本人于2012年5月在一所私立学上班做珠宝制作培训老师，12年7月30号下午在制作过程中右手受伤，受伤后一直还在上班，直达11月实在坚持不了了才去医院检查说肌腱断裂。后来做了工伤认定和伤残鉴定　　　　　　之后去申请法律援助，那个律师当时还是很可以，说这样的官司100%会赢，过来几天要我回家等开庭前几天在来找她。　　后来我开庭前两天来找了她，然而人家说这个事情不是很好办，我帮你尽量去调节，并说劳动仲裁庭里面有很多人都是好朋友。结果去仲裁当天被告说的是天花烂醉，我的律师却哑口无声，我在中间提出问题，然后他们都不让我辩护，后来说调节，我都还没听清，我律师那时候说话很快马上就答应了，说可以调节。当时被告说没有时间调节，到现在就什么音讯都没有了，我给律师打电话，居然别人也就推脱我，我也没有直接的证据证明法援律师被收买，但是我能肯定说这个人不靠谱……　　我一个人在武汉这边举目无亲，又没有什么朋友帮忙，而且现在也没有工作，想寻求一个人能帮我指点下……
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　　只要你能证明与用人单位存在劳动关系，证明是在工作时间、工作地点、因工作原因造成工伤，有工伤鉴定，怎么能不赢呢？　　仲裁不赢还可以到法院诉。
　　工伤认定和伤残鉴定 是不是就能证明我的劳动关系呢?别人处理的比较干净,很多事情都处理的我找不到证据
　　你单位如何给你发工资？你有工资条吗？有工作证吗？给没给你交社保，有没有签订劳动合同？
　　@北方失败失败 3楼
18:46:32　　你单位如何给你发工资？你有工资条吗？有工作证吗？给没给你交社保，有没有签订劳动合同？　　-----------------------------　　我单位就没有签合同,更不用说办理各种保险了,他把自己处理的很干净,工资是给的现金,然后上班是打指纹,但是那个机器没有连接电脑,但是我有几十个学生的人证
　　@北方失败失败
18:46:32　　你单位如何给你发工资？你有工资条吗？有工作证吗？给没给你交社保，有没有签订劳动合同？　　-----------------------------　　@吣茬流浪 4楼
18:51:53　　我单位就没有签合同,更不用说办理各种保险了,他把自己处理的很干净,工资是给的现金,然后上班是打指纹,但是那个机器没有连接电脑,但是我有几十个学生的人证　　-----------------------------　　你不要顺着老板思路走，你要顺着我思路走，我问你你平时如何发工资。。
　　是会计给的现金,有一个很小的纸条上面签字过,但是那个会计被开除了,我也打过电话问了下,那个条拿不到
　　@北方失败失败
18:46:32　　你单位如何给你发工资？你有工资条吗？有工作证吗？给没给你交社保，有没有签订劳动合同？　　-----------------------------　　@吣茬流浪
18:51:53　　我单位就没有签合同,更不用说办理各种保险了,他把自己处理的很干净,工资是给的现金,然后上班是打指纹,但是那个机器没有连接电脑,但是我有几十个学生的人证　　-----------------------------　　@北方失败失败 5楼
18:58:32　　你不要顺着老板思路走，你要顺着我思路走，我问你你平时如何发工资。。　　-----------------------------　　现金的方式发放的
　　@北方失败失败
18:46:32　　你单位如何给你发工资？你有工资条吗？有工作证吗？给没给你交社保，有没有签订劳动合同？　　-----------------------------　　@吣茬流浪
18:51:53　　我单位就没有签合同,更不用说办理各种保险了,他把自己处理的很干净,工资是给的现金,然后上班是打指纹,但是那个机器没有连接电脑,但是我有几十个学生的人证　　-----------------------------　　@北方失败失败
18:58:32　　你不要顺着老板思路走，你要顺着我思路走，我问你你平时如何发工资。。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 7楼
19:09:59　　现金的方式发放的　　-----------------------------　　你作为教师，上课的时候有没有工作证。你有没有以单位工作人员的名义签过任何东西，比如授权，文书之类的？或者某些登记表？你的同事有没有能出证言的？
　　@北方失败失败
18:46:32　　你单位如何给你发工资？你有工资条吗？有工作证吗？给没给你交社保，有没有签订劳动合同？　　-----------------------------　　@吣茬流浪
