应聘平安内勤面试流程岗位已经过了视频面试

这几天从报社辞职出来,智联招聘上投了个平安保险内勤岗位,想问下业内人士。
本来没什么忧虑的,但是最近网上老是查到平安保险以内勤的名义招外勤的骗局。所以来步行街问问。我在一省会城市,网上投的简历,一面要带张5寸照片,是人事部主任面试的。面试后她说由于临近五一假期,老总五一后又比较忙,所以压缩面试流程和时间,2天后直接老总面试。2天后,也就是4月29日,12个人分两轮面试,考官是人事部主任,老总和副总3人。我面试的顺序是第二轮的最后一名,所以莫名的感觉没啥希望,我做完自我介绍后,面试官也没有过多追问什么,面试完后老总匆匆忙忙去机场赶飞机了,然后就是五一假期啦。3天没有消息,当我以为没戏的时候,5月3日,短信通知去体检,以内勤新员工的名义。5月4日就去体检咯,带张身份证就去了,应该是公司安排好的,也没有收取体检费用。然后公司就通知一周后来报道。请问我这是内勤呢?还是网上说的那种招外勤的骗局?网上流言太多,心里慌。但是今天去体检又没花钱,好像又感觉挺正规的。
吧vbv vgf 规范
为啥从报社辞职?保险公司都骗人,肯定让你卖保险
发自手机虎扑 m.hupu.com
让我突然想起了一个视频
楼主在什么报社啊,收入怎么样,我可能去dang报啊
求楼主介绍,报社记者这工作怎么样啊
看流程应该是内勤,销售都不需要这么严格的面试。。。
但我到现在从来没见过保险公司招内勤的。。。
刚毕业时候,看到过平安有销售自己发招人事助理和什么鬼内勤的,然后去面试说是就帮他招人了。另外还有个说是内勤,结果跑过去说内勤偶尔也要开单。。。
平安感觉每个点都是独立的,如果去总部还好,要是是什么分区的什么什么岗感觉还是有点问题。反正我是从那以后再不相信保险公司。。。祝LZ好运
我朋友也在深圳平安做内勤,待遇福利都很不错,不过要熬,刚进去工资不高,也要吃提成,熬过了等升职,慢慢就好起来。看了你说的要的照片材料、面试流程、体检流程,都跟我朋友的是一样的。&但是不知道具体情况,我也不好说,你如果有更多细节可以回复我,我尽量帮你判断下。ps平安一般招内勤,都是内推为主,内推不到合适的就外招,够优秀的话会被选进去的。
你这个是内勤,恭喜你,平安的流程差不多就是这样,你从报社出来,平安应该比较看重你的工作经历,做个企划或者培训应该是没问题的;外勤一般不是这样的流程,都是部门经理自己招人
内勤?貌似很忙。
引用11楼 @ 发表的:
内勤?貌似很忙。
只要不是一线销售支持,应该闲的很
发自手机虎扑 m.hupu.com
应该是内勤,外勤谁还给你安排体检,没必要。外勤和保险公司只是代理关系,压根都不算保险公司的员工。
引用4楼 @ 发表的:
楼主在什么报社啊,收入怎么样,我可能去dang报啊
如果喜欢这行的话,建议你公务员考试的时候报考报社一块,我当时是社聘的,只有合同没编制,公务员考试又因为户籍问题,不能报考。
我干过2年编辑,半年记者。自己感觉是报社这块水很深,全国整体看,报社一直在下滑,看报纸的越来越少,广告费也是数年下降,再加上媒体人已经不是从前那种受人尊敬的职业。总之,你要先搞清楚你要去的报社是省市拨款,还是自负盈亏。前者没问题,后者的话,不适合长期发展。
我一进报社就是干夜班编辑的,工资比记者高。2000基本工资+1000绩效+1300夜班费。每个月大约的样子,后来和夜班一个副主任吵架,从夜班出走。编辑绩效这一块就是每天分给你的版面,分多少都是主任副主任说了算,直接影响到你每月的工资和职称评选。夜班优点就是,工资稳定,有夜班费所有工资看上去挺高。缺点就是黑白颠倒,生物钟紊乱,长期干不利健康,夜班的老同志基本上每月去医院是家常便饭。
白班记者我干了半年。很累,很不稳定。也许是我所在的都市报不太正规,同行业我不清楚。我们那记者是1500的基础工资,但是有稿量指标,达不到上报指标,基础工资都没有,然后就是稿费。基础工资和职称挂钩,职称和稿件质量挂钩。正常初当记者,没人脉,没消息源,加上每天就发生那么屁大点事,同事、同行之间还要抢新闻,你半年内几乎会连基础工资都拿不到,每月靠着稿费大约也就1000多的工资,而且很苦,压力很大,比如半夜2点出个车祸什么的,想抢新闻就要立即从床上爬起来去现场(报社不报销交通费),起初拿不到底薪,压力会非常大,报社经常性的摊派任务,让你们去推销报纸(工作的一半都相当于在干营销岗。。。),前途渺茫(不知道啥时候你这报社就 GG了,你就下岗了)。
