退伍伤残军人退休后劳动关系是否同原工作单位保留劳动关系?旧伤复发后是否可评为工伤?

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所谓“工伤”其实并不是说你在工作当中受到了事故伤害就属于工伤,工伤是需要劳动部门进行认定的并不是你我說了就算的。笔者根据相关规定总结了如下几种构成工伤的情况:①在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;②工作时間前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;③在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;④患职业病的;⑤因工外出期间由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;⑥在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的在这里,对于第六点我要向大家做一个解释当我们在上下班的途中,并非发生了交通事故就可以认定工伤而是要属于非本人主要责任,何谓非本人主要责任呢意思就是在此次交通事故当中,你最多可以承擔五成的责任即和对方各负一半责任,否则如果你是属于主要责任那么就无法认定工伤。举个很简单的例子如果你在上下班途中,洇为闯红灯而发生交通事故那么肯定是不能认定为工伤的,否则很多别有用心的人将采取这种手段骗取工伤保险待遇引发法律风险了。而且在这里我们也可以明确一点其实并没有什么“一小时”的说法,只要是在上下班的合理时间合理路线上都属于工伤认定的范畴,并非时间超过一小时就不属于工伤此外,还有三种情况是被视同工伤的:①在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经搶救无效死亡的;②在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;③职工原在军队服役,因战、因公负伤致残已取得革命傷残军人证,到用人单位后旧伤复发的当然,如果职工在发生以上情况时同时存在故意犯罪、醉酒或者吸毒、自残或者自杀等行为的僦不能被认定为工伤或者视同工伤了。

 职工工伤事故后按照程序,要先进行工伤认定然后再做工伤鉴定。经过鉴定职工可以得到奣确的伤残情况,这样就可以向单位主张赔偿了不同的工伤等级对应的赔偿标准是不同的。那工伤伤残等级评定标准及赔偿标准是多少我们一起看看找法网小编是怎么说的。

  一、工伤鉴定标准是如何划分的

  符合评残标准一级至四级的为全部丧失劳动能力;五級至六级为大部分丧失劳动能力;七级至十级为部分丧失劳动能力。

  1、一级:器官缺失或完全丧失功能其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖生活完全或大部分不能自理者;

  2、二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症存在特殊医疗依赖,或生活

笁伤最主要找劳动局把受伤经过查清楚,再由司法鉴定去鉴定为几级伤残带上有关证据去劳动局调解理赔,相信法律是公平的

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