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没投过简历,对方干嘛不请自来,是个人都要?
类似这样不限性别年龄学历经验尤其欢迎应届毕业生的地方,
那就只有:保险,中介,皮包,传()销。
保险公司的话,你非要信,要我们怎么形容你的iq和eq?
他们实话实说招聘无底薪无福利靠提成吃饭的业务员,几个人肯去?
替你总结了保险公司的伎俩:
长期大量在招聘网站,报纸,车载屏幕,甚至路边电线杆上做广告;
通过各种途径到处搜集你的联系方式,挨个给你打电话,或者直接发短信通知面试;
——千万千万不要把简历到处扔,联系方式到处贴,省得被骚扰——
不敢报上真名实姓,自称xx金融公司,xx投资公司,xx股份公司,xx集团,500强,用拼音——比如TAIKANG,TK,或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名;
不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”,
自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机(汗)、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问(汗)、储备干部、管理培训生、职业经理人(汗)、小区收费员(汗)、养老金发放员(汗),等等等等。
不管你怎么去应聘,都叫你LASS测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,
目的只有一个,变着花样拉你去当那种成天到处推销保险,自己却:
1,没有底薪(责任底薪,你要卖出多少业绩才能拿到底薪),
2,没有劳动合同(签订代理合同,不属于劳动法保护的范畴,劳动部门也管不了),
3,没有福利(底薪都没有,谈什么福利),
4,没有社保(不是劳动关系,没有社保,对方会向你兜售商业保险让你出钱买),
5,不是保险公司正式员工(一个营业部,一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人)。
每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出,
卖出保险给你高额提成,卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。
如果这个行当真有那样的高待遇低要求,
干嘛非要不请自来,是个人都要,还找不到人肯做,或者找到了却留不住人?
你有足够的人脉,可以让你不至于被所有人拒绝么?
你有足够的积蓄,可以很长时间不出单,没有底薪收入也能过下去么?
你有足够的忍耐,看着亲朋好友因为你扰人的推销而疏远你么?
不过如果你非常相信你自己的能力和可以预见你去后会承受的压力,那你可以试试,也算一个人生阅历。
被执行人 0 失信信息 0 裁判文书 0 法院公告 0 开庭公告 0 送达公告
经营异常 0 严重违法 0 股权出质 0 行政处罚 0 税收违法 0 动产抵押 0 环保处罚 0 清算信息 0 司法拍卖 0 土地抵押 0 简易注销 公示催告
0 |
营业总收入中主营业务收入 |
单位参加城镇职工基本养老保险缴费基数 |
单位参加失业保险缴费基数 |
单位参加职工基本医疗保险缴费基数 |
单位参加工伤保险缴费基数 |
单位参加生育保险缴费基数 |
参加城镇职工基本养老保险本期实际缴费金额 |
参加失业保险本期实际缴费金额 |
参加职工基本医疗保险本期实际缴费金额 |
参加工伤保险本期实际缴费金额 |
参加生育保险本期实际缴费金额 |
单位参加城镇职工基本养老保险累计欠缴金额 |
单位参加失业保险累计欠缴金额 |
单位参加职工基本医疗保险累计欠缴金额 |
单位参加工伤保险累计欠缴金额 |
单位参加生育保险累计欠缴金额 |
数据来源:国家企业信用信息公示系统。
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