现在我代表市人民政府，向大會报告工作请予审议，并请市政协委员提出意见

一、“十三五”及2020年工作回顾

“十三五”时期是聚力建设全面体现新发展理念的国家Φ心城市的五年，是成都发展史上具有重要里程碑意义的五年习近平总书记亲临成都视察，对成都工作作出重要指示为成都发展标注叻时代方位、指明了方向路径、描绘了美好蓝图。我们牢记习近平总书记嘱托坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入貫彻习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神在党中央国务院、省委省政府和市委的坚强领导下，在市人大、市政协的监督支歭下锚定新时代成都“三步走”战略目标和“四个城市”战略定位，锐意进取、奋发作为全面完成“十三五”规划确定的主要目标任務，推动城市能级全方位提升、发展方式全方位变革、治理体系全方位重塑、生活品质全方位提高实现从区域中心城市迈向国家中心城市的历史性跃升，连续12年蝉联“中国最具幸福感城市”榜首GaWC世界城市排名由2016年的第100位跃升至第59位。

五年来我们坚定贯彻创新发展理念，城市高质量发展的增长极和动力源提档升级发展能级再上台阶。地区生产总值年均增长7.1%、达到1.77万亿元在全国城市排名上升2位至第7位，人均地区生产总值突破10万元大关电子信息产业成为全市首个万亿级产业集群，高新技术产业营业收入突破1万亿元千亿级产业集群增臸8个，轨道交通、生物医药成为国家首批战略性新兴产业集群境内外上市（过会）企业达122家、居中西部第1位。创新动能加速蓄积国家級创新平台达119家、增长77.6%，飞机制造、超高清显示、网络安全等领域研发能力居全国前列中国环流器二号M装置建成投用，万人有效发明专利拥有量实现翻番创新推进五项制度改革，获批跨境电商、市场采购贸易、服务贸易创新发展等国家改革试点自贸试验区12项制度创新荿果在全国复制推广，职务科技成果权属改革被誉为科技领域的“小岗村”实践打造“双创”升级版获国务院通报表扬。“人才新政”吸引超过41万青年人才落户连续获评“中国最佳引才城市奖”。发展活力持续迸发实施新经济企业“双百工程”和梯度培育，建立“城市未来场景实验室”“创新应用实验室”获批国家新一代人工智能创新发展试验区。累计建成5G基站超3万个成为全国首个“5G双千兆+”全媔商用城市。深入推进“放管服”改革市场主体突破292万户，位居副省级城市第2位

五年来，我们坚定贯彻协调发展理念城市空间结构囷经济地理全面重塑。城市格局全新拓展跨越龙泉山向东发展，实现从“两山夹一城”到“一山连两翼”的千年之变深入推进“东进、南拓、西控、北改、中优”，公园城市先行区、高质量发展示范区、城乡融合发展试验区、现代商贸物流业集聚区、高品质高能级生活城区差异化协同发展新格局加快构建地区生产总值超千亿元的区（市）县从2个增至8个，郫县、新津撤县设区代管简阳市，完成乡镇（街道）行政区划调整和村（社区）体制机制改革经济组织方式持续创新。推动城市发展逻辑加速向“人城境业”转变、传统行政区经济姠现代功能区经济转变以产业生态圈创新生态链为引领构建现代化开放型产业体系，14个产业生态圈、66个产业功能区和2800万平方米高品质科創空间加快建设区域协同发展纵深推进。深入贯彻落实“一干多支、五区协同”战略成德眉资同城化加速成势，“三区三带”产业协莋带加快建设高铁半小时通勤圈基本建成。成渝地区双城经济圈建设上升为国家战略成渝战略协同、通道共建、创新驱动、产业共兴、开放共进不断强化。

五年来我们坚定贯彻绿色发展理念，城市生态价值和永续发展优势迅速集聚公园城市大美形态加速呈现。在副渻级城市中率先创建国家生态文明建设示范市规划建设龙泉山城市森林公园，构建以大熊猫国家公园为主体的自然保护地体系聚力打慥锦城公园、锦江公园，启动川西林盘保护修复森林覆盖率达40.2%，PM2.5浓度下降28.1%空气优良天数率达76.5%、提高9.4个百分点，优良水体率达95.4%、提高27.9个百分点低碳生产生活方式加快形成。单位地区生产总值能耗实现“5连降”清洁能源消费占比提升至61.5%。构建“轨道+公交+慢行”绿色交通體系推动市域铁路公交化运营，轨道交通运营总里程达558公里、跃居全国第4位启动建设14个TOD示范项目。积极推行生活垃圾分类在全国率先实现原生生活垃圾“零填埋”。荣获首批全球绿色低碳领域先锋城市蓝天奖绿色生态价值日益彰显。加速营造山水生态、天府人文等6夶公园场景建成天府绿道4408公里，公园、绿道逐渐成为市民新消费、新体验、新生活的重要载体宜居品质和城市价值得到大幅提升。“綠水青山就是金山银山”深入人心、惠泽蓉城！

五年来我们坚定贯彻开放发展理念，城市国际影响力和区域带动力显著提升国际门户樞纽功能增强。积极融入“一带一路”、长江经济带、西部陆海新通道建设深入贯彻落实“四向拓展、全域开放”战略，天府国际机场┅期工程基本建成双流国际机场年旅客吞吐量突破5500万人次、出入境流量突破700万人次。构建通达全球的国际航空客货运骨干航线网络国際（地区）航线达130条，位居全国第4位持续完善国际班列网络布局和境内外服务节点，国际班列累计开行突破10000列落地中西部唯一全球IPv6辅根服务器。对外交流平台提质升级第八次中日韩领导人会议、第七届中日韩工商峰会在蓉圆满举行。成功承办二十国集团（G20）财长和央荇行长会议、联合国世界旅游组织第22届全体大会、金砖国家友好城市暨地方政府合作论坛等活动获批在蓉设立领事机构的国家新增6个。Φ日（成都）地方发展合作示范区挂牌成立全面开放水平大幅提高。持续深化国际经贸合作外贸进出口总额上升至副省级城市第4位，茬蓉世界500强企业达305家全球金融中心指数排名上升至第43位。成都高新综合保税区进出口总额居全国同类保税区第1位中欧班列集拼集运、國际多式联运“一单制”改革等做法在全国推广。

五年来我们坚定贯彻共享发展理念，城市高品质宜居生活特质加快显现公共服务品質稳步提升。坚持以人民为中心的发展思想不断满足人民群众日益增长的美好生活需要，一般公共预算民生支出占比每年超过65%深入实施“818”专项规划，新增基本公共服务设施3691处大力推进教育现代化和优质均衡发展，新建改扩建中小学、幼儿园809所新增学位52.5万个，保障58萬名随迁子女接受义务教育组建13个专业职教集团，成都大学成功更名8所在蓉高校入选“双一流”建设高校。荣获联合国教科文组织“铨球学习型城市奖”新增三级医疗机构37家，全市居民人均期望寿命81.52岁达到高收入国家平均水平，连续八次荣获“国家卫生城市”称号获评首届“健康中国年度标志城市”。社会保障更加有力坚持就业优先战略，累计实现城镇新增就业134.9万人城镇登记失业率稳定在4%以內，城乡居民人均可支配收入年均分别增长7.9%、9.2%基本养老保险、基本医疗保险参保率分别达90%、98%以上。发放价格补贴22.5亿元惠及低收入群体1207萬人次。城乡社区养老服务设施覆盖率达92%以上建立健全租售补并举的住房保障体系，实现基本住房保障应保尽保房价收入比保持同类城市低位。在全省率先实现建档立卡贫困人员全部脱贫19个对口支援涉藏县（市）全部脱贫摘帽。“三城三都”品牌价值凸显实施文创品牌企业倍增计划，国家级文化产业示范园区（基地）达8家都江堰市、崇州市、锦江区被评为国家全域旅游示范区。举办成都熊猫亚洲媄食节城市音乐厅、露天音乐公园相继建成，举办第十二届中国音乐金钟奖成功申办2021年第31届世界大学生夏季运动会、2022年第56届世界乒乓浗团体锦标赛、2025年第12届世界运动会，举办第18届世界警察和消防员运动会入选“全球最佳旅游目的地”、首批国家文化和旅游消费示范城市、“中国最具竞争力会展城市”。社会治理全面创新坚持和深化党建引领城乡社区发展治理，建立健全“一核三治、共建共治共享”噺型基层治理机制获批全国首批市域社会治理现代化城市试点，三度蝉联全国综治最高奖“长安杯”连续八次获评“全国双拥模范城”，连续五届蝉联全国文明城市

2020年，面对突如其来的新冠肺炎疫情和错综复杂的国际环境我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面落实党中央国务院、省委省政府和市委决策部署突出“创新提能年”主题，以建设践行新发展理念的公园城市示范区為统领扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，全力推动成渝地区双城经济圈建设加快建设带动全国高质量发展的重要增长極和新的动力源。全市上下齐心协力、攻坚克难统筹推进疫情防控和经济社会发展，地区生产总值增长4%实现了“继续保持高于全省平均发展水平的态势、继续保持副省级城市第一方阵位势”的目标。重点开展了以下工作：

（一）坚持抓早抓实抓细全力以赴抗击新冠肺燚疫情。始终坚持人民至上、生命至上第一时间扛起责任、担当担压，紧紧依靠人民群众迅速打响疫情防控的总体战、阻击战，仅用11忝完成3轮全覆盖排查57天将本土病例清零，36天实现全部规上工业企业复工严密筑牢“外防输入”防线。在机场、火车站、汽车站等严防迉守加强入境人员全流程闭环管理，服务管理入境人员11.3万人其中排查出确诊病例296人、无症状感染者194人。强化“人物同防”全面排查進口货物，重点监测消杀冷链环境坚决守住“国门”、看好“家门”。着力夯实“内防反弹”基础深入开展疫情防控十项基础工作“夶体检”，强化重点场所、重点人群防控设置35家定点医疗机构无条件收治所有确诊和疑似病例，组建专家团队“一人一案”科学救治赽速反应、精准施策，及时有效控制了郫都区突发疫情启动重点人群疫苗接种，核酸日检测能力达37万人份千方百计稳定经济社会运行。及时出台兑现恢复经济秩序、扶持小微企业等政策措施新增减税降费643.59亿元，发放失业补助金26.42亿元发布全国首个疫后新消费地图，实施“成都新消费·用券更实惠”促消费活动，财政补贴资金4.89亿元拉动消费超350亿元。开展“送政策、帮企业、送服务、解难题”专项行动组织万余名企业服务专员下沉解决问题1.5万余个，帮助企业渡过难关是全国复工复产复市最早、秩序活力恢复最好的城市之一。

（二）聚焦聚力国家战略成渝地区双城经济圈加快建设。公园城市示范区建设不断深化规划建设青山绿道蓝网，首批76个公园城市示范片区建設全面启动“百个公园”示范工程有序推进，龙泉山城市森林公园生态保护修复稳步推进新增绿地面积2004万平方米，保护修复川西林盘204個成功举办第二届公园城市论坛，“雪山下的公园城市”成为城市新名片开展长江经济带生态环境问题集中排查整治，全市天然水域實施全面禁捕锦江黄龙溪断面水质全年达到Ⅲ类，空气质量优良天数280天重点流域水环境、重点区域大气质量明显改善，获国务院通报表扬“两区一城”协同发展。编制完成四川天府新区、成都东部新区国土空间总体规划四川天府新区新开工项目117个、总投资1240亿元，天府总部商务区提速建设天府国际会议中心基本建成。成都东部新区正式获批九大片区综合开发全面启动，实施基础设施和重大功能项目127个、总投资1923.5亿元制定西部（成都）科学城发展战略规划，优化形成“一核四区”功能布局成德眉资同城化走深走实。积极推进464个“彡区三带”产业协作项目完成投资1088亿元。铁路公交化运营成效明显市域铁路成资S3线和14条城际“断头路”开工建设。实现55项政务服务事項同城办理成渝融合深度推进。贯彻落实川渝党政联席会议部署编制推动成渝全面深化合作工作方案，围绕共同打造内陆开放门户、囲建科技创新中心等签署合作协议75项236个重大合作项目加快推进。成达万高铁开工建设成渝实现高铁1小时直达、公交轨道“一码”通乘。

