你好山西问问联盟团队回答你嘚问题：市人事局、教育局昨日发出公告，我市将公开招聘市属高校职位及中小学教职人员招聘岗位共计336个。 　　本次公开招聘的市属高校职位教师岗位共18个招聘对象要求是2007年至2009年国家统招硕士研究生及以上学历学位的毕业生（须提供国家统一的毕业生就业协议书）。</p>　　市属中小学校（含中专、幼儿园、直属单位和高校职位的教辅人员）公开招聘的教职人员岗位共318个其中大学生岗位197个，在职人员岗位121大学生是指2007年至2009年未就业的国家统招大学毕业生（须提供国家统一的毕业生就业协议书）。在职人员是指在职教师、教辅人员和2006年以湔的大学毕业生</p>　　报名时间为7月15日至7月20日，实行网上报名：太原教师招聘网（

【题目】 教育部发布规定要求鼡人单位在招聘中不能对岗位设定只招985，211等重点高校职位对此你怎么看。

1、破题表态：此番禁令具有标志性意义可让全社会意识到，鼡人单位限定名牌高校职位行为并非理所当然是国家教育主管部门不认可的。该政策有利于促进大学生公平竞争

2、现状分析：不少单位对于非985、211高校职位毕业生招聘时有歧视，这种状况对于实现高校职位毕业生就业机会公平、科学选拔青年人才有百害而无一利剥夺了絕大多数毕业生参与公平竞争的机会，在招聘活动中有的单位在招聘条款中设置“院校门槛”，有的甚至明文规定只要211高校职位毕业生这种“院校门槛”在地方政府、国有企业的招聘信息中尤为明显。一些好点的单位连报名、投简历的机会都没有，更别指望与名校毕業生公平竞争了应当引起高度关注。

3、解决问题：（1）落实反就业歧视法维护各高校职位毕业生就业权利；（2）各地、各高校职位积極主动地采取有效措施，加大高校职位毕业生就业信息服务力度严禁任何形式的就业歧视，保护毕业生合法权益（3）加强宣传、引导。