18:51:53　　我单位就没有签合同,更不用说办理各种保险了,他把自己处理的很干净,工资是给的现金,然后上班是打指纹,但是那个机器没有连接电脑,但是我有几十个学生的人证　　-----------------------------　　@北方失败失败
18:58:32　　你不要顺着老板思路走，你要顺着我思路走，我问你你平时如何发工资。。　　-----------------------------　　@吣茬流浪
19:09:59　　现金的方式发放的　　-----------------------------　　@北方失败失败 8楼
19:13:53　　你作为教师，上课的时候有没有工作证。你有没有以单位工作人员的名义签过任何东西，比如授权，文书之类的？或者某些登记表？你的同事有没有能出证言的？　　-----------------------------　　学生可以出言证可以不，同事她们害怕得罪他，很多东西都收过去了，当时没有留心眼，学校以前用的人都没合同什么的，所以很多事情他都处理的非常干净，
　　@南海珊瑚礁1 1楼
17:21:04　　只要你能证明与用人单位存在劳动关系，证明是在工作时间、工作地点、因工作原因造成工伤，有工伤鉴定，怎么能不赢呢？　　仲裁不赢还可以到法院诉。　　-----------------------------　　我做了工伤认定和伤残鉴定，本来是100%能赢的，仲裁的律师我不能完全说被收买但是不可靠，现在说是仲裁调解，但是好几天了没有消息所以我也不知道怎么办好了
　　从新请律师，没有这个的道理，换个律师，免费的拿了好处能不这样吗……　　
　　@谁会京腔叫床 11楼
17:54:50　　从新请律师，没有这个的道理，换个律师，免费的拿了好处能不这样吗……　　-----------------------------　　也收费了的
　　@南海珊瑚礁1
17:21:04　　只要你能证明与用人单位存在劳动关系，证明是在工作时间、工作地点、因工作原因造成工伤，有工伤鉴定，怎么能不赢呢？　　仲裁不赢还可以到法院诉。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 10楼
17:46:22　　我做了工伤认定和伤残鉴定，本来是100%能赢的，仲裁的律师我不能完全说被收买但是不可靠，现在说是仲裁调解，但是好几天了没有消息所以我也不知道怎么办好了　　-----------------------------　　劳动争议调解仲裁法 第四十一条 当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。　　第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。　　调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。　　调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。　　调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。　　第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。　　仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。
　　法律援助条例第三条 法律援助是政府的责任，县级以上人民政府应当采取积极措施推动法律援助工作，为法律援助提供财政支持，保障法律援助事业与经济、社会协调发展。　　法律援助经费应当专款专用，接受财政、审计部门的监督。　　第二十六条 法律援助机构及其工作人员有下列情形之一的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予纪律处分：　　（一）为不符合法律援助条件的人员提供法律援助，或者拒绝为符合法律援助条件的人员提供法律援助的；　　（二）办理法律援助案件收取财物的；　　（三）从事有偿法律服务的；　　（四）侵占、私分、挪用法律援助经费的。
　　仲裁从受理后45天结束，案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。即最长不超过六十日。　　法律援助律师不许收费，甚至连办公经费如交通费，就餐，复印资料等都要自己花费，不许找委托人要。　　国家有给他们专门经费 。
　　@南海珊瑚礁1
17:21:04　　只要你能证明与用人单位存在劳动关系，证明是在工作时间、工作地点、因工作原因造成工伤，有工伤鉴定，怎么能不赢呢？　　仲裁不赢还可以到法院诉。　　-----------------------------　　@吣茬流浪