所以我离开报社了,暂时应聘了平安保险。
报社只交三险,3年后才交很少的住房公积金,这几年效益不好,连过节费年终奖都很少发了。
保险公司还没入职,不知道怎么样,但是五险一金很齐全,交企业年金,免费给社员投保,工资和报社差不多,而且不用干夜班了。但是估计竞争会很激烈。先干着吧,边干边复习考公务员什么的,至少先找份工作保证生活呀。
引用10楼 @ 发表的:
你这个是内勤,恭喜你,平安的流程差不多就是这样,你从报社出来,平安应该比较看重你的工作经历,做个企划或者培训应该是没问题的;外勤一般不是这样的流程,都是部门经理自己招人
内勤员工制服会发吗?在报社平时穿的都随便的很,面试时候穿的还是我大一买的西装,裤子拉链差点拉不上。。。。
单位说周一到周四穿正装,周五随便,不知道制服会不会发- -
内勤待遇不高但是也轻松,内勤就是坐办公室接接电话什么的,现在很多保险公司招业务员都是私人名义在招,内勤还是公司招的
智联上的确实是内勤岗 非外勤 但是要求比较高 你去面试就知道了
引用17楼 @ 发表的:
智联上的确实是内勤岗 非外勤 但是要求比较高 你去面试就知道了
引用16楼 @ 发表的:
内勤待遇不高但是也轻松,内勤就是坐办公室接接电话什么的,现在很多保险公司招业务员都是私人名义在招,内勤还是公司招的
为什么有人说内勤很累很累,有人说内勤轻松?
平安保险好像是激励竞争淘汰的机制,压力似乎蛮大的,反正我听说加班是常事。
是内勤。。现在内勤也不太好招,只要这个人还可以,踏实都可以用。
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引用18楼 @ 发表的:
为什么有人说内勤很累很累,有人说内勤轻松?
平安保险好像是激励竞争淘汰的机制,压力似乎蛮大的,反正我听说加班是常事。
内勤还加班啊?应该不加吧,去试试再说呗, 人生就是干!
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61人参加团购478.00元&890.00元中国平安保险内勤讲师怎么样?已经完成第二轮视频面试了&&这份工作稳定可靠吗?
16-07-14 &
那要看你怎么去做,每个行业都有做的好的也有差的,也有人说好也有人说差的。
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共14个回答
内勤里里面有组训。讲师。助理。业务部经理。不过要看你的能力了。不要被别人忽悠成成外勤了。
哈哈!又一个去做内勤的?
你好!内勤也要经常换岗,不会让你只作一个岗位的,内勤也很锻炼人,我就很佩服他们,成长的很快,一个个嘴巴很厉害,眼光不错,明智的选择。
欢迎有想在北京做外勤工作的朋友联系我吧,点击我的头像。
内勤里面的岗位很好,但是不可能让你做,这是忽悠你,因你没有经验,讲师你讲什么?就是给你位置你也做不了,明白吗?他书忽悠你,内勤一般是有人才能做得
我不赞同你的观念,也许你们公司招内勤是忽悠,但是平安确实有很多内勤岗位。除了营业部的内勤,各个部门内部也有两个内勤。公司的内勤有专管方案编制、新人培训助教、信用卡管理、考勤专员、函件处理人员、人管、综拓专员、讲师等等。部门的内勤每天查考勤,发保单,送假条,函件发放,主要沟通衔接好部门与营业区之间的一些琐碎事情。这些岗位都很锻炼人哦,可以很好的锻炼自己的沟通协调能力。
只要你愿意做好,这个行业会将你培养成优秀的人,而且你的提升会很快。面试别紧张,没有任何经验也没关系,努力就会成功。
内勤包括:组训 讲师 & &人管里的 &审单 &录单 综合柜员,财务岗位 &各项单证发放管理等都是内勤的。看你应聘时那样
你好!也许你应聘的不一定是内勤,你需要了解你自己究竟想做什么,这是最重要的
上百度搜索,搜索“平安保险内勤工作”
内勤包括:组训 讲师 & &人管里的 &审单 &录单 综合柜员,财务岗位 &各项单证发放管理等都是内勤的
新年愉快 祝您成功
中国平安是一家集团公司,保险业务的子公司分为产险、寿险、养老险、健康险四家,请问你所说的平安保险是哪家子公司?
