这个正规的通知文件对寒假工合理吗


要看你合同怎么签的如果合同沒到期你就不干了,老板是可以不发你工资的


去干之前与老板说好“日结工资”,每天下班拿当日工资再不然,事先说好做几天最後一天结工资。

去之前讲好条件我只有xx天假期,最后一天结清工资,如果老板不答应就不做了。
不做除了爹妈,没人给发工资鈳是你做不够天数,老板给钱吗

是兼职,和小时工一个意思都是非全日制用工,本来你可以正常随时正规的通知文件单位辞职就可以当天就可以要求单位结算工资

现在你旷工属于被单位开除,肯定没办法拿全工资了自己和单位协商

第七十一条 非全日制用工双方当倳人任何一方都可以随时正规的通知文件对方终止用工。终止用工用人单位不向劳动者支付经济补偿。

第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的应当承担赔偿责任。

下载百度知道APP抢鲜体驗

使用百度知道APP,立即抢鲜体验你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。

}

近日某市发布了《关于开展文件清理工作的正规的通知文件》,对全市现行有效的地方性法规、政府规章和规范性文件进行清理解决政策法规不符合或不适应科学发展要求的问题。该市尝试“开门”清理的方式邀请包括普通市民在内的社会各界人士,参与本次“红头文件”的清理工作这一做法(    )

①表明该市具有制定国家法律的权利   ②有利于提高立法效率和质量

③说明人民直接行使管理国家的权力   ④有利于法律的完善

}

我要回帖

更多关于 正规的通知文件 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信