17:46:22　　我做了工伤认定和伤残鉴定，本来是100%能赢的，仲裁的律师我不能完全说被收买但是不可靠，现在说是仲裁调解，但是好几天了没有消息所以我也不知道怎么办好了　　-----------------------------　　@南海珊瑚礁1 13楼
18:21:56　　劳动争议调解仲裁法 第四十一条 当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。　　第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。　　调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。　　调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。　　调解不成或者调解书送......　　-----------------------------　　那在调节期间我能申请上诉不？因为我被律师忽悠了签字了的
　　@南海珊瑚礁1 15楼
18:30:54　　仲裁从受理后45天结束，案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。即最长不超过六十日。　　法律援助律师不许收费，甚至连等都要自己花费，不许找委托人要。　　国家有给他们专门经费 。　　-----------------------------　　我去，那律师找我要了一些经费的
　　@南海珊瑚礁1
17:21:04　　只要你能证明与用人单位存在劳动关系，证明是在工作时间、工作地点、因工作原因造成工伤，有工伤鉴定，怎么能不赢呢？　　仲裁不赢还可以到法院诉。　　-----------------------------　　@吣茬流浪
17:46:22　　我做了工伤认定和伤残鉴定，本来是100%能赢的，仲裁的律师我不能完全说被收买但是不可靠，现在说是仲裁调解，但是好几天了没有消息所以我也不知道怎么办好了　　-----------------------------　　@南海珊瑚礁1
18:21:56　　劳动争议调解仲裁法 第四十一条 当事人申请劳动争议仲裁后，可以自行和解。达成和解协议的，可以撤回仲裁申请。　　第四十二条 仲裁庭在作出裁决前，应当先行调解。　　调解达成协议的，仲裁庭应当制作调解书。　　调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。　　调解不成或者调解书送......　　-----------------------------　　@吣茬流浪 16楼
22:11:04　　那在调节期间我能申请上诉不？因为我被律师忽悠了签字了的　　-----------------------------　　调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。　　你可以去仲裁庭去说。（你处在孤立之中，最好把与仲裁庭的谈话偷偷用手机或录音笔录音，作为证据。）
　　@南海珊瑚礁1
18:30:54　　仲裁从受理后45天结束，案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。即最长不超过六十日。　　法律援助律师不许收费，甚至连等都要自己花费，不许找委托人要。　　国家有给他们专门经费 。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 17楼
22:13:19　　我去，那律师找我要了一些经费的　　-----------------------------　　法律援助领域不规范，有的法援律师兼法律工作者，用法律工作者旗号收费，有的本身就不是法援律师，而是法律援助中心聘任人员，没有律师资格。　　法援基本上都收费，司法局也清楚他们收费，睁一只眼闭一只眼。　　法律援助中心的律师本身是司法局正式编制，有工资的。而执业律师要承担法援任务，国家也给补助的。　　所以都不允许他们收钱，连办公经费都不许收。
　　你去要钱要有证据，不然人家不承认你就不好说了。　　另外不要被他找借口骗了。不论是谁，承担法律援助任务就不许收费。
　　法律援助机构及其工作人员有下列情形之一的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予纪律处分：　　（一）为不符合法律援助条件的人员提供法律援助，或者拒绝为符合法律援助条件的人员提供法律援助的；　　（二）办理法律援助案件收取财物的；　　（三）从事有偿法律服务的；　　（四）侵占、私分、挪用法律援助经费的。
　　@南海珊瑚礁1 20楼
01:14:14　　你去要钱要有证据，不然人家不承认你就不好说了。　　另外不要被他找借口骗了。不论是谁，承担法律援助任务就不许收费。　　-----------------------------　　哪律师说要提成这个是不是合理的呢