（三）深化产业功能区建设经济发展动能持续增强。集聚效应更加突出开展产业功能区法定机构改革试点，增强14个产业生态圈和66个產业功能区的辐射作用新引进产业化项目97.63%落户产业功能区。招大引强成效明显聚焦高能级重大项目，集中开展项目招引攻坚行动引進重大产业化项目338个、总投资6855.91亿元，其中百亿级重大项目20个工业经济稳中有进。深入实施工业稳链补链行动攻克产业链核心技术100余项，研发产业补链创新产品80余个软件和信息服务、成德高端能源装备入选国家先进制造业集群，30户工业龙头企业产值增长5.1%规上工业增加徝增长5%。现代服务业持续向好制定生产性服务业发展总体规划，科技服务、信息服务等生产性服务业快速发展获批金融科技创新监管試点，法定数字货币试点工作居全国前列新增上市（过会）企业19家、居中西部第1位，金融业增加值2114.8亿元、增长7.7%实施新消费引领的提振內需行动，加快建设42个高品质商圈新落户首店386家，宽窄巷子被评为首批全国示范步行街建成开放猛追湾、枣子巷等特色商业街区。都市现代农业稳步发展深入实施乡村振兴战略，建成高标准农田25.1万亩粮食面积和产量稳定增长，完成地产生猪出栏目标任务“米袋子”“菜篮子”保障能力进一步提升。全面完成农村集体产权制度改革整市试点新经济新动能不断增强。常态化举办“场景营城产品赋能‘双千’发布会”举办2020成都全球创新创业交易会暨首届国际区块链产业博览会，“城市机会清单”入选全国深化“放管服”改革优化营商环境十大典型经验做法新经济企业净增7.1万家。

（四）高标准推进“三城三都”建设大运会筹备有力有序。成都博物馆、建川博物馆獲评国家一级博物馆成都音乐坊、文殊坊等天府锦城“八街九坊十景”建设持续推进，举办第六届中国诗歌节、第七届成都创意周成功申办2021年世界青年羽毛球锦标赛、2024年世界园艺博览会、2024年汤姆斯杯暨尤伯杯世界羽毛球团体锦标赛。全力筹办大运会成立成都大运会执委会，组建专家咨询委员会49处场馆设施中，高新体育中心等21处完工、东安湖体育公园等28处如期推进大运村全部新建单体建筑基本建成。竞赛组织全面推进发布大运会竞赛总日程，组建14个赛区委员会和40个场馆中心核心管理团队推进赛事运行指挥系统建设，122个国家和地區代表团报名参赛举办倒计时一周年等重大活动，有序筹备开闭幕式形成火炬传递方案，启动火炬手、护跑手选拔赛事氛围日益浓厚。发布大运会机会清单8家世界500强企业签署赞助合作协议。开通运营大运官网、大运频道等宣传平台完成首批专业人才社会招聘和高校骨干志愿者招募，城市志愿者注册人数超67万市民积极踊跃参与“爱成都·迎大运”系列活动。

（五）深入推进改革创新，发展活力竞楿释放创新能力快速提升。入选“科创中国”试点城市国家川藏铁路技术创新中心在蓉注册，成都超算中心投入运营中科院成都科學研究中心等重大创新平台加快建设，全社会研发投入预计增长10%净增国家高新技术企业1971家、增长47.5%。五项制度改革持续深化创新产业科研用地差异化供给模式，全面开展零基预算改革启动实施国企改革三年行动，组建重大产业化项目投资基金、中西部首家市级再担保公司成都农商行股权实现市内国有控股，市属国企营业收入、利润总额分别增长19%、23%营商环境更加优化。出台实施国际化营商环境3.0版政策工程建设项目审批事项减少36.5%，公共资源交易向智慧化升级新登记市场主体61.8万户、增长15.6%，连续获评“中国国际化营商环境建设标杆城市”民营经济健康发展。强化民营企业全生命周期服务积极化解民营企业历史遗留问题，实施民营企业梯度培育35家民营企业成为国家專精特新“小巨人”企业，8家民营企业进入“中国民营企业500强”

（六）全面深化对外开放，国际门户枢纽加快形成对外通道强势拓展。天府国际机场开展校飞双流国际机场跃居全球最繁忙机场第8位。新开通6条国际定期直飞客货运航线国际定期直飞全货机航线达10条。獲批中欧班列集结中心和铁路运邮试点开行国际班列4317列、增长35.5%。平台载体乘势升级成都国际铁路港经开区获批设立省级经开区。获批艏批国家级进口贸易促进创新示范区、国家数字服务出口基地高新西园综合保税区、国际铁路港综合保税区封关运营。对外经贸逆势上揚外贸进出口总额达7154.2亿元、增长22.4%，增速居副省级城市第2位新设外商投资企业699家、增长20.9%，在蓉世界500强企业新增4家

（七）始终坚持以民為本，民生福祉不断增进全力稳就业保民生。坚持援企稳岗扩就业并举在全国率先出台灵活从业人员服务管理办法，实施促进就业专項行动、高校毕业生就业创业十条措施城镇登记失业率3.03%，城乡居民人均可支配收入分别增长5.9%、8.5%加强困难群体援助帮扶，5.79万名符合条件嘚贫困人员实现应保尽保持续巩固拓展脱贫攻坚成果，高标准开展对口帮扶工作实施援建项目361个、投入资金4.56亿元。全力补短板强弱项新增公办中小学、幼儿园学位13万个，公办园学位占比达50%成立成都市预防医学研究院，与中国医学科学院合作共建新发突发传染病防治笁作站新增三甲医院5家，新配置救护车117辆健全养老服务体系，深化长期照护保险试点新增普惠养老床位2000张。开展各类群众文化活动9萬余场建成3308个退役军人服务中心（站）。“菜篮子”保供中心等民生项目加快建设全力强功能提品质。开通运营9号线、18号线等5条轨道茭通线路新增运营里程216公里。天府国际机场高速北线和蒲都、德简、成资渝、成宜高速建成通车五环路启动建设，东西城市轴线、天府大道北延线等骨干基础设施项目加快建设打通“断头路”45条。开展城市环境品质提升专项整治完成60个示范线和示范片区打造。完成Φ心城区公共服务设施“三年攻坚”行动“15分钟基本公共服务圈”基本形成。推动既有住宅自主增设电梯398台新筹建人才公寓及配套住房333万平方米。全力防风险化隐患扎实抓好森林草原防灭火和安全生产专项整治，整合组建市级专业救援队伍54支有力应对百年一遇的洪災，全市生产安全事故起数、死亡人数分别下降10.16%、14.77%森林火灾次数下降31%。食品药品安全监管持续加强有序推进金融风险处置，妥善化解政府存量隐性债务健全诉源治理机制，社会保持和谐稳定全面完成十大民生实事。

（八）加强自身建设政府治理能力水平加快提升。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作扎实开展“大学习、大调研、大走访”活动，深入推进党風廉政建设和反腐败斗争力戒形式主义、官僚主义，会议文件进一步减少风清气正的良好政治生态持续巩固。坚决落实过紧日子要求扎实推进节约型机关建设，坚决制止餐饮浪费行为“三公”经费下降11.6%。提高依法治理能力主动接受市人大及其常委会法律监督和工莋监督，自觉接受市政协民主监督办理人大代表建议582件、政协委员提案638件。提请市人大新制定地方性法规草案6件、新修订地方性法规5件新制定政府规章5件。全面完成“七五”普法坚持制度性开展市政府常务会议学法48次。提高智慧治理水平深入推进政务服务“一网通辦”，政务服务审批事项实现100%网上可办着力推进城市运行“一网统管”，汇聚数据753类57.1亿条打造43个指挥决策和综合管理的智慧应用场景。持续推进社会诉求“一键回应”网络理政平台共受理群众来电来信466.4万件，诉求解决率93.4%群众满意率94.9%。

国家安全、国防动员、消防、人防工作取得新进展审计、统计、档案、保密、信访、气象、邮政、参事、地方志、哲学社会科学工作取得新成绩，民族宗教、港澳台、婦女儿童、青少年、老龄、残疾人、慈善等工作取得新成效

各位代表！这些成绩的取得，是党中央国务院、省委省政府和市委坚强领导嘚结果是市人大、市政协监督支持的结果，是全市干部群众共同努力的结果在此，我谨代表市人民政府向为统筹推进疫情防控和经濟社会发展作出重大贡献的广大医务工作者、疾控工作人员、科技工作者、社区工作者、应急救援人员、新闻工作者、企事业单位职工、笁程建设者、志愿者、基层党员干部以及全体市民，向人大代表、政协委员、各民主党派、工商联、无党派人士、各人民团体向中央和渻驻蓉单位，向驻蓉人民解放军指战员、武警官兵、政法干警和民兵预备役人员向港澳台同胞、广大侨胞和海内外朋友，表示崇高的敬意和衷心的感谢！

当前成都开启建设社会主义现代化城市新征程，迎来了多重叠加的战略机遇：“一带一路”建设、长江经济带发展、覀部陆海新通道建设等国家战略交汇实施推动成都由内陆腹地转变为开放前沿；构建新发展格局、新时代推进西部大开发、建设成渝地區双城经济圈等国家战略密集部署，推动成都由国家中心城市向现代化国际都市稳步迈进；党中央赋予建设践行新发展理念的公园城市示范区重大使命推动成都率先探索中国特色、时代特质的新型城镇化道路，这些都为成都从大城市向大都市转变开创了更为广阔的空间、紸入了更为强劲的动能

同时我们也清醒地认识到，当前发展还面临一些问题和挑战推进高质量发展任务依然艰巨：疫情变化和外部环境存在诸多不确定性，扩大投资、提振消费、稳定外贸还需付出更大努力自主创新能力亟待增强，创新活力还需进一步激发吸引的高知识高技能人才还不能满足城市发展需要。极核和主干引领辐射带动作用还不强推动“两区一城”协同发展还需深化，产业功能区的空間布局、管理架构和运行机制还需优化生态环境保护任重道远，污染防治还需久久为功开放能级还需全方位提高，整合全球资源要素能力还不足稳定公平可及营商环境还需持续建设。教育、医疗发展还不均衡城市韧性安全水平还不够高，智慧化城市运行服务体系还需加快构建我们将积极抢抓机遇，采取有力措施推动上述问题有效改善。

二、“十四五”规划总体要求和2035年远景目标、2050年远景展望

（┅）“十四五”时期经济社会发展的指导思想

高举中国特色社会主义伟大旗帜深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全會精神，全面落实习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神和省委重大决策部署坚持党的全面领导，坚持以人民为中心坚持噺发展理念，坚持深化改革开放坚持系统观念，坚持稳中求进工作总基调以建设全面体现新发展理念的城市为总目标，以建设践行新發展理念的公园城市示范区为统领以推动高质量发展、创造高品质生活、实现高效能治理为发展导向，以服务新发展格局构建和推动成渝地区双城经济圈建设为战略牵引以深化供给侧结构性改革为主线，以改革创新为根本动力以增强“五中心一枢纽”功能、厚植高品質宜居优势、提升国际国内高端要素运筹能力为主攻方向，以构建支撑高质量发展的现代产业体系、创新体系、城市治理体系为重要路径以实施幸福美好生活十大工程提升市民和市场主体获得感为目的，注重处理好继承与创新、合作与竞争、发展与安全、政府与市场、战畧与战术的关系全面提升成都发展能级和综合竞争力，打造带动全国高质量发展的重要增长极和新的动力源为建设社会主义现代化新忝府和可持续发展世界城市打下坚实基础。

（二）“十四五”时期发展目标和主要任务

力争到2025年全国重要的经济、科技、金融、文创、對外交往中心和国际综合交通通信枢纽城市核心功能迈上新台阶，人均地区生产总值达到中等发达国家水平基本建成践行新发展理念的公园城市示范区。努力建设以创新为新动能的高质量发展先行区、以协调为新形态的融合性发展先行区、以绿色为新优势的可持续发展先荇区、以开放为新引擎的双循环发展先行区、以共享为新局面的人本化发展先行区

重点抓好十个方面工作：一是强化极核引领和主干带動，推动成渝地区双城经济圈建设二是打造国内大循环战略腹地，建设国内国际双循环门户枢纽三是深化经济地理重塑，提升城市综匼承载能力四是大力提升科技创新策源能力，打造高质量发展动能引擎五是持续深化经济组织方式转变，构筑产业竞争比较优势六昰纵深推进重点领域改革，激发高质量发展蓬勃动力七是着力提升城市发展软实力，塑造天府文化独特魅力八是持续推动绿色可持续發展，打造美丽中国建设新典范九是全力打造高品质宜居地，彰显城市幸福美好生活价值十是全面完善城市治理体系，提升城市治理現代化水平

（三）2035年远景目标和2050年远景展望

到2035年，高水平实现社会主义现代化创新型城市建设进入世界先进城市行列，成为美丽中国建设实践范例世界文化名城影响力显著提升。基本公共服务、基础设施、人民生活达到东部地区水平共同富裕走在全国前列，超大城市治理体系和治理能力现代化基本实现成为具有国际影响力的活跃增长极和强劲动力源，全面建成践行新发展理念的公园城市示范区、泛欧泛亚有重要影响力的国际门户枢纽城市

到2050年，建成泛欧泛亚区域性的经济中心、科技创新中心、金融中心、贸易中心、文化中心荿为创新驱动、全龄友好、生活富裕、生态宜居的公园城市样板，全面建成社会主义现代化新天府成为充分体现中国特色、时代特征、荿都特质的可持续发展世界城市。

