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电子商务公司的提成设计与薪酬制度
&&& 从有关显示，目前国内仅只针对在淘宝、天猫、京东、当当等平台上的电商企业而言，电商人才缺口就高达数百万，而整个电商行业未来三年的人才缺口将达到445.7万。那么就让一起来了解下电子商务从业人员的薪资到底是如何的！&&&设计关系一个公司的发展速度和激情，电子商务作为新生的行业，莆田安福是电商的货源地和爆点。下下面的图片将解读电商团队的各部门的职责设计，以及业绩提成和薪酬设计。薪酬由+提成+福利+奖金组成。新员工1500元底薪，另加餐补300元，提供社保医保。半年后通过考试，对新员工进行考试升级，升级后的员工为老员工，根据老员工的工作你能给力给予元底薪。不同的岗位职责职能给予不通的补贴。详见下图结构：首发 莆田安福 & 原文地址：
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淘宝天猫电商团队的提成设计与薪酬制度方案
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