　　@yinchong楼
09:19:10　　法律援助机构及其工作人员有下列情形之一的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予纪律处分：　　（一）为不符合法律援助条件的人员提供法律援助，或者拒绝为符合法律援助条件的人员提供法律援助的；　　（二）办理法律援助案件收取财物的；　　（三）从事有偿法律服务的；　　（四）侵占、私分、挪用法律援助经费的。　　-----------------------------　　这个我暂时都不考虑了，我仲裁的结果还没下来，去劳动局问人家说要60天，而我得到的消息公司可能9月份就不做了，如果人家走了那我的钱不是也要不到了
　　@南海珊瑚礁1
01:14:14　　你去要钱要有证据，不然人家不承认你就不好说了。　　另外不要被他找借口骗了。不论是谁，承担法律援助任务就不许收费。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 22楼
18:26:03　　哪律师说要提成这个是不是合理的呢　　-----------------------------　　不合理。法律援助就是律师自己搭钱的买卖。法律援助中心是司法局下属科室，他的律师是公务员或事业编制，公家人，有工资，不允许干第二职业。　　如果收费，就不是援助了，那是有偿服务。　　律师事务所律师必须承担法律援助任务，由法律援助中心指派对援助对象进行帮助，政府给予补助，也不允许向当事人收费。
　　@yinchong123456
09:19:10　　法律援助机构及其工作人员有下列情形之一的，对直接负责的主管人员以及其他直接责任人员依法给予纪律处分：　　（一）为不符合法律援助条件的人员提供法律援助，或者拒绝为符合法律援助条件的人员提供法律援助的；　　（二）办理法律援助案件收取财物的；　　（三）从事有偿法律服务的；　　（四）侵占、私分、挪用法律援助经费的。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 23楼
18:36:46　　这个我暂时都不考虑了，我仲裁的结果还没下来，去劳动局问人家说要60天，而我得到的消息公司可能9月份就不做了，如果人家走了那我的钱不是也要不到了　　-----------------------------　　最长六十天。你可以找找他们，如果真是六十天人走了，他对仲裁无异议的话，你可以申请法院强制执行，但很麻烦。你那点钱可能是一裁终裁，你不服可以到法院诉，对方诉不了。
　　@yinchong123456
09:19:10　　-----------------------------　　我想问下我是6月21号立案的，开庭是7月25号，那个60天是从哪一天开始算呢？
　　@南海珊瑚礁1
　　@南海珊瑚礁1 24楼
19:35:33　　不合理。法律援助就是律师自己搭钱的买卖。法律援助中心是司法局下属科室，他的律师是公务员或事业编制，公家人，有工资，不允许干第二职业。　　如果收费，就不是援助了，那是有偿服务。　　律师事务所律师必须承担法律援助任务，由法律援助中心指派对援助对象进行帮助，政府给予补助，也不允许向当事人收费。　　-----------------------------　　那人家说给我帮忙打赢了给她10%的，当时我也就答应了，这个按你这么说那是合法的么？不过要是真能帮我打赢我拿到钱出了口气到是也无所谓
　　@yinchong123456
09:19:10　　-----------------------------　　@吣茬流浪 26楼
22:46:45　　我想问下我是6月21号立案的，开庭是7月25号，那个60天是从哪一天开始算呢？　　-----------------------------　　第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
　　@南海珊瑚礁1　　@南海珊瑚礁1
19:35:33　　不合理。法律援助就是律师自己搭钱的买卖。法律援助中心是司法局下属科室，他的律师是公务员或事业编制，公家人，有工资，不允许干第二职业。　　如果收费，就不是援助了，那是有偿服务。　　律师事务所律师必须承担法律援助任务，由法律援助中心指派对援助对象进行帮助，政府给予补助，也不允许向当事人收费。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 27楼
22:50:51　　那人家说给我帮忙打赢了给她10%的，当时我也就答应了，这个按你这么说那是合法的么？不过要是真能帮我打赢我拿到钱出了口气到是也无所谓　　-----------------------------　　不合法，但你愿意给有什么办法?
