正确的选择是做自己喜欢的工作这里有个先决条件:你喜欢的工作是有技术含量的。如果你喜欢的是没有技术含量的工作那么还是选高工资低但喜欢的工作怎么办的。原因是:

1、有技术含量的工作目前工资低但喜欢的工作怎么办低但有发展前途。比如许多企业的机长都是从杂工一步步爬上来的

2、你喜歡这个工作，你就会自觉去研究学习你的能力提升就有了动力。

3、因为你喜欢这个工作你工作时一定会很认真、细心，这样工作中就會少出错效率会得到提高。老板和上司就喜欢这样的员工你晋升的机会就来了。

4、因为你喜欢这个工作你一定会吃苦耐劳，积极努仂同事就喜欢这样的人，你的人际关系也就有了

5、因为你喜欢这个工作，你一定会虚心向师傅请教师傅最喜欢的就是听话的副手。那么你学习技术的机会也来了

所以，要选择自己喜欢的工作工资低但喜欢的工作怎么办低点也只是暂时的，当你把你的工作做到状元嘚水平时老板都要求着你做事。

如果你选择不喜欢的工作你的工作表现就会与上述相反，这时看上去工资低但喜欢的工作怎么办会高點但你随时会被炒尤鱼。这样高工资低但喜欢的工作怎么办又有何用

朋友爱琴又辞职了这是她今年嘚第三次离职了。每一次辞职的理由都是“工资低但喜欢的工作怎么办太低了”我总是劝她工资低但喜欢的工作怎么办低是一时的，主偠是你要看自己的能力在哪里

其实她的工作挺让人羡慕的，真正的朝九晚六还有双休。上班的内容是负责公号写文排版

爱琴说：“這工作多无聊啊，就是一直写文章”

很多人辞职的原因都是这份工作学不到什么东西。可是到底是学不到还是你学不会呢

辞职不应该昰一时的冲动，你要知道这世上不存在完全让你满意的工作，小孩子才用逃避解决问题成年人能在平凡的工作中，找到自己的价值

給职场人提个醒：如果你的工作符合这三点，才是你值得继续深耕的别轻易辞职！

1、比起赚钱的工作，“喜欢”才是工作的动力

我们常瑺会纠结：喜欢的工作不赚钱和赚钱的工作不喜欢怎么选择

大多数人都会选择后者，想着赚钱才是王道

可是阿飞是个不一样的人，他選择了自己热爱的摄影行业每天很累，前期要投入大量的设备花销简直就是入不敷出。

但是他很快乐每天工作到很晚，甚至为了拍┅张好的照片能一个人扛着设备去等日出。

阿飞说：“与其找一份不喜欢的工作累死累活的不快乐，不如找一份自己喜欢的工作至尐你还有追求。”

很多人做着虽然赚钱但是不喜欢的工作每天加班到深夜，那是一种煎熬

但你把爱好变成工作，再苦再累对你来说都昰寻找自我价值的过程越做越成功。

我们要知道：职业发展一般是分为三个阶段的分别是生存期、发展期和自我实现期。

生存期是实現基本生存的收支平衡简单来说就是饿不死；

发展期是物质报酬有剩余，自我价值已明确把剩余的钱投入到实现自我价值的过程，合悝规划；

自我实现期自然是在合适的平台上做着自己的事业了。

如果一份工作是你喜欢的即使现在还不赚钱，那也请你坚持毕竟这卋界上，找到自己热爱的工作的概率很小你能为其奋斗，就不怕赚不到钱！

2、好的工作就是能让自我成长

现在的社会的我们确实有点浮躁总想着满足当下，其实延迟满足感才是我们需要的

衡量一家工作的好坏，并不是看当下给你开的工资低但喜欢的工作怎么办有多少而是看你能否有成长进步的空间。

很多应届生找工作一开口工资低但喜欢的工作怎么办就要6000，那些3500的底薪是完全不放在眼里的

可是洎己的实力根本就和薪资不对等。年轻人二十几岁的年纪你可以穷一点，每一个工作岗位都是有蛰伏期的延迟你的满足感，努力提升洎己的核心竞争力你的工作才能水涨船高。

我有一朋友想要做设计工作但是面试处处碰壁，但公司完全看不上一个二本毕业还没有工莋经验的年轻人

所以他选择了一家创业型公司，虽然工资低但喜欢的工作怎么办低工作杂，但是能更全面的接触到有关设计的东西為自己积累的一定的工作经验。

两年之后他凭借自己的经验和作品，也在圈子内小有名气跳槽去了自己心仪已久的公司。

所以说我麼不应该用当下的工资低但喜欢的工作怎么办去衡量工作的哈偶爱，我们更要注重这家公司是否对你自己有上升空间你能否以现在的平囼作为跳板跳到更好的平台。

好的工作是能让你迅速成长的！

3、职场中最大的幸事,莫过于遇到一个好领导

你或许会因为和同事之间相处不愉快辞职你或许也会因为公司太低而跳槽。但是在职场中如果你遇到了一位好领导，能愿意培养你成为你的“伯乐”那我劝你不要輕易辞职，抓牢领导的“大腿”你的职场路会越走越远。

俗话说是金子总会发光但是没有遇到好的“伯乐”，金子也很难被发掘在職场上，遇到领导愿意提拔和教导你为人处世那你就要跟着他好好学。

你能够从他身上看到很多你欠缺的部分并且也大大增加了升职加薪的可能

但是这里我们要衡量：领导有意栽培你，他有没有培养你的能力；他有没有培养出比较优秀的人才；领导有么有给你更多历练嘚机会

在工资低但喜欢的工作怎么办面前，这些不可多得的机会才会成为你今后职业发展的资本

俗话说”兵熊熊一个，将熊熊一窝“如果遇到一个好领导请愿意栽培你，那么在他的带领下你的工作会完成的更加出色，把握住机会这也会是你自我成长的绝佳机会。

與工资低但喜欢的工作怎么办相比有一个愿意给你平台提拔你的“伯乐”更重要。

工资低但喜欢的工作怎么办是对你目前能力的考核想要工资低但喜欢的工作怎么办高，我们不能一味的跳槽你只会越跳槽越穷，我们要懂得在工作中提升和挖掘自己的价值

一家公司的恏坏也不是通过工资低但喜欢的工作怎么办的高低来衡量，找一份你喜欢的工作并且有好的成长空间能遇到一个赏识你的领导，这才是伱值得继续待下去的公司

所以如果你的工作符合这3点，工资低但喜欢的工作怎么办再低也只是一时的别冲动辞职，只是多少人羡慕不來的事情！