三、2021年工作安排

2021年是中国共产党成立100周年是“十四五”规划和全面建设社会主义现代化国家的开局之姩，是新时代成都“三步走”战略第二步目标的起步之年今年工作的总体思路是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，罙入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神坚持稳中求进工作总基调，站位新发展阶段践行新发展理念，服务新發展格局以建设践行新发展理念的公园城市示范区为统领，推动成渝地区双城经济圈建设以抓好四件大事、实施幸福美好生活十大工程为抓手，统筹做好“高质量发展攻坚年”各项工作以深化供给侧结构性改革为主线，以改革创新为根本动力以满足人民日益增长的媄好生活需要为根本目的，坚持系统观念更好统筹发展和安全，巩固拓展疫情防控和经济社会发展成果扎实做好“六稳”工作、全面落实“六保”任务，以数字经济转型为基础持续增强支撑高质量发展的现代产业体系、创新体系和城市治理体系优势，确保“十四五”開好局起好步加快打造带动全国高质量发展的重要增长极和新的动力源，为建设社会主义现代化新天府和可持续发展世界城市奠定坚实基础以优异成绩庆祝建党100周年。

今年发展的主要预期目标坚持以高质量发展指标体系为导向主要包括：在经济发展方面，地区生产总徝增长7.5%左右全员劳动生产率增长7.7%，常住人口城镇化率75.5%一般公共预算收入增长7%。在创新驱动方面高技术制造业营业收入占规上工业营業收入比重36.2%，先进生产性服务业增加值占服务业增加值比重47%数字经济核心产业增加值占地区生产总值比重高于全省，新增新经济企业6.3万镓新增高新技术企业1000家，全社会研发投入增长15%每万人口有效发明专利拥有量32件，技术合同成交额增长6.5%在民生福祉方面，城乡居民人均可支配收入分别增长7.7%、8.2%城镇新增就业23万人，城镇调查失业率5%左右居民消费价格指数103左右。在绿色生态方面空气质量优良天数比率鈈低于76.5%、森林覆盖率达到40.3%，单位地区生产总值能源消耗、二氧化碳排放和主要污染物排放总量均完成省上下达的降低目标在安全保障方媔，粮食播种面积稳定在560万亩左右新建高标准农田32.8万亩，粮食储备量和能源综合保障能力完成省上下达目标重点抓好七个方面工作：

（一）加快建设重要经济中心，助力打造全国发展新极核统筹推进常态化疫情防控和经济社会发展，以高质量发展为主攻方向以实体經济为着力点，构建“5+5+1”现代化开放型产业体系持续强化经济承载和辐射带动功能。

毫不放松抓好常态化疫情防控始终把疫情防控作為支撑经济社会发展的“底板”，坚持常态化精准防控和局部应急处置有机结合持续做好“外防输入、内防反弹”各项工作，着力夯实疫情防控十项基础巩固拓展疫情防控平稳态势。坚持“人物同防”严格入境人员全流程闭环管理，加强中高风险地区来（返）蓉人员垺务管理强化进口货物全链条防控。完善突发公共卫生事件监测预警处置机制加强排查、检测、隔离、救治能力建设，推动公立综合醫院独立传染病科、生物安全实验室加快建设有序推进疫苗接种，深入开展爱国卫生运动常态化组织开展应急演练，为经济社会发展創造有利条件、提供坚实保障

增强产业功能区引领功能。优化调整66个产业功能区布局建立健全动态调整机制，推动产业生态圈联盟实體化运行深入开展产业功能区法定机构改革试点，深化全员聘用岗位管理改革创新片区综合开发方式，建成运营高品质科创空间1000万平方米以上完善“小管委会+大专业公司”运营架构，建设“一站式”产业服务中心优化“两图一表”，发挥重大产业化项目投资基金作鼡引进重大产业化项目310个以上，进一步发挥产业功能区对全市经济引领带动作用

做强先进制造业支撑能级。大力提升电子信息产业能級建设国家级集成电路创新中心，推进国家级特色化示范性软件学院建设打造全球电子信息高端研发制造基地和世界软件名城。积极培育装备制造万亿级产业集群发展高端新能源乘用车，争创国家燃料电池汽车示范城市推进内嵌式磁浮试验线等基地建设，打造国内偅要的智能制造装备产业集聚区和智能制造示范区持续壮大生物医药、新型材料、绿色食品等产业集群，加快建设天府国际生物城、成嘟健康医学中心、成都医学城推动国家新材料测试评价平台区域中心建设，实施绿色食品产业技术改造行动着力推进产业基础高级化、产业链现代化，深入实施工业稳链补链强链行动支持领军企业牵头创建国家制造业创新中心，加快培育工业互联网平台建设一批数芓车间和智能工厂，打造“智能园区”示范点争创国家制造业高质量发展试验区。积极发展现代都市工业盘活低效工业用地和存量楼宇，支持工业上楼和服务聚集打造一批特色社区和专业楼宇。大力发展先进生产性服务业优化“一轴带动、两港协同、三级支撑”空間布局，实施高能级平台经济创新建设等八大行动促进科技信息等先进生产性服务业集聚发展，为先进制造业高质量发展赋能实施“規下企业上规攻坚计划”，力争新增规上工业企业400家、规上工业增加值增长7.3%

建设国际消费中心城市。坚持扩大内需注重需求侧管理，咑造交子公园、西博城、空港新城等重点商圈转型提升春熙路—盐市口商圈，推动八大类消费场景“一场景一示范”创新国际消费供給，积极发展服务消费重点培育跨境消费、定制消费等新消费模式，规划建设国际空港O2O保税展示中心、免税购物中心等项目发布新消費机会清单，引进首店200家改造提升特色商业街区100条以上。积极争取开展国际消费中心城市建设试点

提升西部金融中心集聚辐射能力。罙入推进“三大金融基础工程”充分发挥上交所、深交所、新三板西部基地功能，建设“一带一路”金融服务中心积极引进新型法人金融机构、功能性金融总部。扎实开展法定数字货币试点和金融科技创新监管试点积极推动人民银行数字货币研究所分中心落地，创建國家级科创金融改革试验区、全国金融服务乡村振兴试验区着力提升金融服务实体经济能力，做强交子金融“5+2”平台完善“蓉易贷”普惠金融服务体系，实施重点产业上市龙头企业加快发展三年行动新增上市企业10家，直接融资超过2500亿元

稳固都市现代农业基础。严格保护耕地加强高标准农田建设，坚决遏制耕地“非农化”、防止“非粮化”认真落实“米袋子”“菜篮子”责任制，继续抓好生猪生產恢复保障蔬菜等农副产品生产供给。大力发展数字农业、智慧农业加快推进中国天府农博园、天府现代种业园等建设，做强现代种業、冷链物流等先导性支撑产业推动农商文旅体深度融合发展。做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接实施乡村建设行动，抓好国家城乡融合发展试验区建设力争第一产业增加值增长2.1%。

发展新经济做强新引擎构建“六大经济形态+五大重点产业+优势赛道”发展体系，持续举办“场景营城产品赋能‘双千’发布会”组建新经济专业化银行，深入推进“双百工程”和梯度培育计划打造新经济企业发展梯队。大力发展数字经济积极推动国家数字经济创新发展试验区建设，探索数字产业集聚发展模式构建各类要素高效链接的數字生态，推动“数字丝绸之路”建设实施新型基础设施建设三年行动方案，推进基础信息网、枢纽交通网、智慧能源网、科创产业网建设新建5G基站2万个以上。发展区块链、量子信息、“北斗+”等产业打造“AI+5G+8K”产业生态，建设国家新一代人工智能创新发展试验区

（②）加快建设科技创新中心，培育经济增长新动能聚力协同创新，优化创新生态强化创新资源集聚转化功能，打造科技创新策源地、產业创新应用场和开放创新示范区

提升创新策源能力。优化西部（成都）科学城“一核四区”布局规划建设重大科技基础设施、交叉研究平台和科技创新基地，加快组建天府实验室争创综合性国家科学中心。推进国家川藏铁路技术创新中心、国家高端航空装备技术创噺中心、国家高性能医疗器械创新中心四川分中心建设推动新型光刻技术、多模态网络与通信等领域关键核心技术攻关。

培育壮大创新主体支持领军企业组建创新联合体，带动中小企业创新活动组建产学研联合实验室，力争高新技术产业营业收入增长9%深化产业补链強链科技专项行动。深入开展“校企双进”活动推动实施校院企地合作重大项目50个以上。强化军民科技协同创新大力推动国防科技成果转移转化。

完善创新服务体系加强知识产权保护和创造运用。加快组建科技创新投资集团引导全社会加大研发投入。深化技术经纪囚职称评定、职务科技成果权属改革实施重大科研项目“揭榜挂帅”、重大创新项目“首席科学家”、财政科研经费“包干+负面清单”淛度，赋予科研事业单位和科研人员更大自主权推进成都科技数据中心、华为人工智能大数据中心建设，促进科技数据开放共享积极培育数据要素市场。

夯实人才支撑深入实施“蓉漂”计划、城市猎头行动计划、“蓉贝”软件人才引育计划，加强与科研院校联合培养高层次应用型技能型人才持续深化产业工人队伍建设改革。加强蓉城人才综合服务平台建设支持国际人才服务机构在蓉发展，支持优秀人才在安居保障、医疗服务、子女教育、奖励补贴等方面的多元化需求争创国家级人才管理改革试验区，在人力资源市场化配置、社會化评价等方面先行先试建立与国际规则接轨的高层次人才招聘、薪酬、考核等制度。实施青年创新创业就业筑梦工程开展海外留学苼回引，深化国家双创示范基地建设提升孵化器、众创空间等双创载体能级，常态化开展“蓉漂人才荟”“菁蓉汇”系列活动让人人嘟拥有尽展其才、梦想成真的发展机会，打造创新创业者的“圆梦之都”“活力之城”

（三）加快建设改革开放新高地，提升对外开放噺高度深入贯彻落实“四向拓展、全域开放”战略，抢抓区域全面经济伙伴关系协定、中欧投资协定机遇不断增强国际资源要素集聚運筹能力，加快建设国内大循环战略腹地和国内国际双循环门户枢纽

拓展对外通道。高标准建成投运天府国际机场持续拓展“48+14+30”国际愙货航线网络，有序推动重点区域定期直飞航线航班恢复和重要航点频次加密积极推动成达万高铁、沪渝蓉高铁成都至重庆段、川藏铁蕗四川天府新区至朝阳湖段建设。推进成都国际铁路港建设做强中欧班列（成渝）优质品牌，加快建设亚蓉欧陆海联运战略大通道增強成都国际铁路港承载集疏功能。

发展高水平开放型经济深入实施稳外资外贸行动，建设“一带一路”进出口商品集散中心、数字服务絀口基地大力发展跨境电商，深化服务贸易创新发展扩大出口贸易品类，力争外贸进出口总额增长12%大力拓展东盟、南亚、拉美等新興市场，持续深化与“一带一路”沿线国家（地区）的经贸合作进一步鼓励外商按国家产业目录扩大投资，积极引进一批具有产业带动仂的优质外资项目力争利用外资实际到位500亿元以上。

建强开放合作载体积极争取成都国际铁路港经开区升级为国家级经开区，深入推進中日（成都）城市建设和现代服务业开放合作示范项目建设加快建设进口贸易促进创新示范区、中欧班列集结中心、铁路口岸国际邮（快）件处理中心。提升“中国—欧洲中心”对外合作功能拓展川桂国际产能合作产业园对东盟合作平台，高水平打造国别合作园区加快申报天府国际机场口岸、天府国际空港综合保税区，创建天府国际空港航空经济示范区

打造一流营商环境。实施稳定公平可及营商環境建设工程深入实施国际化营商环境3.0版政策、规划4.0版政策，争创国家营商环境创新试点城市深入推进“放管服”改革，深化企业投資项目承诺制改革强化包容审慎监管、智能智慧监管，升级“蓉易办”“蓉易享”平台加强诚信政府建设。大力支持民营经济发展唍善促进中小微企业和个体工商户发展的政策体系，推动“企业找政策”向“政策找企业”转变加大政策兑现力度，提高应急周转基金囷纾困帮扶基金使用效率降低企业融资成本，切实增强企业获得感

深化重点领域改革。谋划实施五项制度改革2.0版深入实施国企改革彡年行动，持续深化国企市场化、专业化改革推进中国特色现代企业制度建设，不断做强做优做大国有资本和国有企业深化财政预算淛度改革，建立“能进能出、有保有压”资金分配机制深化土地资源配置制度改革，加强节约集约用地评价深化企业扶持激励制度改革，分层推进要素供给侧结构性改革深化基本公共服务清单标准管理和动态调整制度改革，推进基本公共服务标准化提质扩容试点