　　@南海珊瑚礁1 29楼
23:37:03　　不合法，但你愿意给有什么办法?　　-----------------------------　　我也是不懂所以就这样了的，马上仲裁结果就要下来了，我现在还不知道去起诉要什么流程勒，又不知道等多少时间开庭哦
　　@南海珊瑚礁1
23:37:03　　不合法，但你愿意给有什么办法?　　-----------------------------　　@吣茬流浪 30楼
20:36:12　　我也是不懂所以就这样了的，马上仲裁结果就要下来了，我现在还不知道去起诉要什么流程勒，又不知道等多少时间开庭哦　　-----------------------------　　第一百四十九条人民法院适用普通程序审理的案件，应当在立案之日起六个月内审结。有特殊情况需要延长的，由本院院长批准，可以延长六个月；还需要延长的，报请上级人民法院批准。
　　第一百六十一条人民法院适用简易程序审理案件，应当在立案之日起三个月内审结。　　第一百六十二条基层人民法院和它派出的法庭审理符合本法第一百五十七条第一款规定的简单的民事案件，标的额为各省、自治区、直辖市上年度就业人员年平均工资百分之三十以下的，实行一审终审。　　第一百六十三条人民法院在审理过程中，发现案件不宜适用简易程序的，裁定转为普通程序。
　　以上是民事诉讼法规定。
　　劳动争议调解仲裁法第四十七条 下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：　　(一)追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议;　　(二)因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。　　第四十八条 劳动者对本法第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。　　第四十九条 用人单位有证据证明本法第四十七条规定的仲裁裁决有下列情形之一，可以自收到仲裁裁决书之日起三十日内向劳动争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销裁决：　　(一)适用法律、法规确有错误的;　　(二)劳动争议仲裁委员会无管辖权的;　　(三)违反法定程序的;　　(四)裁决所根据的证据是伪造的;　　(五)对方当事人隐瞒了足以影响公正裁决的证据的;　　(六)仲裁员在仲裁该案时有索贿受贿、徇私舞弊、枉法裁决行为的。　　人民法院经组成合议庭审查核实裁决有前款规定情形之一的，应当裁定撤销。　　仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起十五日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
　　你的仲裁如果不超过当地月最低工资标准十二个月金额，为终局裁决，劳动者不服可以起诉，老板不服不能起诉，只能到上级法院申请撤销。
　　如果你对仲裁不服，接到裁决后十五日内到法院起诉，10元钱的起诉费。这种案件一般事实清楚，争议不大，采取简易程序，三个月审结。　　如果转入普通程序，要六个月，经院长批准再延长6个月。
　　@南海珊瑚礁1 35楼
22:41:02　　你的仲裁如果不超过当地月最低工资标准十二个月金额，为终局裁决，劳动者不服可以起诉，老板不服不能起诉，只能到上级法院申请撤销。　　-----------------------------　　我现在的伤残是十级，我问了这里的社会平均工资现在是3803元\月 　　我申请大概是未签劳动合同的双倍工资算起来是12个月这个我算的是24000　　还有一次性伤残补助金本人工资*7个月14000　　一次性医疗补助金
社平工资*8 个月 30424　　一次性伤残就业补助金社平工资*个月 30424
　　@南海珊瑚礁1 36楼
22:43:58　　如果你对仲裁不服，接到裁决后十五日内到法院起诉，10元钱的起诉费。这种案件一般事实清楚，争议不大，采取简易程序，三个月审结。　　如果转入普通程序，要六个月，经院长批准再延长6个月。　　-----------------------------　　想这样劳动仲裁大概调节多少钱都是可以接受的？
　　接受现实吧!　　