其实作为一个没有任何经验的毕业生来说,应聘也没那么复杂,不了解这个行业就说不了解就好了,把你的状况跟想法跟他们说一下,让他们帮你先找个适合你的工作先做,然后随着你工作的时间久了,你对这个行业就了解了,然后再要求调到您想要的工作岗位或去别的公司应聘你想要的工作就可以了。如果需要帮助点击头像或QQ& 参考:
简单的说就是代理人。
&&&&&&& 欢迎你加入平安!没有哪个部门说是特别好做的,哪个部门都要努力,哪个部门都能锻炼你的工作能力,祝你成功!
你好朋友!中国平安平顶山中心支公司客户经理王彩平竭诚为您服务!用你最积极上进的心态,展现你最优秀的一面就可以了。祝你马到成功!
你好平安是个好公司,,我建议你问清楚具体做什么工作,好多人是挂着羊头卖狗肉。要么直接做业务,加我好友,我会帮你的。
建议买保险的合理顺序:先意外险 再健康医疗类,再养老投资理财类。家里的经济支柱先买,后爱人买,最后再给小孩,平安的父母是小孩最大的保障。&一份完整的保障计划包括寿险、重大疾病、意外伤害、意外医疗、住院医疗、住院津贴。豁免&重疾与意外是可以消费型与返还型结合起来购买的,以保障到人生最关键的三十年,让它保额足够。&30周岁:802元一年,就可以有重大疾病30万,意外伤害50万,意外医疗2万,意外住院津贴200元/天。重大疾病保险金额在首年保额基础上,每年免费增加6%,累积最高增加首年保额的18%。&年龄与保费相关,保额与收入匹配的。重疾可以做到年收入的3--5倍左右,意外可以是年收入的5--10倍。&细节问题最好QQ在线或者电话再交流!
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好评成功!中国平安内勤最后一轮视频面试的通过率会有多大呢?_百度知道
中国平安内勤最后一轮视频面试的通过率会有多大呢?
前段时间我在平安支公司的内勤面试通过了2面,今天我去交了生活照和成绩表,但人事部经理不在所以没有填那份好像叫履历表,之前有听说了会有3面视频面试,请问在这样的情况下和平安以往的内勤招聘,最后一面的省分公司视频面试的通过率大吗?会刷人很严重吗?...
我有更好的答案
基本上进了
是么?那天没有填上履历表害我都乱想了一下,这个面试到现在已经用了一个月了T^T
是正是内勤,履历表我发个给你你自己填下就好了,呵呵
太感谢了,你这么一说我放心了,现在还没接到3面通知,希望会是个好消息!!
先预祝你进咯,可以选为答案咯~
采纳率:36%
不会刷人的 他们的方式
是真的么?是正式内勤哦,因为一直到这个2面,我已经用了1个月了,怕到3面失败功亏一篑。。心还是有点担心。。
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那要看是哪个部门了,再说内勤是固定工资。怎么会收获与付出成正比呢,要想这样那就做外勤,跑业务
内勤都经常加班的,付出与收获成正比就选择做外勤.
内勤给你的工资待遇是多少?
您好,很高兴为您服务。
这个网站上面的基本都是做外勤的,对您说的问题很多人都是门外汉。建议您直接咨询当地平安公司。公司正式的内勤待遇很不错,锻炼很多,现在北京分公司的一个很年轻的总监以前就是做内勤。好好加油!
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