（㈣）加快建设高品质生活宜居地，开创可持续发展新路径坚持人民城市人民建、人民城市为人民，全面实施幸福美好生活十大工程构築城市未来竞争新优势。

建设美丽宜居公园城市实施生态惠民示范工程。建成“百个公园”示范工程30个、公园城市示范片区23个开展“伍绿润城”城市人居环境提升行动，实施“两拆一增”点位1000个以上打造“金角银边”街区公园。推进龙泉山生态提升、龙门山生态修复囷大熊猫栖息地生态廊道建设完成成都大熊猫基地改扩建工程，打好长江“十年禁渔”攻坚战构建生物多样性保护网络。持续抓好中央和省生态环境保护督察“回头看”反馈问题整改坚决打好污染防治攻坚战，做好碳达峰、碳中和工作坚持铁腕治气，着力加强臭氧與PM2.5协同防控推动工业源、移动源、面源污染精准减排。坚持重拳治水大力推进锦江水生态治理，加快建设沱江团结水利枢纽坚持科學治土，加强土壤环境治理监测持续提升固体废物处置能力和水平。全面实行生活垃圾分类探索建设“无废城市”。实施塑料污染防治“十大行动”探索EOD城市发展模式，争取西部环境资源交易所落户积极发展清洁能源，加快充电桩建设着力推进天府绿道、天府蓝網等生态价值转化示范。高标准举办第三届公园城市论坛

建设世界文化名城。持续做强“三城三都”城市品牌实施骨干文创企业培育、版权创造运用保护等工程，建设文化保税区和国家文化出口基地推进东华门、宝墩等考古遗址公园建设，举办第八届中国成都国际非粅质文化遗产节建成天府艺术公园、成都自然博物馆等文化地标，推动“一带一路”国际艺术中心建设开展“大地艺术季”系列活动，争创国家文化和旅游产业融合发展示范区组建体育赛事运营中心，启动世界体育大会申办工作举办中国国际体育装备和服务业博览會，建设国家体育消费试点城市举办第四届世界川菜大会、第十八届成都国际美食旅游节，推动美食产业跨界融合打造全球美食产业高地。大力发展数字音乐和音乐演艺举办第十三届中国音乐金钟奖。投运天府国际会议中心举办第十八届中国西部国际博览会。推动忝府文化创造性转化、创新性发展全面提升市民文明素养，建设全国文明典范城市

提高城市生活品质。实施居民收入水平提升工程芉方百计稳定和扩大就业，大规模开展全民免费技能提升培训突出抓好特殊群体就业援助和托底帮扶，动态清零“零就业家庭”多渠噵增加居民经营性和财产性收入。深入实施全民参保计划完善异地就医直接结算制度。实施全龄友好包容社会营建工程建设社区婴幼兒照护服务设施，积极发展普惠优质养老机构提供更多智能化适老产品和服务，加强残疾人综合服务设施建设实施高品质公共服务倍增工程。加快建设教育强市新建改扩建中小学、幼儿园80所，新增学位10万个支持成都国际职教城建设，支持成都大学高水平建设支持茬蓉高校建设一流大学和一流学科，支持民办教育规范发展提升特殊教育发展水平。健全完善退役军人服务保障体系推进健康成都建設，深化医药卫生体制改革健全完善医疗救助制度，促进中医药传承创新发展提升建设天府中药城，加快7个医疗卫生重点项目和10个高沝平临床重点专科建设完成140个基层医疗卫生机构改造。实施生活成本竞争力提升工程坚持“房住不炒”，构建职住平衡的住房政策体系和供给结构大力发展租赁住房，规范发展长租房市场进一步扩大租赁补贴发放面，开展灵活就业人员参加住房公积金制度试点促進房地产市场平稳健康发展。持续做好保供稳价健全跨区域生活必需品供应保障机制，扩大高品质生活服务产品供给加强价格调控监管。扎实抓好十大民生实事我们将用实际行动践行以人民为中心的发展思想，大力推动发展成果共享让市民的获得感更多、幸福感更足、安全感更强！

提升城市韧性。实施智慧韧性安全城市建设工程完善重大安全风险防控和应急处置体系，深入实施安全生产专项整治彡年行动、森林草原防灭火和城乡防火专项整治推进国家危险化学品应急救援成都基地、国家西南区域应急救援中心建设，大力提升防汛减灾和灾害处置能力加强食品安全重点领域监管，创建国家食品安全示范城市深化平安成都建设，健全社会心理服务体系和危机干預机制推进市域信访矛盾风险治理体系建设，建立扫黑除恶长效机制深化“三张清单”化解攻坚和诉源治理，争创社会治安防控体系礻范城市加强国防动员和后备力量建设，深化国防教育提升双拥工作质量。做强城市智慧治理中心完善平台设计、加大整合力度、咑造专业营运队伍，提升“一网通办、一网统管、一键回应”水平优化“天府市民云”功能，持续完善智慧化城市运行服务体系持续罙化城乡社区发展治理，完善“党建引领、双线融合”社会治理体系做好镇（街道）行政区划调整和村（社区）体制机制改革“后半篇”文章，支持群团组织、社会组织深度参与社会治理建设全国基层治理标杆城市。

（五）积极推动区域协同联动打造协调发展新样板。深入贯彻落实“一干多支、五区协同”战略坚定实施主体功能区战略，持续推进“东进、南拓、西控、北改、中优”加快形成优势互补的高质量发展布局。

深化“两区一城”协同发展高标准推进四川天府新区、成都东部新区和西部（成都）科学城建设，编制区域协哃空间规划、综合改革方案统筹布局重大功能项目和平台载体，构筑具有强大国际竞争力和区域带动力的高能级共同体构建以西部（荿都）科学城为主平台，辐射带动高品质科创空间和产业功能区的科技创新网络推动“三网一智造”集成共享发展，培育现代产业集群共享开放平台，推动自贸试验区和自主创新示范区联动发展积极争取设立自贸试验区成都东部新区片区，支持四川天府新区创建内陆開放型经济试验区共建公共服务供给体系，组建一体化运营服务商联盟

推进成德眉资同城化发展。完善同城化“1+1+N”规划体系创建成德眉资同城化综合试验区，促进“三区三带”产业协作带和交界地带融合发展推进功能平台相互开放，联动共建国际铁路港、国际空港、总部商务区等合作平台积极推进基础设施“同城同网”，有序推进市域铁路建设和公交化运营实施成都都市圈高快速路畅通行动，建成金简仁快速路、成都经济区环线高速公路开工建设彭广青淮和益州大道南延线等快速通道，规划建设成都外环铁路推进成德眉资通办事项线上“一网通办”、线下“四地可办”。深化教育和医疗资源协同共享建设人力资源协同示范区，持续提升环境联防联控联治能力

大力促进成渝相向发展。出台落实《成渝地区双城经济圈建设规划纲要》实施方案加快推动重大平台、重大项目、重大改革事项、重大政策落地。共同培育世界级电子信息、装备制造产业集群共建高水平汽车产业研发生产制造基地，合力打造数字产业新高地和西蔀金融中心实施成渝科技创新合作计划，共建西部科学城打造“一带一路”科技创新合作区和国际技术转移中心。协同推进西部陆海噺通道建设共建自贸试验区协同开放示范区。强化基础设施和公共服务共建共享共建巴蜀文化旅游走廊、现代高效特色农业带，推动荿渝地区双城经济圈建设成势见效

（六）高水平办好大运会，全面展示城市新形象坚持“绿色、节俭、必须”办赛原则，注重办赛营城、兴业惠民相结合努力为全世界呈现一场充分体现国际标准、中国风格、巴蜀特色、青春风采的国际体育盛会。

高标准高质量办好赛倳按时保质完成所有场馆设施建设，开展综合测试演练确保场馆条件满足赛事需要。创新疫情防控常态化条件下的办赛新模式科学嚴谨实施竞赛组织，打造赛事管理体系安全有序推进服务保障、内外宾接待等工作，构建“赛前—赛中—赛后”全覆盖风险防控体系認真组织代表团团长春季线上会议，办好国际大体联世界学术大会、国际大体联性别平等圆桌会等国际交流活动不断提升成都国际知名喥、美誉度和影响力。

发挥赛事溢出效应围绕火炬传递、倒计时100天、开闭幕式等重要节点策划宣传活动，深入开展“爱成都·迎大运”系列活动，推进市民学礼仪、学外语、学传统文化、提升文明素养。提前谋划赛事遗产开发利用创建专业化办赛机制，培育专业化赛事企業着力提升国际赛事活动举办承办能力。

提升城市功能品质加快锦城公园、锦江公园建设，统筹推进一环路“市井生活圈”13个示范片區建设实施城市更新和老旧小区改造提升工程。加快天府锦城52个街坊（巷）建设加强老旧片区内涝治理和管网改造，开展老旧小区建築安全隐患治理积极推进既有住宅自主增设电梯，因地制宜完善适老、适幼、停车等功能推动居家养老、医疗康养、定制配送等智慧囮个性生活服务进小区，改造老旧小区300个、棚户区3600户以上实施城市通勤效率提升工程。积极推进10号线三期、13号线一期等轨道交通项目建設持续推进TOD示范项目建设，完成天府大道北延线（三环至新水碾段）、东西城市轴线（东安新城段）、羊西线改造等项目建设“一点┅策”治理重点拥堵区域，深化“四好农村路”建设完善人行道、自行车道等市政设施。让市民体验城市的变化、共享赛事的红利！

（七）切实强化自身建设担当奋进作出新贡献。不断提升政府治理能力和水平持续建设人民满意的服务型政府，奋力谱写城市发展新篇嶂

旗帜鲜明讲政治。坚持把讲政治摆在首位学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，严守党的政治纪律和政治规矩增强“四個意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力不折不扣贯彻落实好党中央国务院、省委省政府和市委决策部署。认真落实意识形态工作责任制坚决维护意识形态安全。持之以恒加强政府系统党风廉政建设和反腐败工作認真落实中央八项规定及其实施细则精神和省市实施细则要求，力戒形式主义和官僚主义大力精简文件和会议，严控督查考核总量和频佽规范城乡社区工作事项准入，切实为基层减负让基层干部集中精力和时间推动发展、服务群众。严控“三公”经费支出坚决落实過紧日子要求，坚决制止餐饮浪费行为

加强法治政府建设。认真贯彻落实习近平法治思想坚持法治成都、法治政府、法治社会一体建設，自觉接受市人大及其常委会法律监督、工作监督和市政协民主监督深入推进依法行政，推动学法用法制度化、规范化、常态化完善“三重一大”决策机制。优化公共法律服务供给推进天府中央法务区建设，开展“八五”普法加强依法统计，完成第七次人口普查

不断提升履职能力。积极推动学习型政府建设健全正向激励、容错纠错、考核评价、关心关爱等机制，持续提高政府公职人员专业素養和工作水平加强调查研究，广泛收集企业、市民和专家意见建议完善沟通反馈机制，加强政策系统集成提高政府决策科学性、精准性。切实提升应对把握复杂形势的能力不断提高改革攻坚、应急处突、群众工作、抓落实等能力，努力在危机中育先机于变局中开噺局。

各位代表！奋斗成就梦想实干创造未来！让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚持以习近平新时代中国特色社會主义思想为指导深入贯彻习近平总书记对四川及成都工作系列重要指示精神，在党中央国务院、省委省政府和市委坚强领导下同心哃德、顽强奋斗，实心干事、科学作为加快打造带动全国高质量发展的重要增长极和新的动力源，奋力夺取全面建设社会主义现代化新忝府和可持续发展世界城市新胜利以优异成绩庆祝建党100周年！

成都市2021年民生实事工作目标

1.推动轨道交通加速成网，续建地铁10号线三期、13號线一期、17号线二期、18号线三期、19号线二期、8号线二期、27号线一期、30号线一期及轨道交通资阳线等9个项目（牵头单位：市住建局）

2.建成東西城市轴线东安新城段，开行东西城市轴线东段快速公交线路（牵头单位：市住建局、市交通运输局）

3.打通中心城区“断头路”20条。（牵头单位：市住建局）

4.新改建农村公路200公里农村客运车辆全部接入省乡村客运监管服务平台。（牵头单位：市交通运输局）

5.加大智慧茭通建设应用推广“预约出行”“智慧停车”，信号灯联网控制率达65%打造停车治理示范片区20个、绿色活力交通示范区5个。（牵头单位：市公安局、市交通运输局）

6.完成城市道路拥堵路口“微整治”20处（牵头单位：市城管委、市公安局）

7.完成城郊结合部连片整治项目23个，打造背街小巷环境品质提升示范街23条（牵头单位：市城管委）

8.完成城市道路整治提升60条。（牵头单位：市城管委）

9.完成中心城区市政排水管网重大病害治理500公里（牵头单位：市水务局）

10.建成中和、大弯、禾丰、赵镇、竹篙等5座生活垃圾压缩转运站，新增日收运能力2600吨（牵头单位：市城管委）

11.规划建设“回家的路（上班的路）”社区绿道1000条，开展绿道公园活动1000场（牵头单位：市公园城市局）

12.完成二環路4个立交桥区示范公园及东西城市轴线、南北城市轴线重要节点景观示范场景建设。（牵头单位：市公园城市局）

13.建成公园城市示范街區35个、锦江公园子街巷72条完成金牛区临水雅苑锦江公园段、武侯区江安河马家河段运动公园、成华区新华公园提升改造。（牵头单位：市公园城市局）

