2018年，这些人要涨工资！
&&首推于&10个小时前
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近期，北京、上海等地印发了重点群体增收实施方案。　　据不完全统计，目前全国已有20多个省份出台了相关增收计划。　　除此之外，养老金、失业保险、住房公积金“捷报”连连，你的钱袋子没准也能鼓一鼓。　　明年你会涨薪吗？快跟小新一起往下看！　　七类重点人群将迎诸多利好　　北京：7类人收入增长方案出炉　　北京市政府日前印发《关于进一步激发重点群体活力带动城乡居民增收的若干政策措施》（以下简称《若干政策措施》），对技能人才、新型职业农民、科研人员、小微创业者、企业经营管理人员、有劳动能力的困难群体、基层干部队伍等增收潜力大、带动能力强的七类群体，提出了8个方面27条差别化的收入分配激励措施。　　新型职业农民创业并带动就业可享岗补社补、网络商户从业人员可享各项就业创业扶持政策、低保人员就业可享就业奖励和救助渐退、技能人才工资增速可高于其他岗位.....未来这7大群体将收获满满的政策“红包”。　　上海：出台方案为这些人涨薪增收　　上海市政府日前出台《激发重点群体活力带动城乡居民增收实施方案》，为高技能劳动者、新型职业农民、小微创业者等8类人涨薪增收。　　方案规定，　　提高技能劳动者收入水平，引导企业合理确定技能劳动者薪酬水平，建立技能劳动者工资增长机制；　　加大对技能要素参与分配的激励力度，鼓励企业建立基于岗位价值、能力素质、业绩贡献的激励制度；　　进一步推动“首席技师”制度，引导企业培养选拔首席技师；　　鼓励企业采取协议薪酬、持股分红等方式，试行协议工资、项目工资、年薪制等分配形式；　　开展行业、职业薪酬调查和信息发布工作，为合理确定技能劳动者工资水平提供依据；　　推动工资集体协商，扩大协商范围，提升协商实效。　　20余省份出台重点群体增收计划　　国务院去年公布了《关于激发重点群体活力带动城乡居民增收的实施意见》，提出实施七大群体激励计划，并要求各地区可根据实际情况，研究制定本地区促进居民增收的具体办法，建立健全统筹协调工作机制，对重点群体实施精准激励。　　据不完全统计，目前全国已有20多个省份出台了相关增收计划，包括河北、河南、广东、广西、山东、湖北、湖南、云南、甘肃、宁夏、四川、陕西、浙江、辽宁、安徽、天津、福建、内蒙古、青海、北京、上海等地。　　七大重点群体的钱包将会鼓起来　　各地的增收方案均瞄准了技能人才、新型职业农民、科研人员、小微创业者、企业经营管理人员、基层干部队伍、有劳动能力的困难群体等七大重点群体，提出有针对性的激励计划。　　国家发改委就业和收入分配司有关负责人曾表示，　　激励计划针对的是七大群体，但面向的是广大城乡居民，联通二者的关键就是这七大群体的带动引领能力；　　从数量看，这七大群体大致覆盖两三亿人口，带动效应发挥后，可能拉动的人数将是几倍。　　明年，你的工资会发生这些可喜变化　　除了以上七类重点人群能收获满满的政策红利，明年你的工资没准会发生可喜变化！　　你到手的钱没准会增加！　　从日起，失业保险总费率为1.5%的省（区、市），可以将总费率降至1%，降低费率的期限执行至日。　　另外，根据人社部、财政部印发的《关于调整失业保险金标准的指导意见》，逐步将失业保险金标准提高到最低工资标准的90%。　　一些省市职工到手的工资或有微幅增加。同时，失业人员有望领到更多的失业金。　　你手里的这笔钱又要涨！　　自2005年起，我国养老金水平持续稳步提高，截至2017年已实现十三连涨。　　尽管养老金支付压力上涨，但相关部门不断出台措施，今年以来，启动基本养老保险基金投资运营、划转部分国有资本充实社保基金等一揽子政策相继出台。　　多位专家表示，2018年养老金十四连涨几无悬念。但受经济增速放缓、老龄化加速等多重因素影响，养老金涨幅或略低于2017年，约为5%左右。　　企业职工，没准还能多一笔钱　　近日，人社部、财政部联合印发《企业年金办法》（人力资源社会保障部令第36号，以下简称《办法》）。《办法》将自日起施行。　　《办法》明确，企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主建立的补充养老保险制度。　　《办法》规定，参加企业职工基本养老保险的其他用人单位及其职工建立补充养老保险的，参照本办法执行。　　因此，只要参加了企业职工基本养老保险的用人单位及其职工，都可以建立企业年金制度。　　企业建立企业年金，有利于完善职工薪酬体系，展现企业良好文化、增强人才吸引力、稳定职工队伍。而职工参加企业年金，有利于在基本养老保险的基础上，另外增加一份养老积累，进一步提高退休后的收入水平和生活质量。　　有公积金的买房可能省几十万！　　很多购房者，都曾遇到这样的尴尬：明明有公积金，可以办理低利率贷款，但楼盘开发商为了回款快，就是不让你用。　　针对这一现象，住房城乡建设部、财政部、中国人民银行、国土资源部近日联合发布《通知》，明确开发商不得限制、阻挠、拒绝购房人使用住房公积金贷款。　　这一定心丸，可能为你省下几十万。　　而为了让好政策真正充分落实，《通知》还专门出台细则，对违规情节严重、拒不整改的，要公开曝光，同时纳入企业征信系统，依法严肃处理。　　来源：工人日报，综合央视新闻、央视财经、中国新闻网　　监制：于卫亚　　编辑：王龙、徐步云、王朝、李永锡　　实习生：王一淼
