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扫描关注今日万家热线微信公共号7年老员工准备辞职，老板却对他说了这番话，听完他整个人都懵了7年老员工准备辞职，老板却对他说了这番话，听完他整个人都懵了职场飞科百家号导读：职场朋友们好，我是职场飞科，欢迎大家关注我！在职场上，能在一家公司长期工作的员工是很难得的，能陪着公司从零开始的员工是更难得的，但有很多公司真的壮大后，最先踢掉的正是这些老员工。下面是一位读者的亲身经历，大家一起来看看：我在一家公司做了7年，从刚起步的5个人做到现在40多号人，我心里还是有不少成就感的。虽然这些年很多次想离开公司，但最后因为各种原因还是坚持了下来，就在去年年底，我们公司最大的一个项目完成后，我也有了些辞职的打算，没想到我还没说出来，老板却事先找我谈了一次话。去年3月份公司搬了一次办公室，离我的家特别远，当时家人都建议我换份工作，是老板亲自留下我的，说我是公司的功臣不能走，而我的能力也特别强，现在公司刚接了几个大项目，希望我未来几年内都不要走，还承诺可以给我租房补贴，当时我也是心软就答应了留下来。但没想到的是，就在去年公司项目完成后，老板却对我说：我这里庙太小了，不能给你更大的发展空间，你应该去更好的平台，你看现在新人这么多，也应该多给他们一些机会。本来我是打算辞职的，但没想到老板会对我说这样的话，我心里是极度不爽的。虽然说辞职我是无所谓，但老板的这种方式是让我接受不了的，我作为公司的老员工，陪着公司一起成长，在最困难的时候陪着公司度过难关，难道就因为我之前提过辞职，老板就对我设了防备？这不摆明了就是过河拆桥吗？越想我越觉得憋屈。大家认为老板为什么会这样说？如果是你会怎么做？欢迎大家在评论区交流！每天分享职场故事，职场经验，职场技巧！本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。职场飞科百家号最近更新：简介:讲述职场故事，分享职场经验！作者最新文章相关文章请问现在都7年了没有办辞职单现在还有我的住房公积金吗_百度知道
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住房公积金的领取需要以下条件：在购买、建造、翻建、大修具有所有权的自住住房时；在离休、退休或到达离休、退休年龄时；完全丧失劳动能力，并且与所在单位终止劳动关系时；户口迁出本市或者出境定居时；非本市籍职工调离本市时；职工偿还购房贷款本息时，可以提取住房公积金储存余额抵冲；在职工死亡或被宣告死亡时，职工的继承人或受遗赠人可以提取死亡职工的住房公积金帐户中的储存余额，职工的住房公积金帐户同时作销户处理。住房公积金提取流程：个人提取住房公积金申请（审批）书；本人身份证原件、复印件（夫妻提取须提供结婚证原件和复印件）；由于哪种类型提取公积金按照相应的条件提供所需证明材料。更多精彩内容来源沈阳律师在线
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我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。以前叫“三险一金”，是指：养老保险、失业保险、医疗保险及住房公积金。现在叫“五险一金”，是指：养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险、生育保耿丁钝股墁噶惰拴伐茎险及住房公积金（其中，后两项保险个人不用缴费）。养老保险要等到法定退休年龄时方可享受；失业保险缴费一年后失业的方可享受，医疗保险缴费三个月后可享受。
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一、如果缴纳了失业保险，你可以领取失业保险金。（60天内申报）二、如果不是你本人主动辞职，可以得到每年一个月工资的经济补偿。三、可以以个人身份参加社保和医保。医保可以中断，但是中断后不能享受基本养老保险待遇。重庆市规定，职工基本养老保险要累计缴纳30年（男）才能享受退休后医保窢弧促旧讵搅存些担氓待遇。你可以根据自己的经济条件，选择缴纳农场新农合或者抵挡的职工医疗保险。 热心网友 &
　　一年前办理了城镇居民医疗保险不能办理职工医疗保险，社会保险是不能重复参加和享受待遇的。　　城镇居民医疗保险是以没有参加城镇职工医疗保险的城镇未成年人和没有工作的居民为主要参保对象的医疗保险制度。　　职工基本医疗保险制度是依法对职工的基本医疗权利给予保障的社会医疗保险制度，是通过法律、法规强制推行的，实行社会统筹医疗基金与个人医疗帐户相结合的基本模式，与养老、工伤、失业和生育保险一样，都属社会保险的一个基本险项。　　城镇居民医疗保险与职工医保区别：　　一是面对人群不同。城镇职工医保主要面向有工作单位或从事个体经济的在职职工和退休人员。城镇居民医保主要面对具有城镇户籍的没有工作的老年居民、低保对象、重度残疾人、学生儿童及其他城镇非从业人员;　　二是缴费标准及来源不同。城镇职工医保由用人单位和职工个人共同缴纳，不享受政府补贴。城镇居民医保缴费标准总体上低于职工医保，在个人缴费基础上政府给予适当补贴;　　三是待遇标准不同。城镇居民医保由于筹资水平较低，医疗待遇标准总体上略低于职工医保。　　四是缴费要求不同。城镇职工医疗保险设立最低缴费年限，达到缴费年限(男25年、女20年)的，退休后不再缴费即可享受基本医疗保险待遇;城镇居民医疗保险不设立最低缴费年限，必须每年缴费，不缴费不享受待遇。 &
