公司没跟我签合同但是我干了七個月了 现在要辞退我
第二个月开始的双倍工资、代通知金看各省市规定单看劳动合同法是有具体规定的;漏了一个,公司这是违法解除劳动合同应当支付的是赔偿金(补偿金的两倍)。 不需要注意什么要收集点证据: 1、事实劳动关系证据 2、公司解除事实劳动关系通知书(盖公章才有效哦) 3、工作没签合同交接单据(一式两份,同样要盖公章的否则无视吧) 4、社保是一定可以要求的住房公积金也偠求吧,其他没啥了可以投诉也可以不投诉(投诉就继续工作没签合同签订劳动合同,不投诉就等上述证据收集完毕后申请劳动仲裁要賠偿金)自己看着办吧 =========== 依照《关于确立劳动关系有关事项的通知》、《劳动法》、劳动法解释 1、 2、 3、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》、《社会保险法》、《社会保险法实施若干规定》、《住房公积金管理条例》、等相关法律,仅供参考
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你说的都对另外单位肯定少给你加班工资,少交社保违法解除劳动合同是需要给予经济赔偿金的。建议你找个律师投诉虽然可以。。找律师费用可以跟他谈,不用怕你觉得高了就不接受,没什么丢人的