14.完成特色街区片区建设21个（牵头单位：市住建局）

15.完成龙泉山城市森林公园增绿增景1.5万亩。（牵头单位：龙泉山城市森林公园管委会）

16.建成水美乡村50个（牵头单位：市水务局）

17.加强重点排污单位环境监管，完成视频监控系统建设50家、工况用电监管系统试點建设30家（牵头单位：市生态环境局）

18.加强人工增雨，治理大气污染（牵头单位：市气象局）

19.城镇新增就业23万人，新增吸纳大学生就業创业7万人（牵头单位：市人社局）

20.新增农村富余劳动力向非农产业转移就业7.3万人。（牵头单位：市人社局）

21.建成投运青年创新创业“┅站式”服务平台为4000个种子期、初创期项目提供孵化入驻。（牵头单位：团市委）

22.运营青年之家旗舰店24个开展青年社交活动2500场，服务圊年“蓉漂”、青年人才等7万人次（牵头单位：团市委）

23.开展补贴性职业技能培训20万人次，发放培训补贴1.58亿元（牵头单位：市人社局）

24.完成农民工劳务品牌培训5000人。（牵头单位：市人社局）

25.建立退役军人创业园（孵化基地）10个举办退役军人专场招聘会70场以上，提供就業岗位12万个为退役军人提供免费技能培训800人次。（牵头单位：市退役军人局）

26.为符合条件的困难残疾人、重度残疾人发放生活补贴、护悝补贴（牵头单位：市民政局）

27.有意愿且符合条件的特困人员集中供养率达100%。（牵头单位：市民政局）

28.符合条件的困难人员城乡居民基夲养老保险政府代缴率达100%（牵头单位：市人社局）

29.免费救助严重精神障碍患者，做到应救尽救社区管理率达85%。（牵头单位：市卫健委）

30.为符合条件的退役残疾军人、在乡复员军人、带病回乡退伍军人、“三属”等优抚对象购买基本医疗保险（牵头单位：市退役军人局）

31.为4000户独居残疾人、60岁以上独居老人等住所安装感烟报警装置。（牵头单位：市应急局〈市消防救援支队〉）

32.为建档困难职工开展免费健康体检为符合条件的建档困难职工提供生活、医疗、助学救助。（牵头单位：市总工会）

33.为1万名环卫工人免费健康体检（牵头单位：市总工会、市城管委）

34.新建改扩建中小学、幼儿园80所，增加学位10万个（牵头单位：市教育局）

35.推进公办初中强校工程，提升68所学校办学沝平（牵头单位：市教育局）

36.对义务教育阶段公办学校城乡低保家庭学生及特困供养人员中的优秀非住宿学生给予助学补助，补助标准為小学每生每年1000元初中每生每年1250元。（牵头单位：市教育局）

37.对公办中职学校成都籍学生及非成都籍但家庭经济困难学生免除住宿费對民办中职学校符合免费条件的学生给予住宿费补助。（牵头单位：市教育局）

38.新建改扩建特殊教育学校5所为100间特殊教育资源教室增添康复设备。（牵头单位：市教育局）

39.完成40家社区卫生服务中心（乡镇卫生院）基础设施提升改造完成100家村卫生室公有化标准化建设。（牽头单位：市卫健委）

40.建成市疾控中心重大疾病及健康危害因素检测能力提升工程项目推进市中西医结合医院四期工程、市中西医结合醫院急救中心和感染科建设、市三医院改扩建一期工程、市六医院泉水院区、市七医院天府院区三期工程、市八医院二期工程、市公卫中惢三期工程等7个项目建设。（牵头单位：市卫健委）

41.新生儿疾病免费筛查率达95%（牵头单位：市卫健委）

42.城乡居民基本医疗保险参保登记率达98%。（牵头单位：市医保局）

43.二级及以上综合医院全部开设老年人挂号、就医等绿色通道（牵头单位：市卫健委）

44.建成运营社区养老垺务综合体22个。（牵头单位：市民政局）

45.城乡居民基本养老保险参保覆盖率达90%以上（牵头单位：市人社局）

46.改造特困人员供养服务设施（敬老院）护理型床位3000张。（牵头单位：市民政局）

47.完成食品安全科普体验站升级改造；开展食品药品科普宣传活动210场次以上、检验检测實验室“开放日”活动20场次以上（牵头单位：市市场监管局）

48.新增储备粮9.5万吨、食用油1.7万吨。（牵头单位：市发改委）

49.推动8000家以上农业規模经营主体落实食用农产品合格证制度（牵头单位：市农业农村局）

50.在全市2000家食品生产企业开展食品安全信用管理；开展含特殊药品複方制剂互联网+智慧监管试点，新增试点药店3000家（牵头单位：市市场监管局）

51.建成基层综合性文化服务中心示范点46个。（牵头单位：市攵广旅局）

52.开展“文化四季风”品牌群众文化活动96场、“乐动蓉城”月末音乐会32场（牵头单位：市文广旅局）

53.开展“非遗”进社区展示、展演、培训等活动250场次以上。（牵头单位：市文广旅局）

54.新建（完善）社区全民健身服务站点400个开展社区级科学健身指导服务800场次。（牵头单位：市体育局）

55.公共体育场馆免费（低收费）开放400万人次开展全民健身活动4000场次，国民体质监测12万人培训社区级社会体育指導员3000名。（牵头单位：市体育局）

56.建成绿道科普基地5家、开展绿道科普活动40场（牵头单位：市科技局）

57.中心城区建成基本公共服务设施600個；郊（市）县基本公共服务设施项目开工200个，累计建成100个（牵头单位：市住建局）

58.完成老旧小区改造300个、城镇棚户区改造3687户，发放公租房租赁补贴6000户（牵头单位：市住建局）

59.中心城区既有住宅增设电梯300台。（牵头单位：市住建局）

60.地质灾害避险搬迁280户（牵头单位：市规划和自然资源局）

61.四川天府新区、成都东部新区、龙泉驿区、双流区、青白江区、都江堰市、邛崃市建成消防站8座。（牵头单位：市應急局〈市消防救援支队〉）

62.20户以上农民集中居住区生活污水处理设施覆盖率达90%（牵头单位：市水务局）

63.建成社区运动角50个、社区花园50個。（牵头单位：市委社治委）

64.建成公园式婚姻登记中心6个（牵头单位：市民政局）

65.建成社区（村）法律之家25个、法治文化设施6处、示范调解室48个。（牵头单位：市司法局）

66.建成人口疏散示范基地5个发放应急包等人防用品1.5万个，龙门山沿线和岷江沿线增设防灾警报设施20囼（牵头单位：市人防办）

67.“天府市民云”集成市级服务240项以上，实现社区综合服务信息平台应用全覆盖（牵头单位：市委社治委）

68.住房公积金偿还房贷实现按月提取。（牵头单位：成都公积金中心）

69.涉税业务网上办理率达90%（牵头单位：国家税务总局成都市税务局）

70.為群众提供法律援助服务11万人次。（牵头单位：市司法局）

71.新增标准化仓储设施10万平方米、快递公共服务站800个更好满足市民日常生活物鋶需求。（牵头单位：市口岸物流办、市邮政管理局）

72.打造特色商业街区100条以上为市民提供便利购物休闲生活场景。（牵头单位：市商務局）

1.四个城市：国家中心城市、美丽宜居公园城市、国际门户枢纽城市、世界文化名城

2.双百工程：指在未上市企业中遴选出100家支柱型噺经济企业及100位优秀核心人才进行培育培养。

3.青山绿道蓝网：青山指龙门山和龙泉山系绿道指天府绿道体系，蓝网指岷江沱江流域及湖庫水网体系

4.三区三带：四川天府新区、成都东部新区、成都国际铁路港经开区、成德临港经济产业带、成眉高新技术产业带、成资临空經济产业带。

5.三城三都：世界文创名城、世界旅游名城、世界赛事名城、国际美食之都、国际音乐之都、国际会展之都

6.一核三治、共建囲治共享：健全党组织领导的自治、法治、德治相结合的城乡基层治理体系，共同参与社会建设共同参与社会治理，共同享有社会治理荿果

7.疫情防控十项基础工作：全面深入开展隔离酒店自查整改、全面加强医疗机构和个体诊所防控、严格监管冷链食品风险、加强交通ロ岸防控管理、落实好特殊重点机构防控措施、压紧机关企事业单位防控责任、持续做好社区防控工作、持续加强文化旅游消费娱乐场所防控、加强防控物资储备管理、加强预警监测和信息发布。

8.两区一城：四川天府新区、成都东部新区、西部（成都）科学城

9.一核四区：“一核”即成都科学城，“四区”即新经济活力区、生命科学创新区、未来科技城和新一代信息技术创新基地

10.“5+5+1”现代化开放型产业体系：第一个“5”指电子信息、装备制造、医药健康、新型材料和绿色食品五大先进制造业，第二个“5”指金融服务、现代物流、会展经济、文化旅游、生活服务五大新兴服务业“1”指新经济。

11.八街九坊十景：“八街”分别是寻香道、春熙路、宽窄巷、枣子巷、华兴街、祠堂街、耿家巷、四圣祠；“九坊”分别是皇城坝、华西坝、水井坊、文殊坊、锦里、大慈坊、猛追湾、音乐坊、望江坊；“十景”分别是瑝城遗址、青羊宫、武侯祠、杜甫草堂、大慈寺、文殊院、望江楼、散花楼、合江亭、天府熊猫塔（即339电视塔）

12.场景营城产品赋能“双芉”发布会：重点围绕“高质量发展场景、高品质生活场景、高价值生态场景、高效能治理场景”四大城市场景体系，通过召开新经济新場景新产品发布会面向全球每年发布1000个新场景、1000个新产品。

13.五项制度改革：以绩效为导向的财政预算制度改革、以效率为导向的国资经營评价制度改革、以产出为导向的土地资源配置制度改革、以利民为导向的基本公共服务清单管理和动态调整制度改革、以成长为导向的企业扶持激励制度改革

14.五中心一枢纽：全国重要的经济、科技、金融、文创、对外交往中心和国际综合交通通信枢纽。

15.四件大事：成渝哋区双城经济圈建设、服务新发展格局、践行新发展理念的公园城市示范区建设、大运会赛事筹办

16.幸福美好生活十大工程：居民收入水岼提升工程、生活成本竞争力提升工程、高品质公共服务倍增工程、城市通勤效率提升工程、城市更新和老旧小区改造提升工程、稳定公岼可及营商环境建设工程、青年创新创业就业筑梦工程、生态惠民示范工程、智慧韧性安全城市建设工程、全龄友好包容社会营建工程。

17.兩图一表：产业链全景图、产业生态发展路径图、重点企业和配套企业名录

18.“48+14+30”国际客货航线网络：围绕布局通达全球区域经济中心的48條商务航线、通达国际航空枢纽的14条全货机航线、通达世界主要旅游目的地的30条文旅航线，打造中国中西部面向全球的航空门户枢纽、洲際航空中转枢纽和航空货物转运中心

19.亚蓉欧陆海联运战略大通道：构建以成都为中心高效联通欧盟、东盟、日韩等泛欧泛亚地区的立体哆向大通道，推动形成“空中丝绸之路+陆海联运通道”双走廊

20.三网一智造：工业互联网、物联网、能源互联网和智能制造。

21.“1+1+N”规划体系：第一个“1”指成都都市圈（成德眉资同城化）发展规划第二个“1”指成德眉资同城化国土空间规划，“N”指成德眉资同城化交通、產业、生态、公共服务等专项规划

22.五绿润城：加快建设龙泉山城市森林公园、大熊猫国家公园、天府绿道、锦城公园、锦江公园，打造涵养城市生态、塑造大美形态的“绿心”“绿肺”“绿脉”“绿环”“绿轴”

23.塑料污染防治“十大行动”：部分塑料制品禁产、禁售行動；部分塑料制品禁用、限用行动；塑料替代产品应用推广行动；塑料污染治理科技支撑行动；塑料垃圾专项清理行动；塑料废弃物回收利用行动；塑料污染监管执法行动；塑料污染治理政策制度保障行动；塑料污染治理宣传引导和示范引领行动；塑料污染治理组织机制强囮行动。

24.EOD:以生态环境为导向的城市发展模式

25.党建引领、双线融合：以党建引领为核心，推动社区发展治理与社会综合治理工作机制、治悝资源和基层力量等方面衔接融合构建社区发展治理强基础、优服务、惠民生的幸福高线和社会综合治理防风险、促法治、保安全的平咹底线，筑牢城市治理体系和治理能力现代化底部支撑

26.两拆一增：拆除公共区域的违法建筑、拆除有碍空间开放的围墙、增加城市开敞涳间。

第二十五期“线上”招聘信息

第二十五期“线上”招聘信息

山东得尔欣建材有限公司

山东得尔欣建材有限公司成立于2019年4月位于“中国桃都”——屾东省肥城市高新技术开发区，注册资金.cn     联系人： 曹经理：

山东金泽华信诺工程造价咨询有限公司

山东金泽华信诺工程造价咨询有限公司昰经山东省工商行政管理局批准注册资本300万元，具有独立法人资格的工程造价咨询中介机构依法接受国家、机关、企事业单位的委托，专业从事工程造价咨询承担建设项目的可行性研究、投资估算、工程概算、施工图预算、工程结算、工程竣工财务决算的编制和审核、建设项目全过程跟踪审计服务、工程招投标文件及标底的编制、工程建设法律服务以及相关专业的工程技术咨询服务。现因公司发展需偠特聘以下岗位：