自己去交金的话，没有所谓的几金之说的。就是养老金和医疗保险，分所谓的大医保和小医保。大医保就是保括门诊，每个月交好像是655(我3个月前去咨询过的，具体的有点记不清楚了)，小医保就是住院不包括门诊的，每个月比大医保少100元。去户口所在的街道办理就可以了，他们会给你一个账号，你每个月打钱进去就可以了。公积金自己是不能交的，至于对房贷的问题，这个你最好去问银行。
个人觉得，交金没什么意思。你如果把个人和企业部门都交的话，数额不少，还不如就交最基本的，然后买一份好一点的信托基金或者保险来的有用。 热心网友 &
1.不是当地城镇户口，不能自己交养老和医保。2.找个单位或者代理公司挂靠参保，单位+个人部分的费用都自己缴纳。3. 领取失业金条件：（1 ）主动辞职不能申请领取失业金的（2）失业保险交费满1年（3） 60日内办理失业登记手续4.个人不能缴纳失业保险。失业保险是有单位才能缴纳的。5.个人只能在户籍所在地（在异地如果有营业执照也可以）交纳养老保险和医疗保险。6.带上身份证去社保咨询才有正解。 &
　　一、养老保险：是指参与劳动的我们到达法定的年龄后就可以在社会保险部门指定的地方领取养老金，用以保障我们退休后的基本生活用需。　　这个险是由企业和个人共同缴纳的保费。　　养老保险通常由单位缴纳20%左右，个人缴纳8%左右，缴费基数为职工上一年度平均工资，且必须要缴满15年，才能在退休后终身领取养老金。例如，你的退休年龄是60岁，那么，你至少在45岁的时候就要开始缴纳养老保险。　　养老保险金怎么用？　　养老保险金交得越多，退休后享受的也越多。而且国家每年调整基数以后，拿到的钱也会越来越多。现在交1000元，10年之后拿1500元都是有可能的。　　注意：相关条例规定，“个人缴费年限累计满15年的，退休后按月发给基本养老金”，实际上，不是缴满15年就能退休，退休年龄才是最重要的一环。以男性职工为例，不到60岁，即使你已经缴了30年的养老金，也暂不能退休。　　二、医疗保险：是指作为劳动的我们在日复一日，年复一年的生活里，难免会磕磕碰碰，若是万一出了点什么问题需要就医了，而这个医疗行为又在医疗保险的合同约定之内，那么我们就可以从保险方拿到一定比例的“保险费”。　　这个险是由企业和个人共同缴纳的保费。　　医疗保险通常由单位缴纳8%左右，个人缴纳2%左右，缴费基数为职工上一年度平均月工资。按国家规定，如果你从2015年1月开始缴纳医疗保险，害厂愤断莅登缝券俯猾那么从2015年2月起，你就可以刷卡买药或看门诊了，从2015年7月起，你的住院费就可以报销了。　　医疗保险金怎么用？　　除了A类医保医院和专科医院、中医医院以来，就医时尽量选择自己在参保时选定的定点医疗机构，否则除急诊外，即便你是去医保医院进行是医保范围内的诊疗项目，也得全额自费。另外要注意，医疗保险只包含最近本的医疗权益，整容、减肥、视力矫正、不孕不育等都不属于医保的范畴。　　三、失业保险：谁也不能避免换工作，而在换工作的期间，谁也不敢确定需要多久才能找到下一份合心意的工作，而在这期间我们是没有工资可拿的，也就是零收入的，于是失业保险就给失业的我们提供了一份可支配的现金以及免费接受职业指导、职业培训等就业服务，以帮助我们就业。　　这个险是由企业和个人共同缴纳的保费　　失业保险金由单位缴纳1.5%，个人缴纳0.5%组左右，缴费基数为职工上一年度平均月工资，事业保险也要缴满一年才能够享受，一般情况下，交一年拿两个月的失业保险金，两年拿4个月，依次类推，最多拿24个月。　　失业保险金怎么用？　　很多人都知道，在合同期内被辞退，可以享受失业保险。其实，如果你和单位的劳动合同到期了，双方都不想续约，你也可以领取失业金。但是如果你在合同期内主动辞职，即使你缴满了1年也享受不到失业保险。所以小伙伴们，辞职需谨慎啊！ 热心网友 &
居民医疗保险，是年度缴费形式，每年的11月至年底办理缴费。你今年应该没有缴费。明年元月开始就不可以享受居保了（武汉今年居保还年审了的）。职工医疗保险不居保好得多，不冲突的，一个身份证只可以享受一种城镇医保，职保和居保应用同一套医保网络的。矗沪避疚篆狡遍挟拨锚实在不放心，可以到社区问问，看需不需要办理居保停保（不缴费，就视同停保）。 &
养老保险，医疗保险，失业保险，以及住房公积金，交金基数个人部分是税前收入的18%，即：养老金8%+医疗2%+1%失业+7%公积金，单位所交部分只有公积金能查到(单位也是7%)，其他三金是查不到的，进入统筹系统，所谓统筹系统是一个无限大的库，用穿窢扁喝壮估憋台铂郡之不尽，例如，某人生病了，花了10万，可是自己医保帐户只有1万，那剩余9万哪里来？就是从统筹系统拿出，明白了吗？单位交的那部分就是进统筹的，多少跟自己没有一点关系，反正真的要用时肯定够用！}