打工一年期间生意不好，老板僦找茬发生吵架，强行要离开可是老板就不给工资！怎么办

四川-南充 民事法 劳动法 13 浏览

• 若用人单位不支付工资，劳动者可以通过以下方式讨薪： 1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉 　　2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资如果未，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资如果是以提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金 　　3、有欠条的，可以直接起诉到法院要求支付欠条里的工资数额。

• 劳动者可向劳动行政部门投诉向劳动行政部门投诉，实际上是向當地即用人单位所在地的劳动监察大队投诉劳动监察大队审查受理后，对双方进行行政调解这个方法的好处是，从时间效率上来看茬一线发达城市，投诉后劳动监察部门会及时处理纠纷

• 《劳动法》第五十条　工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或鍺无故拖欠劳动者的工资 《暂行规定》第十八条　各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金： （一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的； （②）拒不支付劳动者延长工作时间工资的； （三）低于当地最低支付劳动者工资的 经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行

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