的分配方案，导...
1、工伤死亡赔偿金，虽然不属于遗产，但在分配中，都是按继承法的规定进行分配的。2、《中华人民共和国继承法》第十条 遗产按照下列顺序继承：第一顺序：配偶、子女、父母。第二顺序：兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。继承开始后，由第一顺序继承人继承，第二顺序继承人不继承。没有第一顺序继承人继承的，由第二顺序继承人继承。本法所说的子女，包括婚生子女、非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女。本法所说的父母，包括生父母、养父母和有扶养关系的继父母。本法所说的兄弟姐妹，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有扶养关系的继兄弟姐妹。第十一条 被继承人的子女先于被继承人死亡的，由被继承人的子女的晚辈直系血亲代位继承。代位继承人一般只能继承他的父亲或者母亲有权继承的遗产份额。第十二条 丧偶儿媳对公、婆，丧偶女婿对岳父、岳母，尽了主要赡养义务的，作为第一顺序继承人。第十三条 同一顺序继承人继承遗产的份额，一般应当均等。对生活有特殊困难的缺乏劳动能力的继承人，分配遗产时，应当予以照顾。对被继承人尽了主要扶养义务或者与被继承人共同生活的继承人，分配遗产时，可以多分。有扶养能力和有扶养条件的继承人，不尽扶养义务的，分配遗产时，应当不分或者少分。继承人协商同意的，也可以不均等。第十四条 对继承人以外的依靠被继承人扶养的缺乏劳动能力又没有生活来源的人，或者继承人以外的对被继承人扶养较多的人，可以分给他们适当的遗产。第十五条 继承人应当本着互谅互让、和睦团结的精神，协商处理继承问题。遗产分割的时间、办法和份额，由继承人协商确定。协商不成的，可以由人民调解委员会调解或者向人民法院提起诉讼。
所以，其姐姐要求的14万是在法律范畴内合理的。但是、祖父母，但是从上往下看丧葬费、供养亲属抚恤金、工亡补助金是根据《工伤保险条例》的规定，职工因工死亡后其直系亲属可领取的工伤保险金。 给付的标准依照《工伤保险条例》第三十七条：“ 职工因工死亡，是相关部门直接给付具体的死亡者的直系亲属的财产，报省、自治区、直辖市人民政府备案。”（四）供养亲属范围。因此，不能说按遗产分配、非婚生子女。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资； （三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资，包括同父母的兄弟姐妹、同父异母或者同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚养关系的继兄弟姐妹另外补充一点，这不属于遗产、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资，包括生父母，其中，婚生子女：（ 1）职工的配偶，你们可以根据相关的手续进行庭外和解。因为根据《继承法》的规定，遗产是指公民生前所有的财产，而死亡补助是在死亡之后产生的财产、养子女和有抚养关系的继子女；（3）父母，这就要看你们对老人的工作做的如何。亲爱的，只能这么说了~我也不太懂、子女、父母、兄弟姐妹。（2）子女，包括婚生子女、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％、非婚生子女包括遗腹子女、养父母和有抚养关系的继父母； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源，也就是说因为老人有赡养金，所以可以根据老人们去协商是否需要这十四万、外祖父母、孙子女、外孙子女，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金；（4）兄弟姐妹。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定，可以根据老人们的意愿相对的减少或者增加
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对于父母的赡养问题，肯定是兄妹四个共同承担.
怎样才能把这35万合情合理分配?可不予分配，只要你姑姑愿意与其他三人继续承担赡养老人的义务即可.
首先，需要明确的是“死亡赔偿金”不属于遗产，因而不能参照遗产的分配方式和比例进行分配。“死亡赔偿金”本身就是对死者家属从心理到生活上的一种抚慰，一般来说是按照亲疏程度、共同生活与否等具体情况来分配的。其次，“死亡赔偿金”除了抚慰的作用以外，还包括对死者需要赡养的老人、抚养的未成年人提供的经济保障，这个计算方法虽然根据各地经济水平和地方政策不同有所差异，但都是有章可循的。因此，对“死亡赔偿金”赔偿金的分配应该遵循以下步骤：1、先拆出子女抚养费，这部分费用由子女的监护人来保管和使用；2、再拆出父母赡养费，如果父母没有社保和退休金就要多拆一些，如果社保齐全，退休金也比较充足就可以少拆一些甚至不拆，拆出来的赡养费给父母或其监护人保管使用；3、最后剩下的是精神抚慰金，一般来说配偶、子女的份额大些，当然也可以由父母、配偶、子女按人头进行均分；4、除非是特殊情况，一般来说兄弟姐妹对于“死亡赔偿金”不享有太多权利。
《工伤保险条例》第三十七条 职工因工死亡，其直系亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、 供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生 活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者 孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高於因工死 亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体 标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政 府备案。 伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。 一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其直系亲属可以享受本条第一款第（一） 项、第（二）项规定的待遇。
工亡赔偿金不是遗产，但是比照遗产分配，由其法定继承人平均分配。对生活有特殊困难的缺乏劳动能力的继承人，分配时，应当予以照顾。其姐要求分给其父母14万并不过分。
【工伤十级】《工伤保险条例》规定，职工因工致残被鉴定为十级伤残的享受以下待遇：（一）从工伤保险基金支付一次性伤残补助金为6个月本人工资；（二）劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同，由用人单位按照当地规定的标准，支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴费工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。
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