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十八大后你们涨工资了么？？？？？
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新闻天天播，怎么怎么好。
麻痹 工资没涨，啥都是假的
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工作一定涨啊，明年我们工资翻番
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涨了，不过不是我，涨也是先涨公务圆。
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再涨也赶不上物价飞涨 房价不跌 神马都是浮云
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月薪1800……我的生活很艰巨啊
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涨她妹，还是这么点鸟工资。& &据说明年开始涨。
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求别涨& &工资涨了&&其他东西都得涨&&那时候还不如不涨呢&&
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涨得过物价吗
我还是希望每月30元的工资 一元钱算是大钱了&&可以买好多东西
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工资涨两翻 物价翻三番一直不理解涨工资的含义，有什么意义么？反映了人民生活好了？赚钱多了？
我看其实不然，工资涨了，而且各省的算法不同，很大程度上并不是很公平。而且是根据社会地位、职称有不同的涨幅。但是，涨的工资还没有发，物价已经涨上来了，就拿A里的面包来说吧，几乎每个产品的涨幅都在1元以上。还有
一直不理解涨工资的含义，有什么意义么？反映了人民生活好了？赚钱多了？
我看其实不然，工资涨了，而且各省的算法不同，很大程度上并不是很公平。而且是根据社会地位、职称有不同的涨幅。但是，涨的工资还没有发，物价已经涨上来了，就拿A里的面包来说吧，几乎每个产品的涨幅都在1元以上。还有羊肉，也涨了。算起来，老百姓涨的工资还比不上吃饭涨的钱，反而花费更高了。
工资涨，物价涨，社会流通其实没变，只是数字在变，我们可能在未来的某一天，买一袋方便面需要2500元……
有人涨1000，有人涨100，可是物价对谁都一样，这直接拉大了贫富差距。我们总不能不让社会弱势群体不吃饭吧！
所以，与其这样，明智的政府，涨工资干吗？给谁看的？
涨工资确实是一种政府行为，目的很多了，政治上的这种事咱们管不了，老百姓也就是跟着走就行了。按照职务或职称、工龄来涨工资，算是个标准吧，要不怎么涨？只是，怎么端平这碗水，那就是政客们的事情了，只是希望，国家的福利能跟上去，不要真的让弱势群体越来越没钱吃饭就行了。
唉，有人的地方就不公平，有权力、金钱的地方就不公平，但是，谁让我们苟延残喘的必须活着呢？
其他答案（共12个回答）
让一部人先富起来。
国企再改革也不可能把工资调的比私营的高，醒醒吧！老兄铁饭碗的思想已经把你害过一次了，像你这样的技术现在来说2500也不高,那你跟那个老板谈谈多给点,估计没问题的...
涉及到很多方面了，1你在公司的时间很长了，期间没加过工资，这时你可以提出加薪。2你为公司做了很多贡献，也可以申请。还有很多，我提出的只是其中2点
加薪的时候你可...
大家好，本人是公务员，每月才赚很少的钱，再不涨点，我们一家老小吃啥去呀！！！最该给国税地税那帮公务员降降薪才是！！！
楼上说的我不赞同。
职场上有两则经典说法，看似笑话，实则非常实际，值得三思。
1、打工者说：老板你给我加钱，我就好好干。
老板说：你想加钱，先好好干给我看。
首先纠正一下，退休人员领取的不是工资，工资是工人的劳动报酬，所以，退休人员，一般称为退休费，正确的叫法叫养老金，至于2014年的调整，根据惯例，都是每年年初调整...
答: 我这里有多，马宝妈有需要吗，是广药中一的，自己买多了，转让，49一瓶，联系
答: 啥热点？没有看见。
答: 社会民主连线是香港一个由激进民主派、在港组建中国各大政党的政治性组织。中文简称「社民连」，英文名称为League of Social Democrats，其目的...