　　@南海珊瑚礁1
22:41:02　　你的仲裁如果不超过当地月最低工资标准十二个月金额，为终局裁决，劳动者不服可以起诉，老板不服不能起诉，只能到上级法院申请撤销。　　-----------------------------　　@吣茬流浪 37楼
23:57:59　　我现在的伤残是十级，我问了这里的社会平均工资现在是3803元\月　　我申请大概是未签劳动合同的双倍工资算起来是12个月这个我算的是24000　　还有一次性伤残补助金本人工资*7个月14000　　一次性医疗补助金
社平工资*8 个月 30424　　一次性伤残就业补助金社平工资*个月 30424　　--------------------------　　工伤保险条例　第三十七条　职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：　　（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；　　（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
　　十级工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金（本人7个月的工资），如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。　　一次性就业补助金和一次性医疗补助金是月评工资，十级伤残在天津是5个月上年度全市月评工资，一次性伤残补助金是7个月本人工资。
　　一次性就业补助金和一次性医疗补助金在天津一共是5个月，即前项是3个月，后项是2个月。　　各省市不一样，你自己查查就知道了。
　　@南海珊瑚礁1 42楼
13:02:36　　一次性就业补助金和一次性医疗补助金在天津一共是5个月，即前项是3个月，后项是2个月。　　各省市不一样，你自己查查就知道了。　　-----------------------------　　武汉这边的是我说的那几个月的，我在武汉市劳动局里面问的，
　　最好的办法是去花钱找个律师
不花钱的没有好好做事的
律师也是要吃饭的
请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)77678被浏览4577821分享邀请回答24K252 条评论分享收藏感谢收起1.4K105 条评论分享收藏感谢收起查看更多回答已收藏本页面
急！！！望广大糗友手下留情，帮我把贴顶上去！跪谢！！！我父亲在浙江东阳打工，今年七月份受了工伤断了一个拇指，现在老板不愿意赔偿，！父亲说要去公司去闹！可是他已经双鬓白发了，我不想他老来受这份罪！可我远在贵州上班，也不懂法律，帮不上忙！有没有法律的糗友，或者浙江东阳热心的糗友帮帮我吧！小纸条给我！谢谢了
必须在一年之内解决，不然过期哦，因为我妈妈以前也在浙江上班，也是那种情况，先去鉴定，然后协商，协商不成找律师
找当地的仲裁，如果有合同就要求认定工伤。如果没有合同就先要求确认劳动关系，然后要求认定工伤。如果仲裁赢了的话，想这种情况是可以申请支付令的，赔偿金会由法院帮你追偿。如果仲裁结果不满意就申请上诉至法院，但程序要重走，会麻烦些。
拇指断了算重伤
如果他们不陪就威胁说去有关部门举报
最重要的是当事人在那老板那里上班的证据一定要保留。
你父亲的事解决了吗？找当地劳动局能解决。
你爹都这样了，你还特么在贵州。赶紧回来吧
尽量找一些工作的证据
首先确定一下是那个手指，要是大拇指貌似是级别挺高的，要是小拇指就算了，就是个轻微伤，起诉就不用了。这种工商纠纷去劳动争议仲裁委员会就可以了，貌似费用只要十块钱！一般这个他能帮你调解什么的，你就能多拿点钱。起诉状有法学的学生随便帮你写写就行，像我们学校就专门有一个协助团体。西政法学本科生，只能帮你到这了。
本人就在金华，可惜，小老百姓一个，不知道能帮你什么
上诉其实真没啥用…
当然是找劳动局哦，看劳动局怎么说
有合同没？没合同直接去劳动局，公司先给你们赔了12个月的工资，赔了工作后什么事情再说再说