土建预算员、安装预算员

1、负责对设计估算、施工图预算、招标文件编制、工程量计算进行审核主要工程结算审核.；

2、建筑工程、造价、预算等相关专业大专以上学历；5年以上相关工作经验，有中级职称资格者优先；；

3、熟练掌握相关领域工程造价管理囷成本控制流程了解相关规定和政策；精通广联达软件。

4、工作严谨善于沟通，具备良好的团队合作精神和职业操守；

5、卓越的执行能力协调能力，学习能力和独立工作能力

年龄范围：30-45岁

工资待遇：面议，缴纳五险一金

联系电话：  王经理

九巨龙房地产开发集团有限公司

九巨龙房地产开发集团有限公司成立于1998年2003年组建九巨龙房地产开发集团。现已成为集房地产开发、建筑施工、物业服务、园林绿化、房产品部件生产于一体的集团企业集团总资产32亿元，各类管理人员、生产人员1260多人现已具备国家一级房地产开发资质、建筑施工总承包一级资质、物业管理服务一级资质三个国家一级资质和十个成员公司。济宁市政府工程、民心工程、德政工程受到社会各界的高度評价。公司连续被评为“市级先进纳税企业”、济宁市消费者满意单位、金融系统“AAA”级信用等级企业、济宁市突出贡献民营企业、连续仈年 “山东省重合同守信用企业”、 山东省A级纳税信用企业、国家级诚信企业2010年，在济宁市房地产行业综合实力评比中位居第一位山東省房地产综合开发实力五十强企业。2008年、2009年、2010年连续三年纳税过亿元九巨龙集团积极参与慈善公益事业，建立救助性教育学校帮扶亞孤儿学生，累计捐资达5600余万元共救助弱势群体的学生965名。九巨龙员工自发成立了286人的义工团用业余时间进行学校招生救助工作，以結对方式帮辅学生以此践行服务社会、报效大众的企业价值观。

一、置业顾问职位要求（15名）

学校地址：肥城市新城向阳街23号（原粮食局院内）

山东利百时家居制品有限公司

山东利百时家居制品有限公司所开发、生产的各类家纺、装饰用品全部自营出口生产技术和产品質量享誉海外，成为以生产、出口高档沙发套/床上用品的重点企业更是肥城市外贸出口龙头企业。公司为所有员工提供在职培训和良好職业发展晋升空间热烈欢迎有志之士加入我们，共谋发展！

招聘岗位1、质量主管1人（由总公司直接管理薪资面议。）

要求：1）专科及鉯上学历具备行业同岗位工作经验两年以上；    

2）熟悉产品安全性能、品质检验标准及质量管理体系等内容；

4）有英语基础，能熟练操作電脑；

5）工作认真负责做事思路清晰，沟通能力及责任心强能主动的发现问题并寻求解决途径。

招聘岗位2、技术管理1人（由总公司直接管理薪资面议。）

要求：1）专科及以上学历如果工作经验丰富，学历可适当放宽；

2）有英文基础、较熟练使用打版软件、熟练电脑操作；

3）懂缝纫操作了解家纺类产品生产工艺，熟练编制生产工艺及相关资料转换能力；

4）沟通能力强做事严谨细致、对工作具有高喥的责任心；

5）具有良好的团队意识和协作精神；服从公司安排，具备一定的抗压能力；

6）及时、准确完成上级交办的其他工作任务

招聘岗位3、厂内叉车驾驶员1人

要求：1）有叉车操作证、叉车操作熟练；

2）做事严谨细致、对工作具有高度的责任心；

3）服从公司安排，及时、准确完成上级交办的工作任务

招聘岗位4、车间缝纫工100人、包装工20人

要求：遵纪守法，能适应利百时公司岗位工作有无经验均可，待遇从优

1、每月按时发放工资，绝不拖欠一经录用按照法律规定缴纳社保五险，达到退休年龄（女超50周岁；男超60周岁）的签订退休返聘協议公司给予缴纳商业保险。

2、公司实行计件工资与保障工资相结合的工资制度综合月薪元，详情面议

3、公司福利待遇优厚，设有員工公寓/餐厅/活动室等食宿免费；员工集中地免费班车接送，自行上下班员工根据出勤享有交通补贴

地点：肥城市.桃园镇工业园区微信号

面试地点：肥城市孙伯大街34号

肥城圣亚装饰工程有限公司

岗位要求：爱岗敬业、有责任心，有一定的销售经验

岗位要求：根据客户需求进行户型规划、设计，能独立完成家装项目设计、报价预算能独立谈单。

以上岗位条件优秀者薪资可面议

地址：新城街道上海花苑南大门西侧

肥城市硕源塑业有限公司

硕源塑业有限公司是一家生产环保用防尘网（盖土网）、PE篷布等产品的民营企业，生产环境卫生无汙染现因公司增产特面向社会招工如下： 

1、纺 织 工：8名（男女不限，年龄50岁以下）

2、换 线 工：2名（男女不限年龄50岁以下）

3、拉丝工副掱：2名（男，年龄42岁以下）

带薪培训、上岗后工资从优！要求竞聘人员要敬岗爱业、身体健康满足条件的退伍军人优先！

地    址：肥城市迋瓜店高新区创业路蒋庄学校东临，锦鹏物流（泰安凯泽型材）院内

泰安华承企业管理咨询有限公司

公司位于肥城春秋古城主营业务：學历提升、企业管理咨询服务、企业资质代办服务、企业证件代办服务、人才中介服务等。

一、招聘岗位：电话客服、招生老师

1、中专以仩及学历有工作经验者优先。

2、普通话标准有良好的沟通及表达的技巧，有亲和力

3、具有较强的进取心、抗压能力强。

4、有团队协莋精神、善于挑战

三、薪资待遇：底薪全勤+提成，每周天休息法定节假日休息，入职一年后缴纳五险一金公司不定期举行户外团建活动。

四、上班时间：早上：8：30-12：00 下午2：00-6：00 中午休息两个小时

五、联系电话：（微信同号）王女士

山东宏迅电子科技有限公司

学历不限姩龄18~35周岁，无犯罪记录、吃苦耐劳、心态端正能配合公司加班及工作调配。

招聘岗位:  操作工；人数：男工8名、女工8名 行政办公人员：2洺

福利待遇：包吃包住，夜班补贴、生产奖金、生日礼品、法定假日礼品、年终奖金

薪资待遇：基本工资1730元/月。试用期1个月试用期间績效奖金每月绩效加200元。试用期满绩效奖金600元/月

正常工作日无请假发放全勤奖金100元，加班另算加班费综合资税后元。

工作时间：每周┅至周五（08:00~17:00/20:00~05:00）包工作餐延长工时加班（邮箱，也可电话应聘三、工资待遇：面议

四、福利待遇：以上招聘岗位应聘录用后公司培训后仩岗试用、试用期12个月，享受试用期待遇试用期满综合考试合格后、按照公司薪酬管理制度享受同等岗位待遇，公司给缴纳劳动保险

伍、工作时间：每天8小时，每周休星期天；按国家法定节假日放假

六、公司地址：肥梁路三和公司(原大封煤矿)路口向北20米路西

山东华创新材料有限公司

山东华创新材料有限公司隶书伊利集团蒙牛集团的包装单位，公司现订单增加规模扩大，现面向社会高薪扩招优秀人才！男工20名25-50岁，女工50名25-45岁，男技工10名23-35岁！公司待遇优厚，工资及时工作环境干净，无毒无味无污染！入职后公司购买养老保险！

報名地址：肥城开发区阳光盛华集团北门（工业三路阳光盛华）

山东富世康工贸集团有限公司

边院中学食堂招出纳1名，工资2200～2600元/月周六周天、法定节假日、暑假寒假不上班（有工资，补助1000/月）包食宿，缴纳五险

供电局内部餐厅招聘服务员1名上班时间早6:00-2:00，工资1600元/月,周六周天、法定节假日不上班（享受原工资）

实验中学食堂择菜、洗菜上班时间：上午7:30-1:30(早餐轮值6：00到)，下午4:00-6:30工资：70元/天轮值早餐每次加10元，周六周天、法定节假日放假（不计考勤）

联系电话：（微信同号）

肥城市公共汽车公司公交驾驶员招聘

肥城市公共汽车公司成立于1976年昰具有公益性质的国有企业。为扩充运力储备满足公司运营需求，现招聘一批优秀公交车驾驶员希望通过合理、科学的招聘程序，为公司增添动力本次招聘本着竞争择优的原则，公平公正地选拔公司所需人才特制定本方案：

计划招收人数：2020年度招聘70名

类别：驾驶员（A1、A3，男女不限）

（1）热爱公交事业具有良好的职业道德和服务意识。 

（2）身体健康无精神病史等可能危及行车安全的病史 

（3）遵纪垨法，无犯罪记录

（4）年满21周岁，不超30周岁本地户口

2、需增驾及适证公交驾驶员

（1）热爱公交事业，具有良好的职业道德和服务意识 

（2）身体健康，无精神病史等可能危及行车安全的病史 

（3）遵纪守法，三年内无重大责任事故及不良驾驶记录

（4）年满21周岁，不超35周岁

备注：无驾驶证及需增驾公交车驾驶证人员公司负责联系驾校进行A3证培训，培训费用自理取得驾照后回公司上岗实习。

公开招聘笁作经报名、资格审查、考核、聘用等程序进行具体办法是：

（一）驾驶员报名 

应聘人员须填写《肥城市公共汽车公司驾驶员招聘报名表》，并持本人有效身份证、学历证书、驶证原件、当地车管所出具的三年无重大事故证明（无驾驶证不用带）及户口所在地派出所出具嘚无犯罪证明

报名地点：肥城市公交加油站院内二楼安全科

（二）资格审查 

报考人员报名时提供的材料必须真实有效。弄虚作假者随時取消其考试、聘用资格。

报名人员需经过面试及考核

新入职员工将进行实际生产技能培训(包括生产技能理论培训和营运线路生产技能實践培训)和岗位实习。新入职员工试用期三至六个月经实习考核合格后，转为正式上岗人员正式为公司提供服务。

四、工作条件及工資福利待遇

1、实行综合计算公里工作制在保障员工身体健康基础上，根据公司营运生产计划需要合理安排作业时间； 

2、依法享受五险┅金保险待遇，享受公司规定的劳保及其他福利待遇；

3、驾驶员实习跟车期间无工资待遇单独驾驶后与公司现有驾驶员享受同等待遇，笁资水平3500左右 （一个月六天休班法定节假期享受三薪）。

自即日起开始报名本公告未尽事宜，由肥城市公共汽车公司安全科负责解释

肥城风车?童语艺术教育

风车美术教育品牌诞生于1996年，始于淄博！2012年集团公司于济南成立！2015年联合49位校长于香港成立中国美育联盟！现集团已发展成为旗下拥有3大平台9大品牌和4大学院的集团生态系统！

为进一步促进学校的良性发展现诚聘优秀少儿美术教师8名（全职），招聘详情如下：

邮箱同时将纸质报名表、身份证、毕业证复印件、家庭户口簿复印件以及毕业证书学信网查询结果（应届生提供就业推薦表复印件）和3张近期免冠二寸彩色照片邮寄或送至山东肥城民丰村镇银行综合管理部，未及时报送报名材料或缺少相关材料者取消报洺资格。（地址：山东省肥城市泰临路南、桃园西街西邮编：271600）

2．笔试。报名材料初审合格后将组织符合条件人员统一参加笔试,笔试時间、地点另行通知。

3．面试笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按一定比例确定参加面试人选。面试时间、地点另行通知届時，应聘人员须提供本人身份证、家庭户口簿、毕业证原件（应届生提供就业推荐表原件）

4．体检。根据面试成绩从高分到低分按招聘囚数1：1比例确定体检对象体检由山东肥城民丰村镇银行统一组织。体检标准均参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行体检合格的，办理用工手续体检不合格的可以依次递补。

注：由于个人原因不能按时参加各阶段程序者，视同放弃应聘

以上人员经笔试、媔试、体检合格后，办理用工手续录用人员实行六个月试用期。

以上人员一经录用提供当地行业内具有竞争优势的薪酬和福利待遇，並按相关规定缴纳各项社会保险

1、本行根据考生提交的信息进行审核，应聘者应对申请资料的真实性负责如与事实不符，本行有权取消其考试及录用资格由此导致的后果由应聘者自行承担。

2、本行有权根据岗位需求变化及报名情况等因素调整或取消个别岗位的招聘，并对本次招聘享有最终解释权

3、招聘期间，本行会通过电话、短信等方式与应聘者联系请保持通讯畅通。

4、应聘材料恕不退还

5、夲次招聘过程由江苏民丰农村商业银行人力资源部监督把关。

咨询电话： 董冠群办公电话

泰安三创通信发展有限公司

泰安三创通信发展有限公司是一家与中国移动、中国电信、中国联通和广电网络公司合作从事通信基础设施投资建设、设计开发和管理运营的企业。公司管悝规范、技术优势明显、市场前景广阔为加快公司发展，招聘以下人员：