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这不是个问题
这个问题分类似乎错了
这个不是我熟悉的地区
相关问答：123456789101112131415麻痹啊，今天被领导羞辱到内伤了
事情是这样的，有件事情由于各种原因一直没有处理完，今天领导来电话了，问起这个事情，我如实说了，结果他麻痹的就开始发飙了，一堆唧唧歪歪的话出来了，说我脑子反应慢，和其他人有差距，要比别人更努力才行，不然迟早被取代，我真他妈的气到内伤了，你妈逼这工作是有多好啊？一月两千快，麻痹的我受够了，刚写完辞职报告和交接报告，去你妈逼的吧，老子不伺候了！啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊啊
成功的人找方法,失败的人找理由你自己觉得脑子反应快么？虽然他说话太直接，但是你这样的心态能保证去下一家公司不会又因为这样的事而辞职吗?你当然可以在这里发泄一下，甚至是对我这样说不好听的话的人，而怎么调整心态最终还是你自己的事
要么当场骂回去，既然话都听了，辞职算什么？下次等另外一个事情再辞职吧，要不就好好干给自己看给别人看。等个机会提涨工资的事，不涨再辞职也可以。现在这样辞职我感觉很没有什么含量。个人看法，你掂量
@yule_2013 4楼
19:44:19要么当场骂回去，既然话都听了，辞职算什么？下次等另外一个事情再辞职吧，要不就好好干给自己看给别人看。等个机会提涨工资的事，不涨再辞职也可以。现在这样辞职我感觉很没有什么含量。个人看法，你掂量-----------------------------其实挺后悔没当场骂回去
@Happyeverexist 3楼
19:38:52成功的人找方法,失败的人找理由你自己觉得脑子反应快么？虽然他说话太直接，但是你这样的心态能保证去下一家公司不会又因为这样的事而辞职吗?你当然可以在这里发泄一下，甚至是对我这样说不好听的话的人，而怎么调整心态最终还是你自己的事-----------------------------虽然你说的话很难听 但是还是谢谢，其实心态确实也不太好，打算辞职很久了，可是辞职后又不知道该干什么
麻痹现在当个小领导的嚣张的一笔，其实自己会什么？整天鸡巴鸡巴的，以为自己很成功。楼主支持你，要是我也辞职，受不了这样的傻笔。
我也一样NND，不能受气的
不要以为别人领导就傻，人能当领导肯定有一套是比你强的。另外，心里不要太脆弱，强大的人都是委屈撑起来的。一不爽就离职并不见得牛，LZ好好想想
@sanqiu78 9楼
21:18:52我也一样NND，不能受气的-----------------------------不能受气就受穷吧
回复第7楼(作者:@+于++20以为自己很成功。楼主支持+==========他以为他是领导出了公司的大门他屁都不是++
回复第10楼(作者:@古星书法牌匾+于++22，心里不要太脆弱，强大的+==========有的领导就太装逼啦啦++我以前的老板就是++说我没有领导能力++不行就让别人干++说的太难听了我就辞职了自己做皮革生意++去年我那个牛逼的老板倒闭了
回复第11楼(作者:@生哥好硬+于++22:30)+　　@sanqi我也一样+　　NN+==========我发现很多人为了那么一点工资就没有人格了++被人骂来骂去就为了钱++我得谢谢我那领导骂我气的我辞职自己干了生活的很好
楼主，我刚开始也是这样，领导吵我的时候说的很难听，不过当时我很努力自己去补充不租，我不希望别人因为同一个错误骂我两次，现在三年不到，就是我开始训我的手下了，我还是觉得有时候领导说的不一定错误。嘿嘿，个人建议~
楼主多大了？几年社会经验说句实在话，80后70后，打工的有几个没有挨过骂的
这年头不会写文章的变成了作家，一开口唱歌就险些要别人命的变成了歌唱家，什么都不会的成了领导，而你就算再牛X，最终还是得接受这样一种结果：辛苦是自己的，功劳是大家的，成绩是领导的。
回复第16楼(作者:@jianwe 于
12:24) 　　楼主多大了？几年社会经验 　　说句实在话，80后70后，打工的有几个没有挨过骂的 ==========
@jianwe 16楼
12:24:56楼主多大了？几年社会经验说句实在话，80后70后，打工的有几个没有挨过骂的-----------------------------本屌85年的 上班了四年了，一直在这公司做事。感觉都特么快三十的人了还天天忍受这么羞辱 真的受够了
另外这份工作没有发展前途，国企子公司，一月好的时候有个4千快，不好的时候2000左右，不好的时候居多，而且要长期驻外。在这里面没关系没背景就是打杂的，一眼看到的头，感觉没有希望 很迷茫
12:24:56楼主多大了？几年社会经验说句实在话，80后70后，打工的有几个没有挨过骂的-----------------------------@牛上吹树 19楼
14:09:19本屌85年的 上班了四年了，一直在这公司做事。感觉都特么快三十的人了还天天忍受这么羞辱 真的受够了-----------------------------和我差不多，哈哈我86的，在一个私人的地方呆了将近10年了，老板脾气相当的不好，如果碰到他不顺心的事了，我在出点错肯定一顿臭骂，不过和他时间久了，时间脾气了，也就过去了，不过有的时候相当的忍受不了，没办法，拿人家的工资还不让人家说几句啊，谁让我是一个打工的呢，有气不拿我发拿谁发呢
大家还在看(佛系少女)
(#耳朵很忙#)
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