一名学生 很想帮上忙 但无能为力
只能为你祈祷早些解决
相信糗友的力量
你先去做工伤鉴定 然后到你工地所在地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
先找劳动仲裁，然后找安监局，认定工伤。应该没问题
直接劳动局就得，前两月刚处理过，赔了六万，医药费2万多
找当地劳动局可了解更多
有钱找律师，没钱找流氓，江湖事江湖了！
你打劳动部门电话投诉试试
狗屁的法，穷不与富斗，富不与官争，没钱啥也不好使
我爸也是在东阳市包的工程，天天忙里忙外给公司高管送礼，请吃请喝还请嫖陪赌的，要不然就拖欠工资，不给工程做。
支持你，加油！
到社会保障局去咨询，去做鉴定啊，有没有劳务合同没关系，人家不跟工人签合同已经犯法在先，不签合同就叫非法用工。你走合法程序，你绝对能赢这场官司。必须的。
做工伤鉴定吧，先评残。看报告评残是多少级，断了一个拇指应该评七级吧看严重程度。首先要看双方有没有签署劳动合同，有的话公司一般负责药费全部另外社保赔80%，公司也会另赔一笔钱的。
找劳动保障局，不管有没有合同都可索赔，只要你们属于雇佣关系，没有劳动合同老板更怕，因为劳保局可以处罚他！
竟然来这里发这种贴？我给你指条明路，去律师事务所，省时省力。不是不相信糗友，是这事看楼主着急怕时间耽误不起！
去银行打6个月的工资清单，然后医疗的发票，做好工伤鉴定，不给钱直接法院，有劳动合同的还好，没劳动合同的连这个一起告，赔的会更多。
现在政府还能相信么？？？他们还讲法律么？我建议能动手尽量别吵吵！！！
请个律师吧
除了医药费 还有误工费伤残补助金精神损失费等等
要律师给你算
找证据，去法院还有劳动局告他们。
先去劳动仲裁确认劳动关系，出院后做伤残鉴定。。。。诉至法院，请求工伤赔偿。没钱请律师可以去当地的司法局法律援助中心，它是代表政府免费为弱势群体打官司的。一定要去！
上第一现场。贵阳还有个天天来帮忙
伤残鉴定，直接上法院去告，找律师写一份起诉状就行，不要找律师代理，你自己往法院多跑几次就知道怎样做了。我有过和你一样的经历
劳动局 ，如果劳动局不管就找电视，最近对这种事很敏感。
他们给你指明路
希望楼主能看见
都市报道 他们可以给你指条明路
去劳动局做劳动仲裁，不仅要他出医药费，还要罚他款
祝全天下父母身体健康
先做工伤鉴定，拇指断了一般是很严重的，去劳动仲裁，不行去法院起诉！
我去，必须弄他，！！！他若不赔偿，必将后悔！
可以告，可以申请工伤鉴定
找到当地的劳动人事部门，，有专门管工伤的，不行就去申请劳动仲裁，
签劳动合同了么？工伤必须赔
3楼说的对，找上班证据，起诉老板
找新闻记者，法制栏目热线电话。
法律有时效性，尽快起诉，托过一年就起诉不了了
我们这边拇指切掉了要赔偿30万上次一个中指骨折赔偿7万
亲，大家帮帮啊。
看你有没有签劳动合同，没有签合同貌似都很难搞。
请问你是贵州哪里的、我也是贵州的、我有朋友是律师、
先去做伤残鉴定，五年前能赔三四万。也是东阳红木厂
公司有进行过安全教育吗？有没有办理到平安卡
伤掉手指已经够得上伤残评级了。去法医院做个鉴定。蓝后去申请法律援助。劳动局就可以
这种没有合同没事的，最好还是走法律途径
做伤残鉴定，我们这也出过一个，割了手指，也没断，赔了5万。这个也看老板是不是好了，
工商认定有时限的，我记得只有几天，当时老师说最好马上做或联系公安局开事故责任认定
我觉得协商解决最好，找律师不靠谱，不管赢不赢入门先交一万律师费。我倒有个做律师的朋友，不过我在温州
走工伤鉴定，有工伤保险的话按等级来赔钱。没有只能上法院了！
我去打工的有钱找律师么？找当地民政部门，
不懂法律不会找律师？赶紧的。法律途径。
东阳人路过
找到上班的证据,包括人证和物证,在出事当地有资质的机构做伤残鉴定,直接起诉他索赔
打工又没有什么正式合同看老板人吧
我以前也是这样，后来我叔叔说人家都给你看病，还出医药费，你还想要人家什么？我只想说，我那叔叔是傻x。到现在我的手指还是弯的！
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