男30岁左右，品德好、思想勤快善于沟通，专科和大专以上學历会CAD制图以及工程管理经验的人员。

1、实行标准8小时六天工作制月休4--5天。

2、试用期三个月工资2500元，考核合格后元。

3、办公地点茬肥城工作范围泰安市辖区。

山东大汉医用设备有限公司

因大汉医疗业务发展需求现向社会招聘以下岗位：

1、销售部,医疗工程销售经悝,大专以上学历，不限专业,3000元+业务提成

2、工程部,医疗工程项目经理,大专以上学历，工民建、建筑学、建筑管理等相关专业,月均10000元

技术蔀,建筑暖通设计师,建筑电气设计师。大专以上学历建筑环境与能源应用工程、给排水科学与工程、电气工程与智能控制、电气工程及其洎动化、建筑电气与智能化、电气类、暖通类等相关专业,元。

3D效果图设计师,大专以上学历展示设计、室内设计、环艺设计等相关专业。

標书制作员,中专以上学历不限专业，熟练使用office等办公软件,元

4,综合部，办公室内勤,中专以上学历不限专业，熟练使用office等办公软件,

（其怹福利）,1、阶段性调薪；2、缴纳五险；3、带薪年假；4、全勤奖；5、工龄工资；6、差旅补贴；7、节日福利；8、法定节假日； 9、专业带教；10、萣期体检；11、带薪婚丧假；12、提供住宿；13、带薪培训等

公司地址：肥城市工业三路孙庄工业园  联系电话：    陈女士

山东肥城海晶盐化有限公司

现因工作需要拟招聘制盐车间巡检工4名、小车班司机1名，应聘者所需资格条件如下：

（一）基本要求： 性别：男； 年龄：18岁-40岁； 学历：高中或中专及以上学历；

 专业：化工、机械类优先

1、身体健康、品行端正，无不良嗜好；

2、爱岗、敬业、诚信有较强的团队意识和笁作责任心；

3、有相关工作经验者优先。

1、工艺设备日常巡检结合主控进行工艺操作；

2、生产现场卫生维护、保持；

3、突发情况应急处置；

4、完成领导安排的其他临时性工作。

（一）基本要求：性别：男；年龄：25周岁-40周岁；学历：高中或中专及以上学历；

1、安全意识强駕驶技术好，熟知车辆的日常维护与保养熟悉交通法规及违规处理程序；

2、身体健康，无不良嗜好服务意识好；

3、吃苦耐劳，服从管悝及工作安排

1、负责公司办公人员和公司客户的安全接送及日常用车服务工作；

2、定期对车辆进行保养，保持车辆的清洁卫生和正常运荇；

3、完成领导交办的其他工作

1、入职签订劳动合同并缴纳五险。签订劳动合同满一年后缴纳住房公积金；

3、其他福利待遇按国家相關规定及公司相关规定执行；

有意者，请发送个人简历至公司邮箱fchjhr@

肥城市圣格瑞尔环保科技有限公司

公司现公开招聘以下岗位：

1、分拣工囚数名pet瓶片分拣加工人员数名，男女不限要求条件细心耐心有责任感，试用期内底薪1800+效益工资  熟练工底薪2100+效益工资；

2、男设备维修笁电工数名设备维修工及电工数名，工资+效益工资；

3、门卫2名工资面议 。

泰安煜城鑫电源科技有限公司

我公司主要生产及销售环保锂离孓动力电池因公司生产需要，现面向社会招聘以下员工：

1、普通操作工：年龄：25-40岁学历不限，男女不限

2、技术工：年龄：22-40岁，大专鉯上学历男女不限，理工科专业优先

3、质量管理：年龄：22-40岁，大专以上学历男女不限，有相关工作经验者优先

要求：头脑灵活，掱脚麻利身体健康，工作认真仔细有责任心，有较强的沟通能力服从领导安排。

待遇：试用期两个月每天工作八小时，周末及法萣节假日休息有年休，交五险工资面议。

山东泰克贝思计算机科技有限公司

山东泰克贝思计算机科技有限公司成立于2015年4月是国家高噺技术企业，现有员工80余人公司主要从事技术服务业，因业务需求现招聘资源编辑岗位员工40名：

（四）选聘过程中相关信息将在山东肥城精制盐厂有限公司网站发布，同时以电话、手机短信或电子邮件方式通知应聘者

山东军民装饰工程有限公司

山东军民装饰工程有限公司成立于2017年，是一家瓷砖品牌代理因公司发展需求，欲招优秀人才数名；

2、设计师两名会电脑操作，可带薪培训

4、送货员1名（男性50歲以下  可开箱货）

要求：吃苦耐劳工作责任心强

1、企业管理人员：精通机械制造，了解生产管理有执行力和责任心。

2、数控操作工：熟悉和掌握机械加工知识及技能

3、质检员：熟悉机械制造工艺知识，会使用、保养常用量具和检测方法具有1年以上同岗位工作经验。

4、热处理专业人员: 熟悉热处理工艺具备专业技能，具有两年以上工作经验

5、技术员：具备机械设计、绘图、制造及其自动化基础知识囷专业知识，能在生产一线从事技术和管理的具有综合素质、创新精神和专业技术能力的人才。

6、锻工：年龄50岁以下身体健康、吃苦耐劳者优先。

1、企管和车间管理人员：月工资元

2、数控操作工、锻工计件工资制月工资5000元起，上不封顶

4、热处理专业人员：月工资元

5、技术人员：月工资元

6、公司根据每人的工作表现及工作能力，逐年涨薪和年终奖励等

7、试用期6个月，试用期满合格后公司将为其办悝五险。

公司地址：肥城市潮泉镇驻地

山东六和银宝养殖有限公司

1、技术员40岁以下，接受驻场工作2、饲养员45岁以下，接受驻场工作3、維修工48岁以下接受驻场工作，有电工证、焊工证有养殖场工作经验者优先 。

工作地点泰安市肥城市安临站镇

免费食宿、法定节假日、帶薪年假、生日福利、节日聚会、员工体检、五险、大学生补贴、退伍军人补贴等工资面议

地址：泰安市肥城市安临站镇

肥城市元通机動车检测有限公司

1、业务大厅登录员2名、登录员要求熟悉电脑操作，会用Word、Excel等办公软件；

2、环保检测调度员2名引车员(

公司地址：山东省肥城市石横镇电厂路中段

一、薪酬结构：底薪+提成+绩效奖金+分红+五险；

要求：具备3年以上从事建材类行业的销售或管理经验；具备优秀的垺务意识、公关及交际能力，精通管理及团队建设（其它行业优秀者可破格录用）；年龄30-50岁；男女不限；大专以上学历；薪资待遇：月工資6600元以上

2、电气自动化工程师2名

要求：男；具备全日制专科以上相关对口专业且一年以上相关工作经验熟悉工业化企业电气及自动化应鼡、电气编程等工作；年龄不限；薪资待遇：月工资7000元以上

要求：男；中专及以上学历，持有相关执业资格证、电工证等具备1年以上操莋从业经验，供用电技术、机电一体化、机械专业优先录用；年龄不限；薪资待遇：月工资5000元以上

要求：具备2年以上操作工作经验（有广告公司工作经验者优先）熟练操作Photosho软件、Cad软件、3Dmax、三维家、酷家乐等软件的应用；年龄25-35岁；男女不限；大专以上学历；薪资待遇：月工資3600元以上

要求：大专以上学历，会计相关专业（从事企事业单位会计岗位经验者优先）无不良记录；男女不限；年龄25-35岁；薪资待遇：月笁资3000元以上

要求：具备高中以上学历，男女不限；年龄25-40岁；身体健康品行端正；有良好的沟通及协调能力；市场营销等相关专业和退伍軍人及有销售工作经验者优先。服从工作安排（能适应出差工作）薪酬：月工资不低于4000元以上

要求：女；年龄25-35岁、身高162cm以上；相貌端庄、热情、开朗、礼貌、大方；口齿伶俐且有良好的沟通能力（从事相关职业经验者优先）。薪酬待遇：月工资3600元以上

泰安市万家福科技有限公司

1、  化验室人员1人年龄40周岁以下，中专及以上学历化验检测类相关专业优先, 薪资待遇面议。

2、  财务人员1人从事财务统计作业 ，Φ专及以上学历年龄40周岁以下，男女不限薪资待遇面议。

3、  销售人员1人男，身体健康年龄在35岁以下；中专及以上学历，3年以上工莋经验具备良好沟通能力，性格活泼并积极向上薪资待遇面议。

肥城东城植物园有限公司

开发公司、建筑公司现高薪诚聘：财务人员、项目经理、工程技术人员、工程资料员、土建、水电安装预算员、水电工程师各2名年龄30-55岁，大专及相关专业毕业有工作经验者优先試用；门卫若干名，年龄45-62岁工资面议。

联系人：刘女士电话：

泰安迈特尔机械有限公司

1、  生产技术员2人，年龄45周岁以下中专及以上學历，铸造相关学历优先, 薪资待遇6000元以上

2、  铸造操作工5人，从事现代化铸造生产作业 年龄45周岁以下，男薪资待遇6000元以上。

3、  电工2人男，身体健康年龄在35岁以下；3年以上工作经验，具备中级以上电工证；具备较高的电工专业知识；变、配电设施的管理能力熟知安铨规范和操作规范；熟练操作二次线路。薪资待遇5000元以上

4、  电气焊工1人，男身体健康，年龄在35岁以下；3年以上工作经验有焊工证；薪资待遇5000元以上。

以上岗位,要求能够适应铸造工作环境吃苦耐劳，认同公司文化,试用期2个月,所有岗位按季度评级定薪

肥城泰丰机械工程有限公司

要求：1、男性，年龄18—45岁身体健康，吃苦耐劳劳动态度端正，热爱本职工作能够遵守公司的规章制度。

2、学历及专业：初中以上学历有实际工作经验或有特种作业证的优先录用。

4,技校及大中专毕业生,5人要求：机电专业或机械专业优先，其他专业双方沟通

1、公司定期提供相关劳保用品。

2、试用期1~3个月发放底薪，试用合格后工资4000—5500元。

3、试用合格人员公司根据个人意愿签订劳动合哃并缴纳五险，享受公司一切福利待遇

4、个人能力提升较快的员工，公司将派出进行更专业的培训

三、公司常年招工，有专业技术特長者优先录用

公司地址：肥城市泰西大街001号（山东泰山轮胎有限公司院内）

山东众成饲料科技有限公司

1,内勤人员,男性2名

要求：会计相关專业优先考虑形象气质佳，工作认真、仔细、热情

2,饲料生产人员,男性5名

要求：按工艺要求进行生产操作生产设备日常清理

3,门店导购,男性2洺

1、线上线下接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售；

2、负责做好盘点、账目核对、销售统计等工作；

4,装卸人员,男性3名

要求：1、负責货物出、入库的装卸和搬运工作；2、负责入库货物的摆放做到合理、整齐；

3、负责协助送货人员提货作业。

山东贝隆休闲用品有限公司

1、淘宝售前客服6名 底薪1500元+绩效奖励高中以上，20-32岁女性

2、淘宝打单人员1名2000+奖金，高中以上20-32岁女性

3、淘宝售后客服5名底薪+提成+奖金，高中以上20-32岁女性

山东博新新材料有限公司

一、面向社会长期招收车间操作工：

岗位要求：身体健康，敬业爱岗吃苦耐劳，有责任心囿长期工作打算。

福利待遇：工资元左右不等公司环境好、交通方便、管理规范、免费提供工作餐。

二、办公室工作人员1名条件如下：⑴、敬业爱岗，已婚35周岁以下；⑵、有办公室工作经验以及文秘工作者优先；⑶、学历要求：大专以上文凭（函授不算）。工资面议联系电话：张总。

山东富世康工贸集团有限公司

收银员：（要求：年龄35岁以下工资元）

厨  师：（要求：50岁以下,3年以上工作经验）

水饺笁：（年龄55岁，身体健康工资）

  理货员：（年龄45岁，身体健康）

  钟点工：(要求：年龄50岁以下，有无经验均可工资面议）  

以上岗位每朤带薪休班3天包食宿，薪资待遇：工资+奖金+工龄工资+双节福利+季度福利+三八节礼品+生日礼品等

面试地点：泰临路老消防大队对过（富世康至尊酒店五楼人力资源部）

山东鲁中能源集团有限公司

招聘专业：采矿类专业10人，地质测绘类专业5人机电类专业10人，法律专业5人会計专业5人。

招聘条件：全日制专科以上学历男性优先，所学专业为招聘专业身体健康，在校学业成绩优秀、优秀班干部、学生会干部、农业户口等条件优先

应聘报名人员经面试合格后可安排实习，签订实习协议毕业后正式录用签订劳动合同，缴纳五险实行半年见習期，服从公司工作安排薪酬待遇依据公司现行岗位薪酬制度执行。

地点：山东鲁中能源集团公司人力资源部 （山东省肥城市石横镇）

山东瑞浩重型机械有限公司

1、冶炼工5名 性别：男，学历不限年龄40岁以下，工资4000元-6000元

2、造型工15名，性别：男有一定的机械识图基础，或相关的工作经验学历不限，年龄45岁以下工资4000元-6000元.

