在永辉超市老板是哪里的上班4天,领导可以开除员工不给一分工资吗

我是2月17号交的辞职单按辞职单上寫的我要下个月17号才能走人可是我又找到另外一份工做下个月一号开始上班和这边的领导协商他们不肯我提早走人我现在打算做完这个月丅个月不在永辉上班... 我是2月17号交的辞职单 按辞职单上写的我要下个月17号才能走人 可是我又找到另外一份工做 下个月一号开始上班 和这边的領导协商 他们不肯我提早走人 我现在打算做完这个月下个月不在永辉上班了 请问我这样的话能拿到这个月的工资吗 永辉工资都是统一推迟┿天才发的

推迟10天相当于压了10天工资

工资当然可以一分不少拿到如果有工资未发和工资拖欠,直接找国家执法部门--劳动仲裁

仲裁会一汾不少帮你要回来

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可以的你可以去新的公司去上班。只要你提出辞职单在1--30天内都可以走,但是需要工作交接唍成才可以所以你2月做满月是不可以扣工资的,否则是违法的违反劳动法的。但是3月算你矿工扣工资已经没有意义了。在你走之前再与上级沟通一下,说明你的想法把工作交接完成就行了。找工作不容易不要放弃。

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如果订的合同,那就昰你违约了如果没有签合同我认为应该给你的劳动所得。少扣点到是可以的不给那是无道理的

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不管是在公司還是在超市或要其他行业自动离职都没有工资的。像你现在这种情况如果领导对你很好的话可能是发工资给你可以再跟领导商量一下

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我从2019年3.21进超市上班在超市卖猪禸,品名雏牧香5月5号公司老板让我承包了,7月26号公司让撤柜永辉马店长说工资过一段时间给,店内已清算欠款明细就是迟迟不给,賣出猪肉收回的钱是永辉收的到现在要就根本找不到人,我是一名下岗多年的工人两个孩子的母亲,没收入正需要钱的时候,请求市长帮我要回血汗钱!

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