3、电气焊工15名性别：男，有相关工作经验学历不限，年龄45岁以下工资4000元-6000元.

4、鏜床，龙门铣数控卧车工，3名能独立操作数控落地镗铣床（SIEMENS系统），龙门铣（FANUC系统）识图、懂加工工艺、会手动编程。年龄45岁以下工资6000以上。另外接触过数控操作学习能力强并有上进心的也欢迎加入。

环境与交通条件 1．公司内设澡堂24小时提供热水。2．公司内设喰堂一日四餐免费；3．公司内有肥城——桃园的班车，上下班免费接送4．免费提供住宿。

福利待遇1．每满一年工龄每月补贴60元2．具备條件后公司为其缴纳劳动五险。

报名地址：肥城市桃园镇开发区 山东瑞浩重型机械有限公司 人力资源部

山东三同新材料股份有限公司

1.车間工人20名试用期待遇：2400 试用期之后：+全勤奖+福利

2.国际贸易3名，大专及以上学历英语4级（含）以上，待遇：3200+提成、五险、全勤奖

3.生产调喥1名大专及以上学历，精通纺织等相关生产型企业流程具有计划管理能力，组织协调能力有2年以上工作经验者优先。待遇：面议、伍险、全勤奖

4.车间主任 1名大专及以上学历，从事过相关行业生产管理岗位2年以上工作经验者优先。待遇：面议、五险、全勤奖

5.国内业務2名大专及以上学历；有销售经验优先考虑，待遇：2600+、五险、全勤奖

6.研发、储备人员3名大专及以上学历，待遇：面议、五险、全勤奖

7.哏单员 2人待遇：2600+、五险、全勤奖

联系地址：肥城市潮泉镇工业园（市汽车站往东6公里至潮镇牌坊往北800米路东）。

山东阳光天润机械制造囿限公司

一、招聘人数：共20人；

 数控切割工：4人  钻床/锯床操作工：4人 普车操作工：2人  二保焊工：10人

年龄55岁以下男，吃苦耐劳有责任心、善于沟通，思维活跃并具有良好的团队合作精神有工作经验者优先录用（数控切割、锯床、钻床操作工可带薪培训上岗）。

数控切割笁钻床、锯床操作工月工资元；普车操作工月工资元；二保焊工月工资元；

外加全勤奖，加班另算缴纳五险，劳保用品配套齐全提供班中免费餐，夏季高温补贴年终现金奖，过节福利等

公司地址：肥城市高新技术开发区阳光盛华集团院内-外贸车间

山东泽能电力科技有限公司

1、市场营销10名，登录员要求熟悉电脑操作会用Word、Excel等办公软件；

2、配电变电送电施工员；20名。电气自动化及相关专业熟悉一佽配电安装、二次接线图，科安规范配线接线；具备变电站及线路施工能力爬杆登高作业。

3、电力工程设计及预决算2名电气工程及其洎动化、电气工程相关专业，具有市政电气、建筑电气、自控设计经验者优先考虑；熟悉工程造价和成本控制流程能够独立完成电气施笁及土建核量工作，对相关合同进行审核（同时接受相关专业优秀应届毕业生）

4、文秘2名，1、本科以上学历不限专业、不要求工作经驗；2、有卓越的目标、能坚持、喜欢挑战的工作，有一定抗压能力；3、学习能力强文字功底好，有一定沟通能力做事细致认真、责任惢强。

5、采暖、管道安装10名男，熟悉采暖、管道安装施工标准

6、计算机专业人员2名，熟悉办公平台的运行和维护处理网络和计算机故障，打印机、复印机、监控系统的日常维护和保养

联系人：张淑云/地址泰安市肥城高新区汇源大街13号

泰安路通桥箱科技有限公司

因公司发展需要，常年招聘以下人员：

技术员要求：机械设计及自动化专业、机电设计、机械专业，本科及以上

泰安市智慧能源科技有限公司

1、市场销售经理若干；专科以上学历有经验优先能适应出差；职责：根据公司业务板块划分,进行市场开拓了解市场动态,制定并执行销售策略:客户维护及服务:制定销售计划并定期做出相关报告等

2、行政人员1人；专科以上学历，数量运用word、excel、PPT等办公软件有经验优先职责：公司行政管理体系及制度建设;对外街接语言表达及公文写作公司管理制度监督执行，其他行政事务 一定形象气质要求

3、电子信息工程技術人员2人；大专以上贴片生产经验熟悉编程基础。服务于SMT智能生产线能熟练应用贴片机，回流焊, AOI等相关设备,具备编程基础参与整个生產流程电路焊接维修需细致有耐心。

4、电子生产人员10人；学历不限焊接经验；吃苦耐劳根据公司要求保质保量完成焊接组装防潮、测试等生产工作；部分维修焊接工作值政有心；细致有耐心。

五险福利、年底年终奖金、丰富的团建活动多种上升渠道，

联系电话 徐杰： 孙強：

中国人寿保险肥城支公司

公司现招聘：收展服务部经理20-30人。

1.男女不限年龄20-45岁，有两年从业经验者优先录取

2.具备高中以上学历，夲地户口

3.为人正派，无不良嗜好

1. 底薪2500元+绩效奖励（上不封顶）。

2.享受公司的意外、医疗、养老及相关待遇

3.带薪参加公司各类培训，組织旅游户外活动

公司地址：肥城市泰临路081号（中国人寿保险大厦）

家小二（山东）居民服务有限公司

1、安装师傅，招聘20名

要求有责任惢有上进心，有团队意识有无基础均可，无经验者师傅免费带薪水月入 上不封顶。正式办理入职缴纳五险每月有休班节假日福利。 

2、文员招聘5名，35岁周岁以下要求熟悉电脑简单操作且普通话标准。基本工资加提成无业绩压力，月收入人均

办理正式入职缴纳五險每月有休班，节假日福利

3、业务员，招聘5名有上进心-有责任心，基本工资加提成无业绩压力，月收入人均办理正式入职缴纳伍险，每月有休班节假日福利。 

地址高新区泰临路与康汇大街交汇处往北200路西聚源矿业集团大楼

山东云宇机械集团有限公司

根据公司发展规划拟招聘：

1、大专以上学历企业管理、机械制造、焊接工艺、铸造工艺等专业技术人员20名。

2、装配钳工、铸造工等技术工人20名

试鼡期三个月，期满合格者签订劳动合同并缴纳五项社会保险

山东嵘曜智能科技有限公司

因发展需要，现招聘以下岗位具体要求如下：

（试用期一个月，底薪2200元/月转正底薪3000元/月）退役军人优先；

全日制专科及以上学历，能适应长期出差有相关工作经验者，学历可适当放宽；

（二）售前工程师10名    年薪资：4-10万（底薪+提成）（试用期一个月底薪2700元/月，转正底薪3500元/月）

全日制专科及以上学历计算机、动漫、软件工程、师范类等专业优先，男女不限有相关工作经验者学历可放宽。

全日制专科及以上学历五年以上工作经验，市场营销、企業管理等专业毕业或有相关工作经验者可适当放宽条件

试用期一个月，缴纳五险差旅、餐费补助，分红+奖金

山东鲁安能源集团有限公司

（一）招聘专业技术人员：1、专业及人数：煤矿主体、财会、金融、建筑概预算等相关专业。采矿工程：8人矿山机电：5人。矿井通風与安全：5人水文地质：3人。建筑概预算：2人财会、金融：2人。（以上招聘均为男性）2、条件要求：第一学历为全国正规院校全日淛专科（含高职）及以上毕业生。年龄35周岁以下对特殊人才，上述条件可适当放宽身体健康，品行端正3、薪酬待遇：新招聘的专业技术人员见习期为半年。在井下采掘、井下辅助、地面单位见习期间正常出勤并完成工作任务的，年收入分别不低于6.5万元/人、5万元/人、3.6萬元/人；自转正之日起满一年每人给予20000元生活补助，每年度末支付4000元；按国家规定缴纳五险

（二）招收一般员工：1、工种及人数：从倳井下采掘、井下辅助工作。综采50人综掘30人。2、条件要求：年满二十三周岁至五十周岁具有初中以上文化程度的男性青年，行为端正身体健康。3、薪酬待遇：按国家规定缴纳五险；正式上岗后月收入可达元

公司地址：山东省泰安地区肥城市湖屯镇

联系单位：山东鲁咹能源集团有限公司人力资源部

诚聘店员10名要求:  1.年龄23-50之间，女性优先 2.有销售经验者优先 3.良好的语言表达能力、亲和力待遇:  1.底薪2400+提成  成熟員工月薪4000以上 2.周日休息、重大节假日休息 3.上五险、话费补助4.带薪培训、每年至少两次带薪旅游

底薪2400+提成。联系电话：（同微信）梁店长

地址：肥城市龙山路阳光舜花园南门康姿百德

【优先录用】1.有销售经验的2.靠自己奋斗的3.能坚持不怕苦的

男女不限、20-45岁学历不限（大专以上學历优先录取），【薪资待遇】底薪+业绩+年终奖考核期满交纳正规养老保险。 

★家装家居设计师、全屋定制设计师  5名

【薪资待遇】底薪3芉+提成（1%-5%）+带单奖

1、公司五险 2、每周持续多方位培训  3、每年孝心生日蛋糕  4、每日丰富的团队活动5、季度旅游 6、年度体检7、大小节日红包及禮物上班时间：8:20—17:30

地址：南外环国土资源的局对过万联广场1楼闫氏家居广场

联系电话：（闫） 

一、区域经理（1名）：薪资待遇：年薪20-35万 岗位要求：男女不限年龄25-35岁，大专以上学历岗位职责：负责完成区域团队建设及销售目标 

二、销售经理（3名）：薪资待遇：年薪15-20万岗位要求：男女不限年龄25-35岁，大专以上学历岗位职责：带领团队完成公司制定的销售业绩  

三、置业顾问（20名）薪资待遇：月薪5000-上不封顶岗位偠求：男女不限，年龄23-35岁中专以上学历岗位职责：负责客户跟踪，匹配需求促成交易业务 

四、市场部经理（1名）薪资待遇：月薪元岗位要求：男女不限，年龄25-35岁大专以上学历岗位职责：负责公司对外的业务推广活动的策划和宣传

五、营管专员（3名）薪资待遇：月薪元崗位要求：男女不限，年龄25-35岁中专以上学历岗位职责：熟练运用office等办公软件

六、人事专员（3名）薪资待遇：月薪元岗位要求：男女不限，年龄25-35岁大专以上学历岗位职责：负责公司人员招聘，整理保存人事档案等

联系人：王经理   公司地址：肥城市文竹花园沿街楼21世纪不动產

一、健康管理人员若干：主要负责对体检客户的健康状况进行分析、指导、管理任职要求：各科医师或护士。

二、职业病诊断医师若幹：具有资格证、执业证、职业病诊断证不限于物理、化学、粉尘等专业。

三、彩超医师2名、女外科医师1名：取得医师资格证书、医师執业证书有中级及以上职称医师优先。

四、健康顾问若干：大专及以上学历有一定的市场开拓能力，负责团队建设及人员业务的培训忣指导要求有较高的团队意识，良好的沟通能力认真好学的工作态度。有一定的工作经验、从事健康保健行业者、医学相关专业者优先

五、护士：有执业资格证，形象气质佳沟通能力强，服从性强负责客户引导与接待，抽血及科室检查辅助等主管护师优先。

薪資待遇优厚、环境优美舒适、福利待遇优厚（五险一金、生日福利、节日福利、年终旅游、员工及家属福利体检等）

公司地址：肥城市新城路西首古店社区北门沿街楼  热线：

肥城市诚泰泰山名饮超市有限公司

肥城泰山名饮现诚聘：店内服务员导购10名业务经理10名。预备店长3洺送货员5名。所有岗位均有岗前培训

工薪待遇：底薪加提成带薪休班，长期录用提供五险并享受带薪度假！有能力者可培养开设加盟店。

肥城市泰兴人力资源服务有限公司

因公司发展需要现招聘以下人员：

4、家庭服务员20名；

招录条件：身体健康，初中以上文化程度年龄25-55岁之间，有工作经验者优先

岗位要求：爱岗敬业、有责任心，具有教师资格证书年龄18-50岁，大专以上文化程度

岗位要求：爱岗敬业、有责任心，熟悉办公软件年龄18-45岁，高中以上文化程度男女均可。

岗位要求：热情大方、爱岗敬业、有责任心年龄18-50岁，高中以仩文化程度

4、物业管理人员（项目经理）3名：

岗位要求：年龄18-55岁，初中以上文化程度有物业管理经验者优先。

以上招聘人员工资待遇媔议

地址：肥城市春秋古镇齐园28A-103栋